因工作需要，平遠(yuǎn)縣“120”急救指揮中心面向社會公開招聘調(diào)度人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、指導(dǎo)思想

遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員，確保聘用人員素質(zhì)。

二、單位基本情況

平遠(yuǎn)縣“120”急救指揮中心為平遠(yuǎn)縣衛(wèi)生健康局管理的正股級事業(yè)單位，負(fù)責(zé)全縣突發(fā)公共衛(wèi)生事件、重大災(zāi)害和傷亡事故的緊急醫(yī)療救援及日常醫(yī)療急救求助服務(wù)的接報(bào)、指揮、調(diào)度等工作。

三、招聘崗位

調(diào)度員2名（實(shí)行24小時(shí)三班制），為編外合同制聘用人員。

四、報(bào)考條件

應(yīng)聘人員必須具備下列資格條件：

（一）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（二）具備良好的品行和職業(yè)道德；

（三）具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件：

1．學(xué)歷：中專或以上學(xué)歷；

2．專業(yè)：醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)；

3．熟練聽、說普通話、平遠(yuǎn)口音客家話，口齒清晰，聽力正常；

4．熟悉平遠(yuǎn)縣區(qū)、鄉(xiāng)、村道路分布情況；

5．具有一定解決問題和處理問題的能力。

（四）適應(yīng)崗位要求的身體條件和工作能力；

（五）30周歲以上-40周歲以下（年齡計(jì)算日期截止到2021年9月9日，即1991年9月9日以后至1981年9月9日之間出生）。

經(jīng)查實(shí)有下列情況之一的，不予以聘用：

1.受行政開除處分未滿5年或其他行政處分正在處分期的；

2.曾因超生被有關(guān)單位依照《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的；

3.近兩年內(nèi)，在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的；

4.在本次招聘考試中，以虛假信息應(yīng)聘的或在考試過程中違紀(jì)舞弊，并經(jīng)招聘單位認(rèn)定的；

5.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

6.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。

考察不合格或者放棄聘用的，可依次遞補(bǔ)考察人選。公示中發(fā)現(xiàn)問題不可聘用的，可依次遞補(bǔ)。

五、報(bào)名辦法

（一）報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)

1、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名方式。應(yīng)聘人員填寫《平遠(yuǎn)縣“120”急救指揮中心聘用人員報(bào)名表》一式一份（雙面打印，見附件），提供身份證、學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格（執(zhí)業(yè)資格）證書等資料，《報(bào)名表》上需粘貼近期二寸正面免冠照片，另附一張同底二寸正面免冠照片做準(zhǔn)考證用（寫明本人身份證號及姓名）。

報(bào)名時(shí)間：2021年9月9日上午半天。8：30—11:30。

3、報(bào)名地點(diǎn)：平遠(yuǎn)縣衛(wèi)生健康局四樓人事股。

（二）報(bào)名要求

1、應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

2、應(yīng)聘人員提交的報(bào)考申請材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)即取消報(bào)考資格。

2021年9月10日到縣衛(wèi)健局四樓人事股領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

六、考試

考試主要采取筆試加面試的方式。

（一）筆試主要測試應(yīng)聘人員從事事業(yè)單位工作應(yīng)具備的基本素質(zhì)，內(nèi)容為《公共知識》。考試不指定用書。

筆試時(shí)間：2021年9月13日上午9：00－11：00，筆試地點(diǎn)：縣衛(wèi)健局六樓會議室。

筆試成績按100分計(jì)算，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后一位。筆試成績相同時(shí)，視為面試并列。

筆試成績將在筆試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在平遠(yuǎn)縣人民政府網(wǎng)站（http://www.pingyuan.gov.cn/）上公布。

（二）面試

根據(jù)筆試合格成績按從高分到低分排序，按1:3的比例確定進(jìn)入面試人選。筆試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)將在平遠(yuǎn)縣人民政府網(wǎng)站（http://www.pingyuan.gov.cn/）上公布。

具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行發(fā)布公告，請報(bào)考人員密切關(guān)注相關(guān)信息。

面試方式采取“結(jié)構(gòu)化面試”方式進(jìn)行，主要對應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、適應(yīng)崗位的專業(yè)素質(zhì)及潛能進(jìn)行綜合測評。

參加面試的人員須持本人身份證及有關(guān)證明材料，參加面試人員所持證件必須是原件，復(fù)印件無效。

面試成績按100分計(jì)算，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后一位。

考試總成績按下列公式計(jì)算：

考試總成績＝筆試成績×60%+面試成績×40%

七、體檢

體檢依照合格人員面試總成績從高到低排序分類，按招聘崗位1：1的比例確定體檢人員。體檢不合格的，按成績高低在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號）執(zhí)行。

八、公示和聘用

擬聘用人選名單將在平遠(yuǎn)縣人民政府網(wǎng)站（http://www.pingyuan.gov.cn/）上公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

被聘用人員試用期按國家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格；考核合格的，按照國家有關(guān)法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，與用人單位簽訂正式聘用合同，并嚴(yán)格履行合同條款。

本公告由平遠(yuǎn)縣衛(wèi)生健康局解釋。

咨詢電話：0753-8896812。

附件：平遠(yuǎn)縣“120”急救指揮中心聘用人員報(bào)名表.doc