2021年貴州冊亨縣中小學幼兒園教師招聘85人簡章

來源：黔西南州人民政府 2021-09-30 11:53:16

2021年冊亨縣中小學幼兒園教師公開招聘簡章

為進一步加強教師隊伍建設，優化師資結構，根據《貴州省事業單位工作人員公開招聘暫行辦法》(黔人發〔2006〕4號)、貴州省人社廳《關于印發<貴州省事業單位公開招聘操作辦法（試行）>的通知》（黔人社廳發〔2013〕10號）、黔西南州人民政府辦公室《轉發州人事局關于貫徹<貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法>的實施意見的通知》（州府辦發〔2006〕48號）規定,經縣委、縣政府研究決定，2021年冊亨縣面向社會公開招聘中小學幼兒園教師85名。為確保教師公開招聘工作順利進行，特制定本簡章。

一、組織領導

為加強本次中小學幼兒園教師公開招聘工作的組織領導，成立公開招聘工作領導小組。領導小組下設辦公室在縣人社局，具體負責教師招聘日常事務工作。

二、招聘原則和程序

招聘工作嚴格遵循公開、平等、競爭、擇優的原則，按照制定招聘計劃、發布招聘簡章、報名（同時審查資格條件）、考試（筆試、面試）、體檢、考察、公示、備案聘用等程序進行。

三、招聘單位及職位

2021年冊亨縣中小學幼兒園公開招聘教師85名，具體招聘職位詳見《2021年冊亨縣中小學幼兒園教師公開招聘職位一覽表》（附件1），以下簡稱《招聘職位表》。

四、招聘對象及報考條件

（一）招聘對象

1.具有國家承認學歷的大專及以上應往屆畢業生。

2.國家統一招生的普通高校2021年應屆畢業生（含2019、2020年擇業期內未落實工作的高校畢業生）。

（二）報考條件

1.具有中華人民共和國國籍, 擁護中國共產黨領導，熱愛社會主義。

2.遵紀守法，品行端正，具有為人民服務的精神。

3.具有一定的專業素養和知識結構，有較好的政治素質，符合對應報考職位的工作能力需要。

4.年齡在18周歲以上（2003年8月6日及以前出生）、35周歲以下（1985年8月6日及以后出生）。

5.具有正常履行職責的身體條件，具體標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。

6.在冊亨縣服務年限不少于5年。

7.具備報考職位所需的其它資格條件，具體職位資格條件詳見《招聘職位表》。

8.招聘冊亨縣戶籍人員的職位，限截止到2021年8月6日具有冊亨縣戶籍的人員報考。

9.具備擬報考職位所需的其他資格條件。

10.國家統一招生的普通高校應屆畢業生。國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在擇業期內(國家規定擇業期為二年)未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的2019年、2020年畢業生,可按應屆高校畢業生對待。

11.具有相應的教師資格證書。教師資格證書的任教學段、學科要符合招聘職位要求，報考人員教師資格證書的學科學段與招聘職位的學科學段一致，高學段學科可報考低學段相應學科。小學全科教師資格證書可報考小學全部職位。

12.符合法律、法規規定的其他條件。

（三）以下人員不得報考

1.冊亨縣機關（含參照公務員法管理的單位）、事業單位在職在編工作人員（冊亨縣機關和事業單位工勤人員、自收自支事業單位工作人員除外）。

2.截止2021年8月6日仍在崗的“農村學校教師特設崗位計劃”（含已簽訂聘任合同的2021年特崗教師）人員。

3.定向到具體行業或單位的應屆畢業生。

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職或被辭退的人員。

5.工作任職或服兵役期間發生重大責任事件，曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政務處分或近三年在機關、事業單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”等次的人員。

