甘肅慶陽市合水縣引進鄉村振興急需緊缺人才公告
合水縣公開引進鄉村振興急需緊缺人才公告(2021年第三批)
根據《中共慶陽市委組織部慶陽市人力資源和社會保障局關于事業單位引進高層次急需緊缺人才實行備案制和承諾制的通知》（慶市人社發〔2020〕112號）及《慶陽市人力資源和社會保障局關于做好市列為民辦實事抓好鄉村振興急需緊缺人才引進工作的通知》（慶市人社函字〔2020〕10號）精神，結合我縣實際，在前兩次招引人才的基礎上決定為合水縣教育系統、衛健系統、融媒體系統、畜牧獸醫系統公開引進一批急需緊缺人才。現就有關事宜公告如下：
一、引進計劃
教育系統引進12名；衛健系統引進15名；融媒體系統1名；畜牧獸醫系統引進2名；具體崗位見《合水縣公開引進鄉村振興急需緊缺人才崗位簡表》。
二、引進對象
（一）教育系統：國家6所公費師范院校、省部共建師范院校、一本以上師范院校師范專業（與需求崗位專業一致）、美術專業院校的全日制本科及以上學歷（碩士和本科專業一致）應往屆和2022屆高校畢業生；985、211、雙一流高校畢業的全日制應往屆和2022屆高校畢業生（碩士和本科專業一致、專業所在大類應當與報考崗位一致）；且具有相應學科教師資格證。
（二）衛健系統：全日制?？萍耙陨蠈W歷應往屆和2022屆高校畢業生（所學專業與需求崗位專業一致）。
（三）融媒體系統：“985”“211”“雙一流”大學全日制本科及以上學歷（取得碩士學位者所學專業必須與本科所學專業大類一致，且本科必須畢業于雙一流大學）應往屆和2022屆高校畢業生；
（四）畜牧獸醫系統：“985”“211”“雙一流”大學全日制本科及以上學歷（取得碩士學位者所學專業必須與本科所學專業大類一致，且本科必須畢業于雙一流大學）應往屆和2022屆高校畢業生；
三、引進條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。
3.必須有正確的政治立場和政治態度，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，自覺踐行社會主義核心價值觀，愛黨愛國愛社會主義，有理想抱負和家國情懷，甘于為國家和人民服務奉獻。
4.道德品行良好，學習成績優異，作風樸實，誠實守信，吃苦耐勞。
5.具備崗位所需的學歷、專業及技能條件，有扎實的專業基礎理論和實踐能力，自愿到合水縣工作。
6.具有正常履職的身體條件和心理素質，符合聘用體檢標準。
7.法律、法規規定的其他條件。
（二）資格條件
1.年齡條件：?？?、本科年齡為25周歲以下(1996年10月1日以后出生)，碩士研究生年齡為30周歲以下(1991年10月1日以后出生)，博士研究生為40周歲以下(1981年10月1日以后出生)。
2.畢業院校、學歷、學位、所學專業達到規定要求。
3.有下列情形之一者，不予報名：
①在校期間有違法違紀違規行為、學術不端和道德品行問題的；
②曾因犯罪受過刑事處罰，在校期間受過處分的；
③被開除中國共產黨黨籍的；
④在各級單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的；
⑤被依法列為失信聯合懲戒對象的；
⑥提供虛假證件及材料的；
⑦人事（學籍）檔案審核中發現影響聘用情形的；
⑧現役軍人、定向培養生、委托培養生、在職攻讀學歷（學位）人員，以及網絡學院、成人教育學院和獨立學院畢業生；
⑨因涉嫌違紀違法正在接受審查、調查尚未作出結論的；
⑩接受黨紀、政紀（校級）處分正在處分（處罰）期間的；法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員及法律、法規、規章和政策規定不宜引進的。
四、引進程序
本次公開引進工作，由縣委組織部、縣人社局、縣教科局、縣衛健局、縣農業農村局組織實施，按照發布公告、組織報名、現場資格審查、面試、簽約、資格復審、體檢、公示和聘用等程序進行。
（一）發布公告
通過合水縣人民政府、慶陽市人民政府、慶陽市人社局等網站等媒體發布引進公告，公布引進時間、地點及條件等相關事宜。
（二）組織報名
報名方法：采取本人現場報名，報名人員任選一個崗位，不得重復報名。
報名時間：教育系統、融媒體系統和畜牧獸醫系統引才報名時間為2021年10月17日上午9:30-14:00；衛健系統引才報名時間為2021年10月23日9:30-13:00。
報名地點：陜西師范大學長安校區田徑場（教育系統、融媒體系統、畜牧獸醫系統）；甘肅中醫藥大學五里鋪校區體育館（衛健系統）
報名提交材料：現場報名時，應聘人員提交《合水縣公開引進急需緊缺人才報名資格審查表》（見附件2）1份；2寸近期正面免冠白底彩色照片4張；應、往屆生同時須提交身份證、畢業證、學位證、就業報到證原件(已落實工作崗位人員需提供與就業報到證就業單位一致的《解約函》或《解除勞動合同協議》)及復印件，教育部學籍學歷在線驗證報告。報名人員所需表格登錄合水縣人民政府網站（http://www.hsxzf.gov.cn/）下載。
