2021江蘇連云港灌南縣市場監督管理局招聘勞動合同制人員簡章

來源：灌南縣人民政府 2021-10-10 09:47:30

灌南縣市場監督管理局2021年公開招聘勞動合同制工作人員簡章

為更好地選拔優秀適崗人才，優化人員結構，根據《關于做好政府購買基層崗位吸納高校畢業生就業工作的通知》（蘇人社發〔2020〕91號）和《關于印發灌南縣機關事業單位編外人員管理暫行規定的通知》（灌政辦發〔2021〕69號）等有關文件要求，灌南縣市場監督管理局決定面向社會公開招聘5名勞動合同制工作人員，現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

具體崗位及各崗位招聘條件等詳見《灌南縣市場監督管理局2021年公開招聘勞動合同制工作人員崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）,《崗位表》可在灌南縣人民政府網（http://www.guannan.gov.cn/）查詢、下載。

二、資格條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

（三）具有良好的品行。

（四）具備適應崗位要求的身體條件。

（五）年齡在18周歲以上，35周歲以下（1985年11月1日至2003年10月31日之間出生）。依法退出現役的退役軍人應聘，可放寬至40周歲，年齡計算方法不變。

（六）具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中：“專業”條件按《江蘇省2021年度考試錄用公務員專業參考目錄》（附件3）設置。

（七）資格條件中的學歷指國民教育序列學歷。具有國（境）外學歷學位的應聘人員須提供教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證材料。并于2021年12月31日前取得相應學歷畢業證書。

（八）本次招聘的全部崗位均為灌南縣戶籍（資格復審時提供本人戶口簿原件）或灌南生源地畢業生（資格復審時提供本人學籍相關材料）。

三、報名辦法

（一）報名方式、時間

報名采用現場報名方式進行，每人限報一個崗位。應聘人員下載《灌南縣市場監督管理局2021年公開招聘勞動合同制人員報名表》（附件2，以下簡稱《報名表》）并填好信息，報名時須攜帶《報名表》、身份證、戶口簿、學歷證書原件及復印件、2寸免冠證件照4張。

報名時間：2021年10月18日－2021年10月19日，上午8:30－11:30，下午15:00－17:30。

報名地點：灌南縣市場監督管理局512室。

政策咨詢電話：0518-83966812。

（二）資格初審

1.應聘人員提交報名材料，工作人員現場核對信息填寫是否完整、準確，核查報名材料確認是否符合招聘條件。

2.通過資格初審的人員，即報名成功。通過資格初審的應聘人員須繳納報名費100元。享受最低生活保障的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的應聘人員，先繳費確認，若沒有違反考試紀律，在筆試結束后一周內，憑相關單位出具的證明到灌南縣市場監督管理局辦理減免手續，退還報名費。

（三）領取準考證

通過資格初審的應聘人員須到報名地點領取準考證。若出現由于應聘人員本人原因導致未領取準考證，視為應聘人員自動放棄應聘資格。

四、考試

（一）考試方式

考試采取筆試和面試相結合的方式進行。筆試、面試由灌南縣市場監督管理局統一組織。應聘人員在考試各環節均須按要求做好新冠肺炎疫情防控工作。

（二）筆試

1.筆試科目：《綜合知識和能力素質》，考試不指定輔導用書。

2.采取閉卷答題形式進行，筆試滿分100分，成績合格分數線為50分。

3.筆試時間和地點詳見準考證。

4.注意事項：（1）本次筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場。（2）應聘人員應攜帶準考證和身份證按照規定的時間到考點參加筆試。（3）按目前疫情防控有關要求，考生須于考前至少14天申領“蘇康碼”并且每天進行健康申報，考試當天“蘇康碼”為綠碼且經現場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。

5.筆試成績將以百分制的形式于筆試結束后5個工作日內在灌南縣人民政府網公布，應聘人員可憑準考證號查詢。

（三）資格復審

資格復審工作由招聘單位負責。

1.筆試結束后，在筆試合格人員中根據筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬招聘的人數，按3:1的比例確定資格復審人選（末位成績并列的，一并參加）。

2.資格復審時應聘人員須提供相關證書、材料的原件及復印件。國（境）外留學人員須提供經教育部留學服務中心認證的國（境）外學歷學位認證材料原件及復印件。

3.請進入資格復審范圍內的應聘人員，以及其他排名較前的人員，在筆試成績公布后保持報名時填報的聯系方式暢通，以便通知資格復審或遞補，聯系不到者視為自動放棄。

4.資格復審不合格的，取消面試資格，并在應聘同一崗位的筆試合格人員中，按筆試成績從高分到低分依次遞補。被取消面試資格者如對資格復審有異議，可在收到通知后3個工作日內向負責資格復審的部門陳述申辯。通過資格復審人員名單將在灌南縣人民政府網公布。

（四）面試

資格復審合格人員進入面試，入圍面試人員的姓名、筆試成績及排名將在灌南縣人民政府網公布，入圍面試人員名單公布后不再遞補。

1.面試形式和內容：采用結構化面試的形式，主要考察應聘人員的綜合知識、業務能力、溝通能力、語言表達能力、儀容儀表等。

2.面試成績：總分為100分，面試沒有形成競爭的崗位，面試合格分數線為60分；面試已經形成競爭的崗位，面試合格分數線為50分。面試成績由現場工作人員通知應聘人員。

3.面試時間和地點詳見面試通知書。

（五）總成績計算方法及公布

總成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%。

采用百分制計算總成績，按四舍五入法保留兩位小數。面試成績、總成績及排名，在面試結束后5個工作日內在灌南縣人民政府網公布。

五、考察體檢

考試結束后，在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據招聘崗位擬招聘人數，按1:1的比例確定考察體檢人選。如總成績相同，筆試成績高者參加考察體檢，如筆試成績仍相同，組織加試，加試方式另定。考察由灌南縣市場監督管理局在灌南縣人力資源和社會保障局的監督指導下參照《連云港市事業單位公開招聘人員考察實施辦法（試行）》規定組織實施。體檢工作在灌南縣人力資源和社會保障局的監督指導下，由灌南縣市場監督管理局參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、體檢操作手冊和《江蘇省公務員錄用體檢工作辦法》等文件規定組織實施，入圍人員不按規定的時間、地點及要求參加體檢，視作放棄體檢資格。

六、公示

根據考試總成績、考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在灌南縣人民政府網公示7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱，擬聘用人員姓名、學歷、專業、畢業院校、現工作單位，招聘考試成績、總成績、排名。

因應聘人員考察或者體檢不符合要求，擬聘用人員公示的結果影響聘用，擬聘用人員明確放棄聘用等原因出現招聘崗位空缺時，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補（如遇同分，處理方式同上）。

擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，灌南縣市場監督管理局可以在名單公示結束后的1年內取消其再次應聘本單位或者本部門的資格。

七、聘用

經公示無異議的人員，按規定簽訂勞動合同，并約定試用期，納入合同制管理。試用期滿考核合格，予以聘用。薪酬待遇不低于最低工資標準，繳納社會保險。考核不合格者，取消聘用資格，解除勞動合同。

八、招聘工作紀律

應聘人員在報名、考試、考察、體檢過程中或聘用后查實存在違紀違規行為的，招聘工作人員在招聘工作中有違紀違規行為的，參照相關規定進行處理。

九、監督和舉報

灌南縣紀委監察委第五派駐紀檢監察組對本次招聘工作實施全程監督，監督電話：0518-83696866。

灌南縣人力資源和社會保障局接受本次公開招聘工作舉報，舉報電話：0518-83968833。

十、本簡章未盡事宜由灌南縣市場監督管理局負責解釋。