為全面貫徹落實人才優先發展戰略，加大優秀人才引進力度，進一步優化市級教育、醫療衛生、高職院校等行業領域人才隊伍結構，推動經濟社會高質量發展。根據工作需要，面向市外公開引進一批事業單位急需緊缺人才。現將有關事項公告如下：

一、引進崗位及資格條件

計劃引進急需緊缺人才58名(具體崗位及資格條件見附件)。

二、引進方式及程序

堅持公開、平等、擇優的原則，總體按照發布招聘公告、人才與用人單位主管部門接洽、開展專業測試(面試)、考察等程序進行。

(一)此次招聘為長期招聘，自公告發布之日起7個工作日后，根據崗位報名情況，適時啟動測試、考察、體檢等程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期至2022年9月1日。將適時在淮北先鋒網、各用人單位主管部門官方網站公布崗位空余情況，供應聘人員參考。

(二)人才根據崗位需求信息與用人單位主管部門聯系接洽。用人單位主管部門根據需要，采用面試面談、專業測試等方式，確定擬引進人選，簽訂《擬聘協議書》。

(三)成立由組織、編制、人社及用人單位主管部門組成的資格審查組，對擬引進人選資格條件進行復核。

(四)對符合條件通過復核的，組織體檢并公示，公示無異議后簽訂聘用合同;對不符合條件的，取消擬聘協議。

三、政策待遇

根據《中共淮北市委辦公室 淮北市人民政府辦公室關于印發〈淮北市事業單位引進急需緊缺人才暫行辦法〉的通知》(辦〔2021〕27號)等文件規定，對新引進與用人單位簽訂5年以上合同全職在淮工作的急需緊缺人才，除正常享受所在事業單位工作人員工資和各項福利外，還享受安家補貼、生活補貼、住房保障、家屬就業、子女就學等方面的優惠待遇。

四、其他事項

本次急需緊缺人才引進由淮北市人才工作領導小組辦公室負責，具體工作由各用人單位主管部門承擔，組織報名、審核、測試、體檢、考察等事宜。

報名人員請直接與用人單位主管部門聯系，認真閱讀用人單位主管部門《招聘公告》，及時到用人單位主管部門官方網站了解發布的最新信息，保持聯系方式暢通(用人單位主管部門招聘公告鏈接、聯系方式見附件)。如因個人原因未獲知相關信息而影響引進的，責任自行承擔。

本次急需緊缺人才引進報名及考試不收取任何費用，不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

本公告未盡事宜由淮北市人才工作領導小組辦公室負責解釋。

淮北市人才工作領導小組辦公室：0561-3198717

淮北先鋒網人才工作專欄鏈接：

https://www.hbxfw.gov.cn/Category_139/Index.aspx

淮北市衛生健康委員會：0561-3119611

淮北市衛生健康委員會公告鏈接：

http://wjw.huaibei.gov.cn/content/article/56802711

淮北市教育局：0561-3880869

淮北市教育局公告鏈接：

http://hbjy.huaibei.gov.cn/xwzx/tzgg/56801891.html

中共淮北市委黨校：0561-3046595

中共淮北市委黨校公告鏈接：

http://www.ahhbdx.com/detail/index/id/3318

淮北職業技術學院：0561-3111421

淮北職業技術學院公告鏈接：

http://www.hbtc.edu.cn/content/detail/6136b94d88cd2d90180011a1.html

淮北市自然資源和規劃局：0561-3053011

淮北市自然資源和規劃局公告鏈接：

http://zrghj.huaibei.gov.cn/gzdt/tzgg/56802931.html

附件：2021年淮北市事業單位引進急需緊缺人才崗位表

淮北市人才工作領導小組辦公室

2021年9月7日