為優化村級干部隊伍，引導和鼓勵優秀年輕退伍軍人、大學畢業生和優秀青年等進入村級干部隊伍，切實提高村干部的整體素質，儲備造就一支數量足、結構合理、素質優良、相對穩定的村級后備干部隊伍，經研究決定，面向社會公開選聘村級后備干部，現將有關事項公告如下:

一、選聘原則

公開招聘后備干部嚴格遵循四項原則：一是黨管干部原則；二是德才兼備、以德為先原則；三是公開、公平、競爭、擇優原則；四是注重實干實績原則。

二、選聘職數

11個村選聘后備干部若干名。

三、選聘條件

1、年齡在40周歲（1981年10月1日以后出生）以下。

2、高中及以上學歷，中國共產黨黨員優先。

3、具有政治素質好、思想道德好、群眾口碑好，擔當精神強、帶富能力強、服務意識強的素養，愿意到農村工作、奉獻“三農”事業。

4、退役軍人、返鄉創業人員、農村致富能手、專業大戶、返鄉大中專及以上畢業生、外出流動黨員等群體中的一員。

5、熟悉農業農村、有基層工作經歷、有致富帶富能力優先。

有下列情形的人員，不得作為村后備干部人選：

1、受過刑事處罰，存在“村霸”和涉黑涉惡問題的。

2、受到黨紀處分和組織處理尚在有關任職影響期的，以及涉嫌嚴重違紀違法正在接受調查處理的。

3、組織或參與非法宗教、邪教、迷信、黃賭毒活動，組織、利用宗教宗族宗派勢力干擾侵蝕基層組織和基層政權的。

4、有組織、煽動、電聯、脅迫、利誘、參與群眾鬧事、違法信訪的，以及有擾亂公共秩序、妨礙公務等行為被處理的。

5、在疫情防控等重大應急處置工作中存在玩忽職守、拒不配合、干擾破壞等情形的。

6、近3年內曾被評為不合格黨員、任期內被開除過公職的，以及長期外出不能正常履行職務的。

7有截留惠民政策資金，侵占村集體財產等行為未整改到位的。

8.有嚴重違法用地、違章建房行為尚未整改的，近5年內有嚴重損害生態環境行為的、有惡意失信行為被法院納入失信被執行人名單目至今未撒銷的。

9、道德品行低劣，在群眾中影響較壞的。

10、法律規定的不能錄用為村級后備干部的其他情形。

四、報名及錄用

程序分別為報名、資格審查、筆試，面試，考察評議、討論研究，公示審批。

（一）報名：8月21日——8月27日。報名人需領取并填寫報名表。

領取時間：2021年8月21日——8月27日（上午8：30—11：30；下午2:30—5:30）

地點：趙廟鎮政府二樓黨政辦公室。

所需材料：本人身份證、戶口薄、畢業證書、退伍證（如有）等原件及復印件一份。本人近期2寸免冠彩色照片2張。

（二）考試憑有效居民身份證參加考試，分筆試和面試，筆試和面試成績按6:4比例合成考試總成績，滿分100分。具體考試時間、地點另行通知，筆試采用閉券考試的方式進行，主要考察基本電腦操作，公文寫作，與鄉村振興及農業農村相關的法律法規政策等，滿分為100分。面試采取結構化面試方式，主要考察綜合分析能力、語言表達能力、解決實際問題能力、心理素質與應變能力等，滿分為100分，當場評分，當場亮分（保留小數點后兩位，第三位四舍五入），抽簽決定面試顧序。

（三）考察。從相關部門抽調人員組成考察小組進行考察，同時征求公安、紀檢、綜治、司法等部門的意見。

（四）確定人選。鎮召開黨委會，根據考察情況，研究確定人選，并按崗位對后備人選進行排序。

（五）公示。村級后備干部公示7天，接受社會監督。公示期滿無異議的或反映問題不影響任用的，按程序辦理任職手續，如有缺位依次遞補。

（六）聘用管理。按得分高低、人崗相宜原則，由鎮黨委統一分配到相應的村擔任村級后備千部。選崗實行任職回避制度，凡有夫妻關系、直系血親關系或近姻關系的不得在同一村任職。

五、防疫要求

考生需自覺遵守相關防疫要求和屋地人員管控政策。（具體要求見阜陽市新冠肺炎疫情防控應急指揮部辦公室通告【2021年第4號】）凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息，不配合工作人員進行防疫檢測、詢問等造成不良后果的，終止其考試并依法追究法律責任。

六、工作監督

選聘工作由鎮組織辦負責組織實施，鎮紀檢監察部門全程監督，確保選聘工作的公開、公平、公正。對違紀行為，一經發現嚴肅處理，報名人員弄虛作假或違規違紀的，一經發現，取消資格。

本公告由趙廟鎮組織辦負者解釋。

咨詢電話：0558-8361001，15056855327。

中共趙廟鎮委員會

趙廟鎮人民政府

2021年8月20日