2021年山西運城絳縣招聘大學畢業生到村(社區)工作公告(1號)

來源：絳縣人民政府 2021-08-31 09:29:16

絳縣2021年度公開招聘大學畢業生到村(社區)工作公告(1號)

為提升我縣城鄉基層干部隊伍建設質量，強化鄉村振興和基層治理人才支撐，根據《絳縣2021年度公開招聘大學畢業生到村（社區）工作實施方案》要求，面向社會公開招聘大學畢業生到村（社區）工作人員46人，現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

1.堅持德才兼備的原則；

2.堅持公開、公平、公正、擇優的原則；

3.堅持按需設崗按崗招聘的原則。

二、招聘崗位

本次面向社會公開招聘大學畢業生到村（社區）工作人員46人，屬全額事業編。招聘單位、崗位、人數及具體要求詳見《絳縣2021年度公開招聘大學畢業生到村（社區）工作崗位一覽表》。

三、招聘條件

（一）參加公開招聘應聘人員應具有下列基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.吃苦耐勞，作風踏實，組織紀律觀念強，志愿到農村和社區工作；

5.具有報考崗位所需的資格條件；

6.適應崗位要求的身體條件；

7.年齡30周歲及以下（1990年8月31日以后出生），具有本科及以上學歷并取得相應學位，應屆畢業生須按期畢業并取得相應的學歷、學位；

8.具有碩士研究生及以上學歷并取得相應學位，現任村（社區）“兩委”成員中及已納入村（社區）后備力量培養1年以上的大學生符合招聘條件的，年齡可放寬至35周歲（1985年8月31日以后出生）。

（二）下列人員不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的，被開除中國共產黨黨籍或公職的；在立案審查期間或受黨紀、政務處分尚在影響期的。

2.正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的。

3.各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、招聘紀律行為的人員及違反考試紀律行為尚在處罰期內的。

4.被依法列為失信聯合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次招聘要求的。

5.參加過邪教組織或非法宗教的。

6.存在村（社區）“兩委”班子成員候選人“15不能”情形之一的。

7.試用期內的公務員（參照公務員法管理事業單位工作人員）和試用期內的事業單位工作人員、現役軍人、在讀的非應屆畢業生不得報名（其中，現在在校就讀且檔案和組織關系在校的專升本學生、研究生不得以原取得的學歷、學位證書報考）。

8.被錄用為公務員或招聘為事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的，不得報名。

9.定向、委培應屆畢業生不得報名。

應聘者在報名后、聘用之前已成為試用期內的公務員（參照公務員法管理單位工作人員）或試用期內的事業單位工作人員的，不予聘用。

參加公開招聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。

以上現役、試用期等有關資格條件中，除有專門規定外均以公告發布之日為截止日期。

四、招聘辦法和程序

招聘工作在公開招聘工作領導組的領導下，由招聘工作領導組辦公室組織實施。

招聘工作的主要程序：發布招聘公告、組織報名及資格審查、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用。

（一）發布招聘公告

2021年8月31日至2021年9月8日，通過絳縣人民政府門戶網站（網址：http://www.jiangxian.gov.cn）發布招聘公告。公開招聘公告內容包括：報名時間，以及其它需要說明的事項，公告期為7個工作日。

（二）報名與資格審查

報名和資格審查工作由縣招聘工作領導組統一安排，具體由縣委組織部、縣人社局共同組織實施。

1.報名時間、地點

報名采取現場報名的方式進行。

報名時間：2021年9月7日早8：00至2021年9月9日下午5:30，工作時間為上午8:00—11:30，下午3:00—5:30。

報名地點：中共絳縣縣委組織部

2.報名及資格審查

（1）報考人員只能選擇一個崗位進行報名，一經報名，不得變更。

（2）報名時需本人攜帶以下資料進行資格審查：

①有效期內二代居民身份證、畢業證書、學位證書、報到證原件及復印件。

②《教育部學歷證書電子注冊備案表》和《學位認證報告》。

③各級畢業生就業主管部門、各級人才交流服務機構、各級公共就業服務機構出具的檔案存放證明。

④在職人員需提供原單位及主管部門出具的同意報名材料。

⑤填寫《絳縣2021年度公開招聘大學畢業生到村（社區）工作報名表》（附件2）（攜帶一寸紅底照片3張）。

留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷。

注：通過政府購買服務、勞務派遣等方式招聘的現在村（社區）工作人員，符合本方案招聘條件的可報考專門崗位。

（3）領取準考證

時間、地點及相關事項見“絳縣人民政府門戶網站”通知。

（4）繳費標準

按照晉發改價格發〔2016〕467號關于人事考試收費標準精神，每人每科50元，本次考試共兩科收取100元。

根據省政府相關文件精神，農村特困大學生和城市低保人員可享受減免考務費用的政策。享受減免考務費用的報考者，需要提供以下材料：家庭所在地的縣（區、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件及復印件）；農村建檔立卡脫貧戶所在地的縣（區、市）扶貧辦（部門）出具的證明。