（三）現場資格審查
縣委組織部、縣人社局、縣教科局、縣衛健局、縣融媒體中心、縣農業農村局要嚴格按照公告的引進條件，在報名現場對應聘人員進行資格審查。應聘人員提交報名所需材料原件，并對其所提供材料的真實性負責，如有弄虛作假，取消其報名資格。
（四）確定面試對象
進入面試人員、面試時間及地點于資格審查合格后即時告知報名人員，應聘人員不按時參加面試的則取消引進資格。
（五）面試測評
本次引進采取面試的辦法進行。教育系統招錄面試采取試講的方式進行，面試辦法參考《甘肅省中小學幼兒園教師公開引進面試辦法》。面試人員抽簽確定試講順序，從指定的面試教材（附件4）抽取一課時內容進行試講，主要考察應聘人員的邏輯思維、語言表達、專業技能及崗位匹配性等方面，試講時間不超過15分鐘。衛健、融媒體、獸醫系統面試試題由專業人士現場命制，主要包括綜合素質評價和專業能力測試。所有面試計分采用百分制，面試成績為去掉一個最高分和一個最低分后的平均分數，當場公布面試成績，面試成績精確到小數點后兩位。面試測評開考比例為3∶1（報名人數與計劃引進人數之比），達不到3∶1的劃定面試合格線，合格線為80分。面試測評結束后，按照崗位引進計劃和面試成績由高到低依次確定擬聘用人選，同一崗位末位總成績并列的，通過加試（面試）的辦法確定擬聘用人選。對于取得博士、碩士研究生學位人員優先聘用。面試具體時間及地點另行通知。
（六）簽訂就業協議
擬引進人選確定后，由用人單位與本人《聘用協議書》。
（七）資格復審
簽訂就業協議的應往屆高校畢業生務于2021年10月31日前、2022屆高校畢業生務于2022年7月31日前持畢業證、學位證、相應資格證、就業報到證、就業協議書等原件資料到合水縣教育局、衛健局、縣農業農村局、融媒體中心報到。同時，調取審核擬聘人員學籍檔案。如在規定時間內不報到或不能提交上述證件及資料的，按自動放棄對待。對資格復審不合格或自動放棄的，取消其引進資格，空缺崗位按總成績由高到低依次遞補。
（八）體檢
資格復審合格人員，參照公務員錄用體檢標準進行體檢，體檢費用自理。體檢不合格的，取消其聘用資格，空缺崗位按總成績由高到低依次遞補。
（九）公示聘用
對于資格復審及體檢合格的擬引進人員進行為期5個工作日的公示，接受社會監督。對公示期間接到反映的問題，經核實擬聘人員不符合引進條件的，取消其聘用資格，空缺崗位不再遞補。對公示期滿無異議的，按有關程序辦理聘用手續。
擬引進人員，報市委組織部、市人社局備案。市人社局聘用文件印發后，經縣政府常務會議研究后，按照事業單位人事制度進行管理，簽訂聘用合同（統一使用省委組織部、省人社廳印制的《甘肅省事業單位聘用合同》），同時擬聘用人員要承諾在聘用單位連續服務期限不得低于5年（其中教育系統簽約引進的公費師范生不得低于6年），違約者按相關規定繳納違約金，并將違約事實記入個人誠信檔案。聘用人員一律實行1年試用期，試用期包括在合同期限內，試用期滿經考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。試用期執行事業單位新招錄人員見習期工資，試用期滿經考核合格的轉正定職，執行轉正定級工資；不合格的取消聘用資格。
五、優惠政策
引進的公費師范生在履約任教6年服務期間，每人每月發給租房補貼1000元；履約任教6年服務期滿后繼續在我縣任教的，每人給予20萬元住房補貼，按年度平均金額分4年付清。引進的其他急需緊缺人才在我縣任教滿5年后，給予全日制第一學歷博士研究生25萬元、碩士研究生20萬元的住房補貼，按年度平均金額分5年付清，同時一次性給予3萬元的安置費。對各類引進人才在我縣連續任教不滿15年離職的，所享受的各類補貼全部退還。
衛健、融媒體、畜牧獸醫系統引進的人員優惠政策待制定后實施。
六、其他事項
（一）公開引進資格審查貫穿始終，凡是弄虛作假者，一經查實，取消資格并追究相關人員責任。
（二）報考人員必須遵守公開引進工作規定和要求，對不服從管理、擾亂引進工作秩序的，除現場取消其報考資格外，還將按有關規定追究其相關責任。
（三）本次人才引進工作不舉辦、也不委托任何機構舉辦輔導培訓。
（四）本公告未盡事宜，由縣委組織部、縣人社局、縣教科局、縣融媒體中心、縣農業農村局研究決定。
咨詢電話：合水縣人力資源和社會保障局0934-5524511
合水縣教育和科學技術局 0934-5591302
合水縣衛生健康局 0934-5521590
合水縣融媒體中心0934-5521409
合水縣農業農村局 0934-5521762
附件1：合水縣公開引進鄉村振興急需緊缺人才崗位需求表（2021年第三批）
中共合水縣委組織部 合水縣人力資源和社會保障局
2021年9月23日
