根據《事業單位工作人員管理條例》《自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員辦法》規定，結合吐魯番市各級事業單位發展需要，經研究決定，2021年吐魯番市事業單位計劃面向社會公開招聘工作人員57名，現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則。符合招聘條件的考生按公布的招聘崗位自愿報名，擇優聘用。

二、招聘對象及條件

（一）招聘對象

面向社會公開招聘各類普通高校畢業生，符合招聘崗位條件的均可報名。

具體崗位及招聘條件詳見《崗位設置一覽表》（附件1）

（二）招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度，在維護祖國統一、維護民族團結、維護社會穩定等大是大非問題上旗幟鮮明、立場堅定；

2.年滿18周歲及以上，35周歲及以下（年齡計算時間截止到報名結束當日）,其中：碩士研究生及以上或取得中級職稱的，年齡可放寬到40周歲及以下;博士研究生（非在職）或取得副高級以上職稱的年齡可放寬到45周歲及以下；

3.具有良好的政治素質和道德品行；

4.具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質；

5.一般具有大學專科及以上文化程度；

招聘崗位專業要求的依據是國家教育部門最新版高等教育學科專業目錄。持有經國家、省（區、市）、新疆生產建設兵團教育行政主管部門或干部教育領導小組認可的畢業證書（含在部隊服役期間入學取得的軍隊院校畢業證書）。

6.具有符合招聘崗位要求的專業條件及文化程度。

涉及時間時限的含實崗雙向考察期，均截止至到報名結束當日。

（三）下列人員不屬招聘范圍

1.國家機關、事業單位在編在冊正式工作人員；

2.參加“特崗教師”及“學前雙語教育教師”考試被聘用，尚未入編的工作人員；

3.現役軍人、在讀的非應屆畢業生、未取得畢業證書的畢業生；

4.近3年來，在公務員招錄、事業單位招聘，專業技術人員、社會公益性崗位考試等過程中有作弊、弄虛作假等行為的,以及在公務員、事業單位試用期內因違紀違規、考核不合格未滿5年的人員或被辭退未滿5年的人員；

5.未按規定時間到崗、錄（聘）用后因故取消錄（聘）用資格未滿3年的人員；聘用人員無故單方面解除事業單位聘用合同及單位單方面解除事業單位聘用合同的；

6.曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的人員，以及受到黨紀政務處分期未滿或正在接受紀律審查的人員；

7.法律、法規規定不得聘用的其他情形的人員。

報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。

三、時間安排

（一）網上報名時間：2021年9月7日10：00—9月17日17：00

（二）網上繳費時間：2021年9月7日10：00—9月17日20：00

（三）筆試、面試時間：視疫情防控工作要求，具體時間在報名網站另行發布公告。

（四）體檢、考察政審：面試結束后，視疫情防控工作要求，對確定入圍人員進行體檢、考察。

（五）公示時間：體檢考察結束后，即對擬聘用人員公示。

以上時間安排，如遇特殊原因變化，在吐魯番市就業服務網http://www.tlfjy.net/另行通知。

四、招聘程序

（一）報名

1.統一采取網上報名。報考人員先登陸吐魯番市就業服務網（http://www.tlfjy.net/），點擊“網上報名”入口，按照提示完成報名的所有程序，并通過支付寶進行網上繳費。

2.網上報名不進行資格初審，由系統自動默認通過。報考人員請認真閱讀《招聘簡章》有關要求和招聘崗位的各項條件，根據本人實際情況合理選擇崗位，誠信報名，一旦確認提交成功，個人信息不再修改。如所填信息與崗位要求不符導致不能通過資格復審的，后果自負。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考及聘用資格。情節嚴重的，3年內不得參加人事考試。

3.報考人員上傳的本人照片必須是近期免冠正面電子照片， 紅底、藍底、白底證件照，二寸（35mm×45mm）、200Kb 以下。建議在報名頁面下載“照片審核處理工具”對照片進行審核，上傳審核通過保存的照片。

4.每名報考人員只有一次報名機會，只能選擇一個崗位報考，報名成功則不能更改。

5.報名費和筆試費標準。報名、筆試費用按照自治區物價局有關規定執行。筆試報名費每人15元，筆試費40元，由報考人員自行承擔，通過網上進行繳費。對享有國家最低生活保障金的城鎮家庭報考人員，憑其家庭所在縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障證明和低保證（原件、復印件）；農村特困人員和城市低保人員，可與組織考試部門聯系，辦理報名確認和減免費用等手續。

（二）筆試

1.筆試科目為《綜合能力測試》，主要測試報考崗位所具備的綜合知識和基本寫作能力，筆試試卷用國家通用語言文字命制，統一使用國家通用文字（漢字）答題，考試時間120分鐘，滿分100分。