（三）考試

考試為筆試和面試兩項內容。

考試工作在縣公開招聘工作領導組的領導下，由縣委組織部、縣人社局共同組織實施。考試一律在標準化試場進行，實行全程電子監控錄像，錄像資料存檔。

時間、地點及相關事項見絳縣人民政府門戶網站通知。

考生請妥善保管好自己的準考證，按照準考證上確定的筆試時間、地點參加考試。參加考試時，考生必須同時攜帶準考證和有效居民身份證（其它證件一律無效）。

1.筆試

（1）筆試的命題和閱卷工作由具有資質的機構擔任。

（2）筆試采取閉卷方式進行，一堂考完。總分100分，時間120分鐘。

（3）報考崗位的筆試內容為：《公共基礎知識》和《公共職業能力》。

《公共基礎知識》和《公共職業能力》測試內容為法律常識、人文科學、政治理論與時事政治、事業單位概述、職業道德、公文寫作與處理、資料分析等。

筆試成績在絳縣人民政府門戶網站上進行公示。

2.資格復審

筆試考試結束后，按招聘崗位數1:3的比例確定參加資格復審人選，不足該比例按實際人數確定，各崗位最后一名成績并列的全部進入資格復審。資格復審由縣委組織部會同各相關部門共同組織，具體時間待定。

證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實影響資格審查的，資格復審不合格的，取消面試資格。應聘人員未按規定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄。

3.面試

（1）面試采取結構化的方式進行，面試時間為10分鐘。

（2）面試主要測試應聘者的思維理解、分析應變、語言表達、協調組織、解決問題及專業技能等能力。

（3）面試考官7人，全部由外地市具有資質的人員擔任。面試滿分100分，采取當場亮分，當場統分，當場宣布分數的方式進行。面試成績為去掉一個最高分和一個最低分后的平均分。小數點后保留2位有效數字。如參加面試人數少于或等于招聘崗位名額而形不成競爭的，考生面試成績須達到70分，方可進入體檢。

面試時間、地點及要求在絳縣人民政府門戶網站上公告，不再另行通知。

4.綜合排隊

綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，筆試、面試和綜合成績分別保留兩位小數（四舍五入法計算）。擬聘用人員綜合成績不低于最低合格分數線60分。綜合成績相同時，中共黨員、退役軍人優先聘用。條件相同時，按筆試成績排列，若筆試成績仍相同，則按加試面試成績排列。

（四）體檢和考察

體檢和考察工作由縣招聘工作領導組辦公室統一組織實施。體檢和考察對象按照擬招聘人數1:1的比例確定。

1.體檢：體檢在縣級以上綜合醫院進行，不參加體檢或體檢不合格者不予聘用。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢費用由應聘者負擔。

2.考察：考察內容主要包括應聘者的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、學習及工作表現以及需要回避的情況等，并對應聘者提供報考信息的真實性和檔案進行復審或審核。國內應屆畢業生主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現等，原則上以學校畢業鑒定等證明材料為準。其他人員由戶口所在地的派出所或社區、村委會出具其遵紀守法、思想政治表現等證明材料。用人單位將考察結果形成書面材料，存入應聘者人事檔案。

（五）公示

根據考試、體檢、考察結果確定擬聘用人選，報“絳縣2021年公開招聘大學畢業生到村（社區）工作領導組”審核，并將審核通過的《擬聘用人員名單》在“絳縣人民政府門戶網站”向社會進行公示，接受社會監督，公示時間為7個工作日，公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

（六）聘用

1.公示無異議的擬聘人員，由用人單位與擬聘人員簽訂《事業單位工作人員聘用合同書》。大學生在村（社區）服務期限不低于5年，服務期限內不得通過調動、借調等方式離開村（社區）工作崗位。

2.擬聘人員在用人單位實行試用期制度（試用期包括在合同期內）。

3.試用期滿，擬聘人員由縣委組織部牽頭、鄉鎮（街道）黨（工）委和村（社區）具體負責考核并出具鑒定意見。試用期滿考核合格的，予以聘用，試用期滿考核不合格的，不予聘用。

在本次招聘的所有環節中，無論何種原因形成的空缺名額，一律不予遞補。

五、招聘紀律

（一）招聘工作要嚴格按規定程序進行，不得簡化或合并有關程序。工作中要嚴肅工作紀律，主動接受監督，嚴禁有關單位和公開招聘的組織者以任何形式謀取私利，搞不正之風。對違反事業單位公開招聘有關規定的，一經查實，對負有領導責任和直接責任的人員將予以嚴肅處理。

（二）招聘工作應當執行有關回避規定。從事招聘的工作人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的、或者其他可能影響招聘公正的，應當實行回避。

（三）應考人員要嚴格遵守招聘紀律，如實提交有關證件和材料，對弄虛作假、違規作弊的，一經查實，取消報考資格或聘用資格，并按有關規定予以嚴肅處理。

六、疫情防控要求

1.考生需自備使用一次性醫用外科口罩，進入報名現場，報名時全程佩戴口罩（核驗身份時除外）。

2.考生需服從報名現場管理，保持1米以上距離，避免近距離接觸交流。完成報名后，按要求迅速有序離場，嚴禁聚集和逗留。