廣西柳州市魚峰區鄉鎮事業單位招聘簡章
2021年度柳州市魚峰區公開招聘(自主實施)鄉鎮事業單位工作人員簡章
為進一步充實魚峰區事業單位人才隊伍，助推鄉村振興，根據《關于印發<廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法>的通知》（桂人社發〔2011〕155號）文件精神和相關規定，魚峰區決定面向社會公開招聘鄉鎮事業單位工作人員。
一、招聘計劃及人數
本次共計劃招聘魚峰區鄉鎮事業單位工作人員5名（全額撥款事業編制），招聘崗位最低服務年限為3年（含試用期）。招聘資格條件詳見《2021年度柳州市魚峰區公開招聘（自主實施）鄉鎮事業單位工作人員崗位表》（見附件1）。
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）思想政治素質好，遵紀守法；
（三）具有良好的品行；
（四）適應崗位要求的身體條件;
（五）報考年齡段：18周歲至35周歲指1985年11月8日（含本日）至2003年11月7日（含本日）期間出生；
（六）具有下列情形之一的，不得報考：1.現役軍人；2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；3.在各級公務員、事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄（聘）用紀律行為的人員；4.受到黨紀政紀處分期限未滿或正在接受紀律審查的人員；5.處于刑事處罰期間或正在接受司法調查尚未做出結論的人員；6. 獲聘在柳城縣、鹿寨縣、融安縣、融水縣、三江縣五個縣下屬事業單位，城區、新區下屬鄉鎮事業單位，且在最低服務期限內的在編在崗人員（含聘用教師控制數人員）；通過定向招聘獲聘到事業單位，且在最低服務期限內的在編在崗人員；7.法律法規規定不得招聘到事業單位工作的其他情形。
（七）其他說明
1.本次招聘若無特別標注，崗位要求的資格、證書均須在2021年11月8日（含當日，下同）前取得。工作年限、任職年限、處分年限等任何涉及時間段的計算，均以2021年11月8日為截止日期，年限按足年足月計算。
2.新冠肺炎疫情防控期間按照《新冠肺炎疫情防控期間廣西事業單位線下公開招聘活動疫情防控工作指南》、柳州市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情聯防聯控工作領導小組指揮部辦公室制定發布的《應對近期國內嚴峻新冠肺炎疫情“十嚴格”》措施做好所有人員健康管理。參加公開招聘活動的所有人員必須申領健康碼，沒有健康碼不得參加公開招聘活動。
（1）在考試開始前14天做好自我健康狀況監測，無發熱、咳嗽、乏力等癥狀方可參加考試；
（2）有疫情中高風險地區返柳人員或確診病例、無癥狀感染者接觸史的人員不允許參加考試。有疫情中高風險地區人員旅居史的人員必須完成社區要求的管控措施后方可參加考試；
（3）本次招聘考試執行二碼聯查，考生應在考前進行健康狀況監測和新冠疫苗接種。現場體溫檢測未超過37.3℃的考生,憑“健康碼”綠碼、接種碼（含已接種第一針，未到規定時間完成全部疫苗接種考生）可正常參加考試，未能提供接種碼或超過要求時限尚未接種的考生，需提供考前48小時內核酸檢測陰性結果證明才能參加考試。
3.報考人員參加筆試、面試時應自備一次性醫用口罩，除核驗身份及面試考場內按要求摘戴口罩外，進出考點應當全程佩戴口罩。
三、報名辦法
（一）報名時間
2021年11月8日--2021年11月9日（上午：8:30-12:00；下午：15:00-17:00）。
（二）報名要求
報考人員應對照自身條件，明確符合招聘的基本條件，再認真選擇符合自身條件的崗位進行報名，每位應聘人員只能報考一個崗位。對重復報考本城區其他崗位的，一經發現，取消其報考資格。
（三）報名形式
報名采取現場報名方式進行。
1.報名地址：柳州市魚峰區人力資源和社會保障局（柳州市靜蘭路10號魚峰區人民政府410辦公室）。
2.報名所需材料：（1）《2021年度柳州市魚峰區公開招聘（自主實施）鄉鎮事業單位工作人員報名表》一式一份（附件2）；（2）有效期內居民身份證復印件一份；（3）畢業證復印件一份、學位證復印件一份，教育部學歷證書電子注冊備案表一份（學信網認證下載）；（4）崗位需要的其他條件材料證明。考生攜帶以上材料原件及復印件到現場進行審核，審核通過后原件退回。