6.報考聘用后即構成回避關系職位的人員。

7.人民法院認定為失信被執行人的或經政府有關行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員。

8.在各級公務員或事業人員招考（聘）中，近5年來被認定有舞弊等，嚴重違反考試錄(聘)用紀律行為的人員。

9.人事檔案不符合組織人事部門相關要求的人員。

10.不符合招聘職位所需資格條件的人員。

11.有法律、法規規定不得聘用的其他情形的人員。

五、報名（資格審查）

（一）報名

1.報名方式：采取現場報名的方式進行，每名報考者只能報考一個職位。如有同時填報兩個及以上職位的，一經查實，則取消其報考資格。

2.報名時間：2021年10月15日至10月17日，

上午8:30-11:30，下午2:30-5:30。

3.報名地點：冊亨縣人力資源服務有限公司一樓（冊亨縣政府政務服務中心大樓左側往上100米處）。

4.報名費：100元/人。

（二）考生報名時須持以下證件及相關材料

1.畢業證書原件及復印件1份；

2.第二代有效《居民身份證》原件及復印件1份；

3.報考限冊亨縣戶籍職位的考生，須提供符合報考條件的《戶口簿》原件及復印件1份；

4.相應學科類別教師資格證書原件及復印件1份；

5.簽訂的《考生報考誠信承諾書》（附件3）原件1份；

6.《2021年冊亨縣中小學幼兒園教師公開招聘報名暨加分申請表》（附件2，以下簡稱《報名暨加分表》）紙質版及電子版各1份及電子照片（jpg格式、20KB以下）。

(三)報名要求

1.符合報考資格條件的報考人員自行下載《報名暨加分表》，填寫好信息并打印后到報名現場進行資格審查，該表填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負；

2.如本人不能到現場簽訂《考生報考誠信承諾書》的考生，須出具授權委托書，并由被委托人簽訂《考生報考誠信承諾書》。如報名信息出現不真實、不完整或填寫錯誤的，視同考生本人填寫，由考生本人承擔責任。

（四）資格審查

資格審查由公開招聘工作領導小組組織人員在報名現場對照《2021年冊亨縣中小學幼兒園教師公開招聘簡章》和報考職位所需資格條件，對報考人員提交的報考材料進行審查。資格審查貫穿于整個招聘工作過程，凡有不符合招聘條件、弄虛作假、違紀違規的考生，一經查實，立即取消進入下一招聘環節資格。對偽造、變造所提供的有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》給予嚴肅處理。

本次招聘，筆試不設置開考比例，按實際報名資格審查合格人數開考，設置最低合格分數線為60分。

（五）加分政策及確認

1.加分政策

對符合下列加分條件的，在筆試成績中給予加分。同時符合兩項加分條件及以上的，以最高加分條件予以加分，不累計加分。

（1）革命烈士、因公犧牲、見義勇為死亡受縣級及以上表彰的公民子女和見義勇為受縣級及以上表彰者加2分；

（2）黔西南州戶籍的少數民族考生加2分；

（3）黔西南州戶籍的農村計生“兩戶”（獨生子女戶、二女絕育戶）家庭子女加5分；

（4）冊亨縣戶籍（冊亨縣應征入伍）退役士兵報考加10分。

2.加分確認

符合上述加分條件的考生，必須在《報名暨加分表》中填寫申請加分的種類，并在報名時進行加分審查，不填寫加分申請的報考人員，視為不具備加分條件或自動放棄加分。報名時須同時提交以下證明材料：

（1）革命烈士、因公犧牲的公民子女，須提供革命烈士、因公犧牲相應證書原件及復印件1份；見義勇為死亡受縣級及以上表彰的公民子女和見義勇為受縣級及以上表彰者，須提供相應證明材料原件及復印件1份；

（2）黔西南州戶籍少數民族報考人員須提供能證明少數民族身份的《戶口簿》及本人有效《居民身份證》原件及復印件各1份；

（3）黔西南州戶籍農村計生“兩戶”（獨生子女戶、二女絕育戶）家庭子女須提供《農村獨生子女證》或《農村二女絕育證》和《戶口薄》原件及復印件各1份；

（4）冊亨縣戶籍（冊亨縣應征入伍）退役士兵須持《戶口簿》和退伍證原件及復印件各1份；

考生填寫《報名暨加分表》，經公開招聘工作領導小組辦公室審核后，對符合加分條件的，在筆試前統一面向社會公示,公示結果無異議的，予以加分確認。

六、考試

考試工作在公開招聘工作領導小組的領導下進行。考試采取筆試、面試相結合的方式進行。

（一）筆試

筆試為閉卷考試，不指定參考用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

1.筆試分值及內容：筆試總分100分，其中教育綜合知識40分、學科專業知識60分。教育綜合知識主要考教育學、心理學、教育法律法規、課程理論和教師道德修養等知識。學科專業知識主要考相應學科專業知識，不分學段。報考信息技術的考生考數學類試題。