2.下列情形之一，筆試總成績加5分。①筆試使用國家通用文字（漢字）答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族；②服務期滿且考核合格的“大學生服務西部計劃志愿者”以及“三支一扶”人員；③烈士配偶及其子女。

因個人填報信息錯誤導致符合加分條件未加分的，不予加分；不符合加分條件，加分且入圍面試的，取消加分并重新排名。

3.筆試試題命制。筆試試題由吐魯番市事業單位公開招聘工作人員領導小組指定專家進行命制。

4.筆試成績和最低控制分數線公布。吐魯番市事業單位公開招聘領導小組根據考生筆試成績總體情況，確定筆試合格最低控制分數線。筆試成績和最低控制分數線將在吐魯番市就業服務網站進行公布。

（三）資格審查

1.資格審查由市事業單位公開招聘工作人員領導小組辦公室組織實施，市紀委監委派駐組織部紀檢組進行監督。

2.資格復審內容和方式。結合崗位條件和筆試入圍情況，逐一對考生的身份、學歷等相關信息進行審核。資格復審合格者進入面試環節。

面試入圍人員需持下載的《報名表》、《資格審查表》、《準考證》、身份證、戶口本、畢業證、《學籍在線驗證報告》以及報考崗位招聘對象所需要的其他證件或證明材料的原件、復印件到資格審查地點進行審查（資格審查必須本人到場，不得代審）。不符合崗位條件的、提交審核材料不完整或有虛假、本人未參加資格審查的不能進入面試。

（1）大學生西部計劃志愿者，須提供吐魯番市大學生西部計劃志愿者管理辦公室（團委）證明。

（2）“三支一扶”人員須提供吐魯番市公共就業服務中心證明。

（3）服務期滿考核合格的服務基層項目人員須提供期滿服務證書。

（4）烈士配偶及其子女須提供民政部門頒發的烈士證書和證明其關系的相關材料原件、復印件。

（5）崗位要求有“基層工作經歷”的，報考人員需提供基層工作經歷相關證明材料。基層工作經歷是指具有在縣級縣以下黨政機關、國有企事業單位、村（社區）組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。在軍隊團和相當團以下單位工作的經歷，退役士兵在軍隊服現役經歷，可視為基層工作經歷。

（四）面試

1.面試入圍人員的確定。根據考試成績，確定筆試合格分數線后，招聘1-2人（含）的崗位，按照1：3的比例確定；招聘3人（含）以上的崗位，按照1：2的比例確定。凡達不到規定比例的，按實際人數確定面試入圍人員。筆試成績相同者占面試入圍名額，筆試成績相同且同為最后一名入圍面試者，一同入圍面試。筆試成績不合格的不能進入面試。

2.面試由吐魯番市事業單位公開招聘工作人員領導小組辦公室統一組織實施，報考人員持本人身份證原件（有效期內的臨時身份證）、《報名表》、《準考證》、《面試通知單》參加面試。面試時間、地點及注意事項詳見吐魯番市就業服務網主頁，不再單獨通知。

3.面試采取結構化面試的方式進行，面試時間為15分鐘。其中：黨校招聘崗位面試采取試講的方式，面試時間和具體試講要求由招聘單位根據崗位需要研究確定，并在面試前通知考生做好相關準備。

面試總分100分，合格分數線為60分，面試結束后當場公布成績，面試成績不合格的不予聘用。

資格審查通過人數少于或等于計劃招聘數的崗位，報考人員面試成績應達到其所在面試考官使用同一面試題本的所有人員的平均分，不合格者不得進入下一環節。

總分計算方法：總成績=筆試總成績×40%＋面試成績×60%。

醫療衛生、文化體育等部分專業技術崗位需進行專業測試。專業測試滿分100分，合格分數線為60分，未達到合格分數線的考生不得進入下一環節。專業測試期間需自行準備工作衣，未能按照用人單位通知參加專業測試的人員視為自動放棄。

總成績=筆試總成績×40%＋面試成績（結構化面試成績×50%+專業技能測試×50%）×60%。

筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。如同崗位總成績相同的，根據筆試成績得分高者確定；仍然相同的，按照《綜合能力測試》中客觀題成績得分高者確定。

4.面試考場的設置、方法、程序及要求等按照事業單位公開招聘工作人員的面試辦法進行。

5.參加面試人員面試開考前30分鐘到指定的候考地點集中，面試開考后到達的，取消面試資格。面試期間，對面試人員實行封閉管理，嚴禁攜帶手機等通訊工具進入候考室和面試考場。

