亚洲va久久久噜噜噜久久/亚洲色图13p/1769国产精品视频免费观看 /黄网站在线观看 - 国产ar高清视频

2021年江蘇揚州經濟技術開發區揚子津街道招聘工作人員24人公告

來源:揚州經濟技術開發區管理委員會 2021-09-30 16:15:49

2021年揚州經濟技術開發區揚子津街道公開招聘工作人員公告

 

根據揚州經濟技術開發區揚子津街道干部隊伍建設需要,參照國家和省、市、區有關公開招聘工作人員規定,揚州經濟技術開發區揚子津街道2021年面向社會公開招聘工作人員24名,現將有關事宜公告如下:

一、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利;

(二)思想政治素質好,熱愛基層工作,具有良好的職業道德,遵紀守法,品行端正;

(三)符合《2021年揚州經濟技術開發區揚子津街道公開招聘工作人員職位表》(以下簡稱《職位表》,附件1)中各崗位所規定的具體資格條件;

(四)具備正常履行職責的身體條件;年齡在18周歲以上、35周歲以下(1985年10月8日至2003年10月12日期間出生,其他限定的年齡計算參照此方法進行);

(五)具有本科及以上學歷(其中02崗為大專及以上學歷);

(六)符合招聘公告規定的其他條件。

在讀的全日制普通高等院校大學生、現役軍人、試用期內的公務員和參照公務員法管理單位工作人員、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員、具有本公告有關“考察”參照標準所列不合格情形之一的人員以及按照有關規定不得應聘到相關崗位的人員不得報考。

報考人員一律參照執行《公務員回避規定(試行)》(中組發〔2011〕31號)中的回避制度。應聘人員與應聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的,不得應聘與該單位負責人有直接上下級領導關系的工作崗位。

二、招聘程序

招聘工作按照網上報名、資格初審和適崗能力評價、綜合測試、體檢、政審和公示聘用等程序進行。招聘過程中將統籌做好疫情防控工作,應聘人員須認真落實防疫要求。

(一)網上報名

報名時間:2021年10月8日9:00至10月12日17:00

報名方式:

1、報考人員在附件中下載《2021年揚州經濟技術開發區揚子津街道公開招聘工作人員報名表》(附件2),按要求如實、準確、完整地填寫報名信息,并在報名表中上傳本人近期免冠2寸正面證件照;

2、報考人員身份佐證材料(必須提供):本人身份證、戶口薄、房產證或購房合同(非揚州籍)、結婚證(非揚州籍)、最終學歷證書、“學信網”(http://www.chsi.com.cn/)學歷信息的原件照片或掃描件;

3、其他量化考核材料(若無可不提供):黨員證或組織關系所在地黨組織出具的證明(01崗必須提供)、退役證(02崗必須提供)、社工師證、會計證、統計證、村(社區)工作2年以上的要出具所在村(社區)證明及對應社保繳費記錄的原件照片或掃描件;

4.將上述材料以“職位代碼+姓名”命名的壓縮文件形式發送至郵箱(673576558@qq.com、1553883983@qq.com)進行報名。

(二)資格初審和適崗能力評價

根據報名條件對報名人選進行資格初審。資格初審合格人數與招聘名額的比例超過5∶1的,根據提供的報名信息對報名人選進行適崗能力評價,按5∶1的比例進入綜合測試。

報名結束后,有效報名人數與招聘人數之比小于綜合測試比例的職位,按規定的程序辦法,降低測試比例(最低降至2︰1);此后仍無法開考的,核減該職位招聘計劃,直至取消該職位。

(三)綜合測試

根據實際情況組織綜合測試,測試分為筆試和面試,時間另行通知。結束后,按其筆試成績占30%、面試成績占70%的比例,采用百分制計算分數,即綜合測試成績=筆試分×30%+面試分×70%。筆試成績、面試成績均保留兩位小數,第三位小數按“四舍五入”辦法處理。

綜合測試成績合格分數線為總分的60%。綜合測試不指定復習教材(輔導用書),不組織、也不指定任何機構組織考前培訓。

(四)體檢

根據報考人員的總成績,按對應職位計劃數1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。總成績相同,按筆試成績由高分到低分排序;筆試成績仍相同,則另行加試并從高分到低分確定參加體檢人員。體檢工作由揚州經濟技術開發區揚子津街道辦事處參照公務員體檢有關規定組織。

(五)政審

對體檢合格人員按有關規定組織實施考察工作,由揚子津街道辦事處參照公務員招錄有關政審規定組織實施。

(六)公示聘用

政審合格者,由揚子津街道辦事處通過以下渠道進行公示,期限為5個工作日,接受社會和報考人員監督。

1、揚州經濟技術開發區管理委員會網站(http://kfq.yangzhou.gov.cn/);

2、揚州經濟技術開發區揚子津街道辦事處公示欄。

因放棄、體檢不合格、公示有反映影響聘用等情況出現缺額時,按總成績從高到低的順序進行遞補。經公示無異議后,按規定辦理聘用手續。

四、聘后管理及薪酬待遇

聘用人員實行3個月試聘期,試聘期滿經考核合格,予以正式聘用,考核不合格或違反試用期管理相關規定的,取消聘用,個人自主擇業。聘用分配服從街道安排,對不服從分配的人員將取消聘用資格。

聘用人員由招聘單位與其簽訂勞動合同,按《勞動法》規定繳納五險一金。聘用人員按照揚子津街道一般工作人員工資報酬待遇標準執行。

五、紀律與監督

招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,嚴肅招聘紀律,嚴格秉公辦事,接受紀檢、監察部門和社會監督。為方便群眾和社會監督,杜絕不正之風,特設立監督舉報電話:

揚州經濟技術開發區紀工委:0514—82388817;

揚州經濟技術開發區揚子津街道紀工委:0514—87151911。

六、本公告中“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包括本項,未盡事宜按照國家、省、市有關規定執行。本公告由揚子津街道負責解釋,咨詢電話:0514-87156811

附件1:2021年揚州經濟技術開發區揚子津街道公開招聘工作人員職位表.xls

附件2:2021年揚州經濟技術開發區揚子津街道公開招聘工作人員報名表.doc

揚州經濟技術開發區揚子津街道辦事處

2021年9月30日

免費學習資源(關注可獲取最新開課信息)