筆試時間:2021年10月23日

上午:9：00-11：30

筆試地點：詳見《筆試準考證》。

考生須同時持第二代有效《居民身份證》和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。筆試成績（含加分）60分及以上者，從高分到低分按招聘職位數1:3比例確定面試人員，若筆試成績出現末位并列的一并進入面試。不足1:3比例職位按筆試成績（含加分）在60分及以上的人數進入面試。未參加筆試的考生取消進入下一招聘環節資格。

2.筆試準考證發放

發放時間：2021年10月21日至10月22日

上午9:00-11:30，下午2:30-5:30

發放地點：冊亨縣人力資源服務有限公司一樓（冊亨縣政府政務服務中心大樓左側往上100米處）。

考生須持第二代有效《居民身份證》方能領取筆試準考證。如因特殊情況委托他人代領的，須提供報考人員和委托人有效《居民身份證》復印件及委托書，逾期未領取的視為自動放棄，取消進入下一環節資格。

（二）面試

本次招聘面試采取“說課”的方式進行。具體時間及地點另行通知。

面試成績按“四舍五入法”保留小數點后兩位數。面試成績在60分及以上的才能進入下一招聘環節。

（三）總成績計算

總成績按百分制計算

總成績=（筆試成績+加分）×60%+面試成績×40%

若同一職位進入下一招聘環節的報考人員總成績出現末位并列的,由公開招聘工作領導小組組織考生進行加試，加試成績高者進入下一招聘環節（加試方式、時間、地點另行通知）。

七、體檢

招聘體檢由公開招聘工作領導小組辦公室組織實施。各招聘職位計劃數按總成績由高到低順序1：1的比例確定體檢人員，放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一招聘環節資格，不予遞補。考生對體檢結果有疑義的，可在體檢結果告知本人后三天內提出復查申請，超過時限申請復查的不予受理。體檢復查在指定體檢醫院的上一級醫院進行。體檢及復查體檢所需一切費用由考生自理。

八、考察

考察工作由招聘單位主管部門統一組織實施。考察對象為體檢合格人員。考察內容、標準、程序和方法參照《貴州省公務員錄用考察工作細則（試行）》執行。在考察中，經考察審定有不符合《2021年冊亨縣中小學幼兒園教師公開招聘簡章》和有關規定的，考察結論定為不合格，不再遞補人員考察。

九、公示、備案和聘用

（一）公示

經考試（筆試、面試）、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，在冊亨縣人民政府網站進行為期七個工作日的公示。

（二）備案

公示期滿，對未接到問題反映或者反映問題不影響聘用的，報黔西南州人力資源和社會保障局備案后，由冊亨縣人力資源和社會保障局辦理聘用手續。對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有嚴重問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再作決定是否聘用。

（三）聘用

擬聘用人員經黔西南州人力資源和社會保障局備案后，根據《關于高校畢業生到基層機關事業單位工作有關待遇的通知》（黔人社通〔2018〕298號）和《貴州省事業單位工作人員公開招聘暫行辦法》等文件精神，由招聘單位與聘用人員簽訂《事業單位聘用合同書》，實行聘用制管理。享受事業單位人員工資福利待遇。聘用人員必須服從組織安排,按時到聘用單位報到，超過規定時間不到聘用單位報到的，視為自動放棄，取消聘用資格。試用期滿后，經考核合格者轉為正式聘用，試用期考核不合格的人員解除聘用。被聘用人員在冊亨縣的服務期不少于5年，未滿服務年限按違約處理。

十、紀律監督

招聘工作接受紀檢監察部門和社會各界監督。聘用人員和工作人員要嚴格遵守《2021年冊亨縣中小學幼兒園教師公開招聘簡章》和有關規定，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》和相關規定處理。

十一、注意事項

（一）本次招聘疫情防控工作由冊亨縣應對新冠肺炎疫情防控領導小組辦公室負責統籌實施，具體疫情防控措施及要求詳見《疫情防控方案》。

（二）本次招聘工作信息均在冊亨縣人民政府網站（http://www.gzch.gov.cn/）公示，公開招聘工作領導小組辦公室不再另行通知。因考生未關注未閱知招聘相關工作信息及公告，造成的后果由考生本人承擔。

（三）本次招聘工作未盡事宜，由公開招聘工作領導小組研究決定。

（四）本次招聘工作解釋權歸公開招聘工作領導小組辦公室。

咨詢電話：0859-4210426（冊亨縣人社局）

0859-4211123（冊亨縣人社局）

監督電話：0859-4216886（冊亨縣紀委監察委）

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