2021年莘縣優(yōu)秀青年人才引進公告

根據(jù)《關(guān)于做好2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（魯人社字〔2020〕155號）、《關(guān)于進一步加強高層次高技能人才引進工作的實施意見》（聊發(fā)〔2017〕18號）、《關(guān)于進一步加強高層次高技能人才引進工作的補充意見》（聊辦發(fā)〔2019〕14號）、《關(guān)于實施“水城優(yōu)才”工程激活人才制度效能的意見（試行）》（聊發(fā)〔2020〕14號）等規(guī)定，現(xiàn)將2021年莘縣優(yōu)秀青年人才引進有關(guān)事項公告如下：

一、資格條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，具有良好的道德品行；

3.身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

4.普通高校全日制碩士及以上研究生；

5.博士年齡40周歲以下（1980年10月14日以后出生），碩士年齡35周歲以下（1985年10月14日以后出生）；

6.符合引進崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位及其他資格條件；

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

8.有下列情形之一的人員不得報名：

（1）因違法違紀曾受紀律處分、刑事處罰和曾被開除公職的人員，涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員；

（2）在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考（聘）主管機關(guān)認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員；

（3）在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、莘縣機關(guān)事業(yè)單位正式工作人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘；

（4）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應(yīng)回避的情形。

二、招聘崗位及招聘人數(shù)

具體招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求（見附件1）。

三、報名及資格審查

報名采取統(tǒng)一時間現(xiàn)場報名、資格審查同時進行。每人限報一個崗位。

（一）報名

報名時間：2021年10月14日09:00-10月16日16:00

報名地址：莘縣人力資源市場（莘縣汽車站向東300米路南，溫州商貿(mào)城對過）

應(yīng)聘人員有惡意報名、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。報名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

應(yīng)聘人員要仔細閱讀《公告》及附件，填報的相關(guān)表格、信息等必須真實、全面、準確。主要信息填報不實的，按弄虛作假處理；因信息填報不全、錯誤等導(dǎo)致不能參加考試的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負。

根據(jù)山東省發(fā)展和改革委員會、山東省財政廳《關(guān)于重新明確機關(guān)事業(yè)單位人員錄用考試報名考務(wù)費標準問題的通知》（魯發(fā)改成本〔2018〕1427號）核定的標準，通過資格審查的，按每人70元標準在資格審查現(xiàn)場繳納面試考務(wù)費，擬享受減免考務(wù)費的應(yīng)聘人員，按規(guī)定要求辦理（見附件2）。

（二）現(xiàn)場審查

莘縣優(yōu)秀青年人才引進資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，初審合格不代表最終審查結(jié)果。資格審查須提供的證件材料（見附件2）。

四、考試

本次優(yōu)秀青年人才引進不設(shè)筆試，不設(shè)開考比例。教育類面試采取試講方式，衛(wèi)生類面試采取結(jié)構(gòu)化方式，采用百分制計算成績,計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

面試具體時間、地點在莘縣人民政府網(wǎng)站、莘縣人社微信公眾號另行通知。

面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績，確定進入考察范圍人選。面試設(shè)定最低合格分數(shù)線，合格分數(shù)線為70分，達到合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。進入考察范圍人選中同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)面試成績并列的，采取加試的辦法確定人選。

面試人員成績和考察人員名單，在莘縣人民政府網(wǎng)站、莘縣人社微信公眾號上公布。

五、考察和體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績，由高分到低分按1:1的比例確定進入考察范圍人選，組織考察。

考察工作在縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排下，由招聘單位或招聘主管部門成立考察工作小組，考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供的相關(guān)信息、材料是否真實準確等進行復(fù)審。考察工作小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。

因放棄考察資格或考察不合格造成的空缺，按面試成績由高分到低分依次等額遞補。

對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對放棄體檢資格或體檢不合格造成的空缺，不再進行遞補。

六、公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示期滿后，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，報縣事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。因放棄或取消聘用資格造成的空缺，不再進行遞補。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系。受聘人員最低服務(wù)期限為3年，聘用合同一經(jīng)簽訂，雙方應(yīng)嚴格履行，在最低服務(wù)期限內(nèi)，其他單位不得以借用、幫助工作等方式將其借出或調(diào)走。

受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期一年，期滿合格的正式聘用，不合格的或試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格證的，解除聘用合同。

對于實行人員控制總量備案管理的聘用人員，按照《山東省實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法（試行）》的規(guī)定，納入聘用單位人員控制總量，按照備案制事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定進行管理。

無故放棄考察、體檢、聘用資格的，記入全縣事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫，不得再參加我縣事業(yè)單位公開招聘考試。

八、其他

此次考試不指定考試輔導(dǎo)書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班，社會上以任何名義舉辦的各種輔導(dǎo)班與招聘主管機關(guān)無關(guān)。

此簡章由莘縣縣委組織部、莘縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。

咨詢電話：

縣人社局：0635-7321297

縣教體局：0635-7137765、17865869185、17865869100

縣衛(wèi)健局：13706357625

監(jiān)督電話：0635-7322148  7310128

中共莘縣縣委組織部

莘縣人力資源和社會保障局

2021年9月30日