根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（人社部規(guī)〔2016〕3號(hào)）、《湖北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》（鄂人〔2003〕16號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的若干意見(jiàn)》（鄂人社發(fā)〔2016〕23　號(hào)）、《關(guān)于深化放管服改革增強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘針對(duì)性時(shí)效性的通知》（鄂人社函〔2018〕76　號(hào)）、《深化新時(shí)代教育評(píng)價(jià)改革總體方案》、《教育部辦公廳關(guān)于做好2021屆教育部直屬師范大學(xué)公費(fèi)師范畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（教師廳〔2020〕4號(hào)）、《關(guān)于做好2021年全州事業(yè)單位專項(xiàng)公開(kāi)招聘工作人員的通知》（恩施州人社函〔2021〕11號(hào)）等文件要求，為滿足用人需求，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下

一、招聘計(jì)劃及對(duì)象

本次專項(xiàng)公開(kāi)招聘美術(shù)教師1名。具體崗位及資格條件詳見(jiàn)《宣恩縣2021年第二次專項(xiàng)公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員崗位計(jì)劃表》（附件1）。

二、招聘對(duì)象

2021屆公費(fèi)師范生。

三、招聘條件

（一）基本條件

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2．具備良好的職業(yè)道德；

3．遵紀(jì)守法，品行端正；

4．具備崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力；

5．具備崗位所必需的其他條件（詳見(jiàn)崗位表）。

（二）有以下情形之一的不能參加本次招聘考試

1．涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；

2．在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

3．曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

4．在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

5．現(xiàn)役軍人；

6．按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員；

7．法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

（三）具體條件

報(bào)考崗位所需具體條件詳見(jiàn)《宣恩縣2021年第二次專項(xiàng)公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員崗位計(jì)劃表》（附件1）。

四、招聘程序

（一）公告發(fā)布

招聘公告在恩施州人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)（http://rsj.enshi.gov.cn）面向社會(huì)公布，并在宣恩縣人民政府官網(wǎng)（http://www.xe.gov.cn/）進(jìn)行轉(zhuǎn)載。

（二）報(bào)名時(shí)間與方式

1．報(bào)名時(shí)間：2021年10月27日至2021年10月28日12：00。

2．報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。（報(bào)名地址：湖北省宣恩縣教育局1棟411室）。截止10月28日12：00未到達(dá)報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。

3．所需材料：符合條件的報(bào)名人員根據(jù)所報(bào)崗位如實(shí)、完整填寫《宣恩縣2021年第二次專項(xiàng)公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員報(bào)名表》（附件2），身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、師范生免費(fèi)教育協(xié)議書，以上證件驗(yàn)原件交復(fù)印件。

（三）資格審查

資格審查所需材料為身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、師范生免費(fèi)教育協(xié)議書。

4．需要明確的相關(guān)問(wèn)題

（1）報(bào)名所需學(xué)歷學(xué)位等資料須于2021年7月31日前取得。國(guó)外、境外留學(xué)人員須于2021年7月31日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。

（2）審核考生專業(yè)資格條件以公告中招聘崗位所列專業(yè)類別、具體專業(yè)名稱為準(zhǔn)。報(bào)考崗位設(shè)置專業(yè)類別的，依據(jù)《湖北省2021年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》或教育部現(xiàn)行的專業(yè)目錄設(shè)定，未納入?yún)⒖寄夸浀膶I(yè)，按專業(yè)相關(guān)性確定所屬類別。

（3）考生報(bào)考資格審查貫穿招聘工作始終。在初審、復(fù)審、體檢、考核、聘用以及其他需要驗(yàn)明身份等環(huán)節(jié)中，都將會(huì)對(duì)報(bào)考資格進(jìn)行審核，在任何環(huán)節(jié)和階段一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合崗位報(bào)考條件的均可取消聘用資格。請(qǐng)考生認(rèn)真對(duì)照公告確認(rèn)是否符合崗位報(bào)考條件，理性報(bào)考，誠(chéng)信報(bào)考。

五、招聘方式

采取雙向選擇方式。

六、體檢與考察

（一）體檢

體檢工作由縣人社局統(tǒng)一組織，在指定縣級(jí)及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于修訂＜公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）＞及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定實(shí)施。考生須按要求完成全部體檢項(xiàng)目，未按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生等依規(guī)可延遲體檢的，按醫(yī)囑實(shí)施體檢，體檢結(jié)果合格的，按程序依規(guī)實(shí)施下一招聘環(huán)節(jié)的工作。體檢費(fèi)用由受檢考生承擔(dān)。招聘單位或受檢考生對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可以復(fù)檢，復(fù)檢應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)完成，復(fù)檢只安排一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢費(fèi)用由申請(qǐng)方承擔(dān)。

（二）考察

1．考察工作由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

2．考察工作按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者（擬聘人選）的思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、在校表現(xiàn)、擬任崗位資格、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。考察中，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。

七、確定擬聘人員

確定擬聘對(duì)象應(yīng)堅(jiān)持公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，由用人單位行政主管部門黨組（委）會(huì)議集體研究決定。

八、公示和備案

專項(xiàng)招聘完成后，將專項(xiàng)招聘工作人員報(bào)州人事綜合管理部門備案。根據(jù)備案審查情況，擬聘對(duì)象在州人事綜合管理部門網(wǎng)站上向社會(huì)公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。對(duì)公示期滿無(wú)異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)；對(duì)擬聘對(duì)象有異議的，根據(jù)調(diào)查核實(shí)的情況決定是否聘用。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格。

九、聘用管理

用人單位以州人事綜合管理部門下發(fā)的具備聘用資格人員文件為依據(jù)，辦理人員編制、崗位認(rèn)定、聘用合同、工資待遇簽訂等人事聘用手續(xù)。用人單位對(duì)專項(xiàng)公開(kāi)招聘人員實(shí)行按崗聘用、合同管理。對(duì)放寬條件招聘的人員，用人單位可在聘用合同中約定3－5年最低服務(wù)期限，并明確違約責(zé)任和相關(guān)要求。

用人單位與專項(xiàng)公開(kāi)招聘人員可約定試用期。初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個(gè)月。試用期滿考核不合格的，用人單位可與聘用人員解除聘用合同，終止人事關(guān)系。

十、防疫措施

應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺(jué)服從招聘單位的疫情防控工作安排，配合做好防疫工作。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格；造成嚴(yán)重后果的，依法追究相關(guān)責(zé)任。

十一、違紀(jì)違規(guī)處理

對(duì)考生在招聘過(guò)程中的違紀(jì)違規(guī)行為的處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部35號(hào)令）執(zhí)行。

十二、信息發(fā)布及政策咨詢

恩施州人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)或宣恩縣人民政府官網(wǎng)（http://www.xe.gov.cn/）為本次專項(xiàng)公開(kāi)招聘公告、結(jié)果公示發(fā)布網(wǎng)站，宣恩縣人民政府官網(wǎng)（http://www.xe.gov.cn/）為本次專項(xiàng)公開(kāi)招聘體檢考察等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站，請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。

政策咨詢電話：0718－5848929、0718－5820061

監(jiān)督舉報(bào)電話：0718－5848929

宣恩縣人力資源和社會(huì)保障局

2021年10月18日

附件1：宣恩縣2021年第二次專項(xiàng)公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員崗位計(jì)劃表.xlsx

附件2：宣恩縣2021年第二次專項(xiàng)公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員報(bào)名表.doc