（五）體檢

擬聘用人員由吐魯番市事業單位公開招聘工作人員領導小組辦公室統一組織在二級甲等以上綜合性醫院進行體檢。根據總成績高低，按報考崗位招聘人數1：1的比例確定體檢人員。體檢標準參照《自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準（試行）》執行，體檢費用由考生自行承擔。

對體檢結果有疑問提出復查的，經公開招聘工作領導小組辦公室批準，可在指定的醫院進行復查。復查只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準，體檢復查費用由考生自行承擔，體檢不合格者不能聘用。

（六）遞補

在考察環節之前，如因放棄或體檢不合格等，崗位出現空缺時，從本崗位面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。

（七）考察

考察工作由吐魯番市各招聘事業單位組織實施，派出至少2人以上的考察組對被考察人員的政治素質、業務水平、廉潔自律、有無犯罪記錄以及是否需要回避等方面的情況進行全面了解，核實報考人員是否符合規定的報考資格條件。

被考察人員應填寫《吐魯番市事業單位公開招聘工作人員考察表》（可登陸吐魯番市就業服務網站下載），并將個人檔案一并報人社部門審核。

在考察中,經審定不符合招聘要求，考察結論為不合格，取消進入下一環節資格。

（八）公示

面試、體檢、考察均合格的擬聘用人員，經吐魯番市事業單位公開招聘工作人員領導小組辦公室審核，并通過吐魯番市就業服務網公示。公示期限為7天。

（九）審批聘用

公示期滿后，對擬聘用人員公示無異議的，報市委人事人才領導小組會議研究批準后，按照《自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員辦法》有關規定，辦理相關聘用手續。

崗位空缺可以調劑，調劑工作將面向社會統一發布《調劑公告》。

（十）簽訂合同

新聘用事業單位工作人員報到后，與招聘單位按規定及時簽訂聘用合同，辦理聘用手續。初次聘期為5年，初次聘用人員實行12個月實崗雙項考察期（試用期包含在聘用合同期限內），實崗雙項考察期滿考核合格的辦理試用期滿轉正手續，考核不合格的，取消聘用資格。

五、疫情防控要求

（一）報考人員應當自覺服從招聘單位防疫工作安排和吐魯番市疫情防控工作要求，尚在外地的考生應及時了解、密切關注考點所在地疫情防控相關要求，科學合理安排行程，及時來（返）吐，以免影響考試。逾期未到場參加各環節招聘工作的考生，視為自動放棄，責任自負。

（二）請考生加強防疫知識學習，考前避免前往疫情中高風險地區，主動減少外出和不必要的聚集、人員接觸。

（三）對于隱瞞行程、隱瞞病情、故意壓制癥狀、瞞報漏報健康情況的考生、一經發現，一律不得參加考試，并追究本人及相關人員責任。

（四）對不服從招聘單位防疫工作安排和吐魯番市防疫工作要求的考生，取消應聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規的，依法追究相關責任。

六、監督、紀律及其他要求

（一）招聘工作全程接受紀檢（監察）部門和社會各界的監督，保證招聘工作的公平、公正。

（二）參與招聘工作的全體人員，嚴格執行《事業單位人事管理回避規定》要求，實行公務回避。對違反規定的嚴肅查處，情節嚴重構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。

（三）對違反規定的考生，取消其考試資格；已被聘用的，取消其聘用資格。吐魯番招聘領導小組辦公室將建立事業單位公開招聘考試誠信檔案庫，提供虛假材料的、考試違紀的、遞補后不到崗的、逾期不報到的考生，3年內不得參加吐魯番市組織的各類事業單位招聘考試。

（四）報考人員必須提交準確、暢通的聯系電話，并及時登錄相關網站了解招聘工作進程、查詢有關事項的公告，并按要求登錄網站修改或確認信息，以防錯過相關考試時間安排和重要信息提示，若因個人原因造成的后果責任自負。

（五）吐魯番市招聘領導小組不委托任何單位、機構舉辦任何形式的培訓班，也不指定、組織編寫、出版任何考試用書。

七、政策解釋

吐魯番市事業單位招聘工作相關政策由市人力資源和社會保障局責解釋。

政策咨詢電話：0995-7603011（上午10:00-14:00，下午16:30-20:00）

網絡報名技術服務電話：0995-7603025（上午10:00-14:00，下午16:30-20:00）

監督電話：12388（市紀委監委信訪舉報專線）

附件1：2021年吐魯番市事業單位面向社會公開招聘工作人員崗位表

附件2：國家教育部門最新版高等教育學科專業目錄網址鏈接

吐魯番市事業單位面向社會公開招聘

領導小組辦公室

2021年9月7日