2021年四川資陽市疾病預防控制中心招聘衛生專業技術人員4人公告

來源：資陽市人力資源和社會保障局 2021-09-17 13:52:00

資陽市疾病預防控制中心2021年公開考核招聘衛生專業技術人員公告

根據《四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發〔2006〕9號）、《四川省人力資源和社會保障廳關于衛生事業單位考核招聘急需緊缺衛生專業技術人員的通知》（川人社發〔2018〕49號) 、《資陽市市級機關事業單位補充工作人員暫行規定》（資組通〔2021〕121號）精神，結合我中心業務發展需要和專業技術崗位空缺的實際，擬面向社會公開考核招聘（編內）專業技術人員4名，現公告如下：

一、招聘崗位

詳見《2021年資陽市疾病預防控制中心公開考核招聘衛生專業技術人員崗位和條件一覽表》（附件1）

二、招聘范圍

面向全國

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和法律。

3.具有良好的品行。

4.身體符合《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》及后續標準。

5.具有相應的專業技術水平與工作能力，符合報考崗位的要求條件，學歷、學位獲國家認可。

6.年齡在35周歲及以下（即1985年9月28日以后出生）。

（二）崗位具體條件詳見《2021年資陽市疾病預防控制中心公開考核招聘衛生專業技術人員崗位和條件一覽表》（附件1）

（三）凡有下列情況之一者不得報名

（1）曾受過各類刑事處罰的或被開除公職的；

（2）有違法、違紀行為正在接受審查的；

（3）尚未解除黨紀、政紀處分的；

（4）在人事考試中違紀處于禁考期的；

（5）尚處于試用期內的新錄用公務員（含參公人員）；

（6）按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》和《四川省省屬事業單位公開招聘工作人員實施細則（試行）》的相關規定應當回避的；

（7）按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人；

（8）法律法規等規定的其他不能報考事業單位的情形。

四、工作程序

（一）發布公告

在資陽市人力資源和社會保障局（http://srsj.ziyang.gov.cn/）“人事考試”專欄發布公開考核招聘公告。

（二）報名

本次公開考核招聘采用網絡投遞報名材料進行報名的方式。

1.報名時間：2021年9月28日至9月30日，報名截止時間為2021年9月30日18點。

2．報名者在報名時須提交《資陽市疾病預防控制中心考核招聘專業技術人員報名表》（附件2）、有效身份證、學歷、學位證書等符合崗位條件的證書原件掃描件，在職人員還應提供所在單位同意報名的證明（加蓋公章）原件掃描件，在現場資格審查時，須提交同底版本近期2寸彩色免冠照片2張和所有報名材料原件及復印件，并將以上材料原件掃描件打包壓縮后（壓縮包請以“姓名+報考崗位”命名）發送至郵箱（386833682@qq.com），,報名時間以郵件發送時間為準，逾期將不接受報名，發送后請電告資陽市疾病預防控制中心辦公室確認是否收件。

（三）資格審查

對網絡報名材料初審合格后，以電話方式通知報名人員現場復審，時間：2021年10月9日（上午8:30—12:00，下午14:30—18:00），地點：資陽市疾病預防控制中心三樓辦公室（四川省資陽市雁江區大千大道207號）。

復審合格人員領取面試通知書。因考生無法聯系造成的后果由考生自行承擔。凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其報考資格。資格審查工作貫穿招聘工作的全過程，報考人員提供的報考證件必須真實完整，如發現弄虛作假將取消資格。

（四）面試

資陽市衛生健康委員會按照有關規定對符合考核招聘條件人員進行集中面試。面試采取結構化面試方式進行，面試時間：2021年10月10日，面試地點：見面試通知書。

（五）體檢

體檢由資陽市衛生健康委員會組織，參加體檢人員持本人有效身份證按時到達指定地點，按要求統一到二級甲等及以上綜合性醫院參照公務員體檢標準及其后續進行體檢。體檢費用自理。體檢不合格的取消其資格，空缺名額依次遞補同崗位參加面試的考生（最多遞補1次）。體檢合格方可進入考察與公示等后續環節。

（六）考察與公示

由資陽市衛生健康委員會組織對擬聘人員進行考察，并出具考察結論書。主要考察擬聘對象的思想政治素質、法紀觀念、道德品質、工作態度、專業能力、工作實績以及是否符合回壁規定等。

對考察合格的擬聘人員，在資陽市人力資源和社會保障局（http://srsj.ziyang.gov.cn/）“人事考試”專欄公示7個工作日。公示期間接受舉報，舉報者須以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。經考察、公示后不宜聘用的人員取消其資格，空缺名額經資陽市衛生健康委員會批準后依次遞補已面試考生。

（七）聘用審批

對公示無異議人員按事業單位招聘人員管理權限和審核、審批程序辦理聘用相關手續。

五、工作紀律和要求

（一）嚴格實行回避

招聘單位負責人和招聘工作人員在辦理招聘工作事項時，涉及與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻關系或其他可能影響招聘公正的，應當加避。

（二）嚴肅招考風紀

考核招聘工作嚴格執行民主、公開、競爭、擇優的原則，在資陽市人力資源和社會保障局和資陽市衛生健康委員會的指導監督下，由資陽市疾病預防控制中心負責組織實施，派駐紀檢監督員全程參與監督，并接受社會及有關部門監督。

（三）嚴把監管關口

對違反相應規定的應聘人員取消考核招聘資格，若已被聘用則解除聘用。對違反相應規定的工作人員，按規定處理追責。

（四）其他事項

1.報考人員須如實提交信息和材料，凡弄虛作假的，一經查實，即取消其聘用資格。

2.報考人員須保持通訊工具暢通。因通訊工具不暢造成無法聯系到本人的，責任自負。