3.資格審查：魚峰區人力資源和社會保障局根據報考人員報名材料參照《崗位表》進行資格審查。對符合報考資格條件的，不得拒絕報名；未通過資格審查的，須說明原因。資格條件不符的，不得參加筆試、面試。
資格審核貫穿招聘工作全程，明知不符合基本條件或不符合崗位條件仍報名的，在任何環節被審核發現的，都將取消考試聘用資格，后果由報考人員自行承擔。此外，因報名提交的申請材料不真實、不完整或錯誤填寫報名信息，而造成筆試資格審查、面試資格審查不通過等后果，由報考人員自行承擔責任。
4.領取準考證
（1）報名時審核通過的考生當場發放準考證。
（2）應聘人員按照準考證上指定的時間、地點并攜帶本人有效身份證和準考證參加考試（身份證、準考證兩證缺一不可）。準考證是應聘人員參加本次考試的重要憑證，請應聘人員務必妥善保管。
（四）開考比例
崗位計劃招聘人數與實際通過資格審核人數的開考比例原則上不能少于1:3，未達到 1:3 比例，確有需要的由招聘單位申請，報柳州市魚峰區人力資源和社會保障局同意后，可按照實際報名人數申請開考。
四、筆試
（一）時間及地點
時間：2021年11月14日（星期日）9：00--11：00；
地點：按照筆試準考證上具體地點
（二）組織
由柳州市魚峰區人力資源和社會保障局組織。
（三）成績公示
考試結束后2個工作日內在魚峰區政府一樓公開欄和魚峰區人民政府門戶網站公示進入面試資格審核人員名單。
（四）筆試注意事項
考生除攜帶水性筆等必要的文具外，不得攜帶任何資料和通信工具進入考場。開考后15分鐘及以上未進入考場，取消考試資格。
五、面試
（一）面試人員的確定
根據應聘人員筆試成績，按照招聘崗位計劃與應聘人員1：3的比例，從高分到低分確定面試入圍人選，比例內末位應聘人員出現筆試成績并列時，同時確定為面試入圍人選，不足1:3的按實際人數確定面試入圍人選。有缺考、零分或違紀情況的應聘人員不能入圍面試。
原為機關、事業單位在職在編人員的報考人員，須提供所在單位出具的同意報考證明或辭職證明（證明須加蓋單位公章），開具同意報考證明確有困難的，經柳州市魚峰區人力資源和社會保障局同意，可在面試后10天內提供，未能提供單位出具的同意報考證明或辭職證明的，按報考人員自動放棄聘用資格處理。
（二）遞補面試人員
出現考生本人自愿放棄參加面試的，按照筆試成績從高分到低分的順序依次遞補面試人員，遞補由柳州市魚峰區人力資源和社會保障局電話通知應聘人員。因報考人員填報的聯系電話有誤或是關機及多次未接電話致無法聯系的，取消面試資格，由魚峰區人力資源和社會保障局直接通知下一名報考人員進行遞補。
（三）面試資格審核
入圍面試考生須在2021年11月18日－2021年11月19日（8:30-12:00，15:30-17:00）持面試資格審核材料原件，到魚峰區人力資源和社會保障局410室進行面試資格審核（已審核原件的，考生持有效身份證領取《面試資格確認書》即可）。材料審核無誤且符合崗位條件的，當場發放《面試資格確認書》；入圍考生未提供相關證件、材料，或提供的證件、材料不齊全或信息不實的，取消其面試資格；入圍考生出現偽造學歷學位證明及其他證件騙取考試資格等嚴重違紀違規行為的，取消其面試資格，并按照有關規定嚴肅處理。
（四）面試時間及地點
時間：2021年11月20日（星期六），8:30開始；
地點：柳州市魚峰區人民政府（靜蘭路10號）。
（五）面試形式
考試采取結構化面試方式進行。
（六）面試組織
1.面試工作由魚峰區人力資源和社會保障局組織;
2.考生須于面試當天上午7:40之前持考生本人的有效身份證原件、《面試資格確認書》原件，兩項材料缺一不可，經工作人員核驗后進入候考室。面試當天上午7:50，考生在工作人員的安排下,抽簽確定參加面試的先后順序，面試當天上午7:50仍未到達候考室的考生按自動放棄面試資格處理。
3.面試結果應用:面試成績滿分為100分，面試成績60分為合格，成績計算四舍五入，保留到小數點后兩位。面試成績不合格者，不得確定為考核人選。其中，崗位計劃招聘人數與實際參加面試人數比例達不到1：3的，報考人員面試成績須達到70分以上（含70分）的方可按招聘需求進入下一程序，考生成績都達不到70分以上分值的，取消該崗位的招聘。面試結束后，面試成績于面試當天公布。
