合肥七中創建于1956年，是安徽省示范性普通高中。2014年9月，學校由合肥市包河區整建制遷址至高新區，毗鄰中科大先研院、中科院創新研究院、國家量子科學中心、合肥38所新區、中安創谷，濃郁科教氛圍奠定了學校卓越的環境品位。學校管理理念先進、辦學特色鮮明、教學設備領先、教學質量一流、育人環境優美、師資力量雄厚，是安徽、合肥教育的一張靚麗名片。

新校區運行七年多來，辦學質量穩步提升。近年來，學校榮獲了“全國第五屆和諧校園先進學校、全國青少年普法教育先進單位、全國模范職工之家、安徽省文明單位、全省廠（事）務公開民主管理工作先進單位、安徽省教育系統先進集體、安徽省優秀綠色學校、安徽省家教名校、安徽省“三新”實施示范學校、安徽省信息化建設示范學校、合肥市先進基層黨組織、合肥市首輪新課改先進單位、合肥市高中教學綜合評比一等獎、合肥市平安校園”等100多項殊榮。

2021年9月，合肥七中新校在校學生約5000人，全寄宿。遷址新校區，開啟新征程。合肥七中正致力于傳承學校豐厚教育底蘊，融合高新區濃郁現代氣息，全面貫徹黨的教育方針，全面推進“三新”教育，實現學校集團化、高質量發展，擴大學校辦學品牌輻射力。

為全面強化學校財務管理，滿足學校高質量辦學需要，特面向社會公開招聘出納、固定資產會計各1名。

一、出納會計崗位職責

1. 嚴格執行財務法律法規和財經紀律，熟練掌握各種收費標準及各項費用支出范圍，嚴格把關。

2. 認真審查各種報銷或支出的原始憑證，對違反國家規定的，拒絕辦理，對內容不全、手續不完備、數字差錯的退回補填更正或重寫，方能辦理報銷手續。

3. 根據會計工作規范要求，認真記好銀行和現金日記帳，做到數字準確，書寫整潔。

4. 嚴格遵守現金管理制度，嚴格執行資金繳存制度，實行收支兩條線管理，不能坐收坐支，不得私自挪用現金，庫存現金不得超過人民銀行核定的限額。

5. 按時做好工資、津補貼等發放工作，每學期開學的學雜費收繳及審核工作，負責學校財務現金的收支后的審核工作，收支準確無誤。

6. 貫徹執行銀行結算制度和貨幣管理制度，加強各種票據的管理，及時收集和管理好原始票據，按時按要求將原始票據移交給主辦會計。

7. 嚴格執行安全制度，認真管理好現金、各種印章、空白收據等。

8. 嚴格財務公開制度，定期擬出財務收支清單在公示欄中進行公示

9. 與其他會計人員密切合作，做到相互支持，配合默契，協助完成學校安排的其它工作。

二、固定資產會計崗位職責

1. 會同有關部門建立健全固定資產管理制度，包括固定資產構建、保管、修理、初值、報廢、核算等方面的程序和制度。

2. 制定固定資產目錄，協助主管人員確定固定資產會計政策。

3. 按一定的方法計提，及時取得并嚴格審核有關原始憑證及計劃、批件、進行固定資產的取得、折舊、修理、改擴建、處置、報廢、清查的核算。

4. 建立固定資產臺賬，監督各項固定資產的構建、保管、使用、修理、處置、報廢。

5. 協同有關部門定期對固定資產進行盤點。

6. 期末對固定資產進行價值檢查，按規定計提固定資產減值準備。

7. 與其他會計人員密切合作，承擔工資核算、公積金變更繳交及個稅扣繳工作,協助完成學校安排的其它相關性工作。

三、應聘條件

45周歲以下，財會專業大專以上學歷，有會計證；熟練掌握office等辦公自動化軟件，工作耐心、細心，有條理；有會計師資格及學校出納、固定資產會計工作經歷者優先。

四、工資待遇

（一）經面試、考核而擇優錄用者，簽訂勞務派遣合同，試用期1個月；在試用期間被證明不符合錄用條件的，解除合同，不再聘用；符合錄用條件的，繼續聘用。

（二）聘用期間，根據個人學歷、職稱、工齡等情況，按在職會計專業人員系列套算工資。

歡迎有志于加盟合肥七中優秀會計團隊的會計人員積極到合肥七中辦公室（合肥七中新校區朝乾樓310室、314室）報名，投遞個人資料（學歷證書、個人工作簡歷、個人工作實績及所獲得的榮譽證書原件及復印件、三甲等級醫院的體檢報告等），也可以通過電子郵件投遞個人資料進行報名。

投遞簡歷時間：2021年10月9日至10月15日。

郵 箱：1149834371@qq.com

聯 系 人： 李老師、竇老師、莊老師、姜老師

咨詢電話： 0551—65797021

特此公告。

合肥七中

2021年10月9日

個人簡歷（模板）

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民族					出生年月				健康狀況
籍貫					婚姻狀況				政治面貌
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