4.面試期間，對面試考官和報考人員實行封閉管理。嚴禁攜帶手機等通訊工具和智能設備進入候考室和面試考場。報考人員面試時不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業院校、工作單位、父母情況、報考崗位等個人信息。凡透露本人姓名的，面試成績按零分處理，其余酌情按扣3-5分處理。
（七）公布綜合成績
綜合成績＝筆試成績＋面試成績（精確到小數點后兩位），并于面試結束后3個工作日內在魚峰區政府一樓公開欄和魚峰區人民政府門戶網站公示。
六、考核
（一）面試結束后，招聘單位根據計劃招聘人數1：1的比例，按照綜合成績從高分到低分依次確定人選進行考核。相同職位招聘人數內出現兩人以上綜合成績相同時，以面試成績高分者進入考核程序。
（二）由招聘單位按照事業單位公開招聘工作人員的要求對考核人選開展考核工作。考核著重考察報考人員的思想政治素質、道德品質修養、業務能力、遵紀守法、崗位匹配度等情況。考核過程中要查閱考生檔案，再次復核考生資格。考核不合格、資格條件不相符的考生，取消聘用資格。
（三）考核中出現考核不合格者或是報考人員自愿放棄的，招聘單位可提出申請，報柳州市魚峰區人力資源和社會保障局同意，可從面試合格人選中按綜合成績由高分至低分依次遞補。
七、體檢
（一）體檢人選根據綜合成績從高到低依次確定，按照實際招聘崗位人數1:1的比例組織。體檢工作由柳州市魚峰區人力資源和社會保障局組織實施。
（二）體檢標準參照最新的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執行，按《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》執行的體檢項目均不進行復檢。對有當日當場復檢要求的體檢項目，復檢按照公務員錄用體檢的有關規定執行。報考人員對其他體檢項目結果有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提交復檢申請，經批準后進行復檢。體檢實施機關和體檢醫療機構及其工作人員應對復檢項目嚴格保密。原則上，非當日當場復檢的項目，不得在原體檢醫院進行復檢，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢內容為對體檢結論有影響的項目。因體檢不合格或是報考人員自愿放棄的，可以從面試合格人選中按綜合成績由高分至低分依次遞補。
（三）體檢費用由考生本人自付。
八、公示及聘用
（一）根據筆試、面試、考核、體檢結果，擇優確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在柳州市人力資源和社會保障局官網公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員公示后，報考人員自動放棄聘用資格或公示有異議經核實不能聘用的，可按程序遞補聘用對象。
（二）按照有關規定和程序辦理聘用手續，與受聘人員簽訂《事業單位人員聘用合同書》。報考人員在接到聘用通知后15日內到單位報到上班，逾期不報到上班按自動放棄聘用資格處理，不再遞補聘用對象。
九、其他事項
（一）嚴格實行回避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系的，不得被聘在有直接上下級領導關系的崗位。用人單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，應當主動回避。
（二）嚴格公開招聘紀律，對在本次考試中出現的違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）的相關規定執行。
（三）擬聘用人員，如因個人原因自動放棄聘用的，應提交《關于自動放棄聘用的聲明》，并親筆簽名、加蓋手印，附身份證復印件1份。
（四）本次公招考試不指定考試用書，也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。本簡章由魚峰區人力資源和社會保障局負責解釋，未盡事宜由魚峰區人力資源和社會保障局負責解釋。
聯系方式：0772—3161197
柳州市魚峰區人力資源和社會保障局
2021年11月1日
