懷柔區是北京市市轄區,地處北京東北部，全區總面積2122.8平方公里，常駐人口約44.1萬人。2014年APEC會議和2017年、2019年兩次“一帶一路”國際合作高峰論壇在懷柔成功舉辦，使國際會都的功能更加鞏固、山水懷柔的城市品牌形象享譽世界。目前懷柔區圍繞服務首都“四個中心”建設，確定了構建以科學城為統領的“1+3”融合發展新格局。特別是懷柔科學城建設被納入了國家戰略，成為北京建設“全國科技創新中心”的重要支撐。為加快實施人才強區戰略，廣泛吸引優秀教育人才來懷就業，提升我區教育質量，現面向全國公開招聘名校長和名師，具體情況公告如下：

一、招聘崗位及人數

中學校長2—3名,中小學教師5—10名。

二、招聘條件

（一）名校長基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。擁護黨的路線、方針、政策，品行端正，遵紀守法，熱愛教育事業。

2.熟悉中小學教育教學工作和相關政策法規，具有開拓創新精神、先進的教育教學思想、管理理念，務實肯干，敢于擔當。

3.身心健康，年齡在50周歲以下，條件優異者可放寬到61周歲，且具有副高級以上專業技術職稱及相應教師資格證。

4.在本地區（縣級以上）示范性（優質）中學任教10年及以上，且連續任校長5年及以上，管理學校教育教學成績處于領先位置。

5.以下條件至少具備其一：

（1）國家級教育領軍人才，在教育教學、教育管理等領域取得突出成績，在國家、省、市具有較高知名度、影響力的勞動模范。

（2）享受國務院特殊津貼人員或獲得特級教師稱號，或具有正高級專業技術職務，且為省級以上人民政府、教育行政部門授予或評定的名校長、名校長工作室主持人等。

（3）在學生德育、學科教學、學校管理等領域取得較大成績的市級以上知名、特色學校的校長。

（4）帶領開展教育教學研究、探索及創新,取得了顯著成績,主持的研究課題獲得過省級以上獎項。

（5）具有其他經懷柔區教委認定符合要求的管理類突出業績、獎項、榮譽。

（二）名師基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。擁護黨的路線、方針、政策，品行端正，遵紀守法，熱愛教育事業。

2.熟悉中小學教育教學工作和相關政策法規，具有開拓創新精神、先進的教育教學思想，務實肯干、敢于擔當。

3.身心健康，年齡在45周歲及以下，條件優異者可放寬到50周歲，且具有副高級以上專業技術職稱及相應教師資格證。

4.在本地區（縣級以上）示范性（優質）中小學任教10年及以上，且近5年為連續任教，在教育教學方面取得突出成績。

5.任教學科為：中學語文、中學數學、中學英語、中學歷史、中學地理、中學政治或道德與法治、中學物理、中學化學、中學生物、小學數學、小學語文。

6.以下條件至少具備其一：

（1）取得與任教學科相符的研究生學歷或碩士及以上學位且具有與所教學科一致的正高級專業技術職稱。

（2）國家級學科競賽金牌教練，市級學科帶頭人、骨干教師、教學能手等。

（3）獲得市級及以上教育教學質量一等獎、特級教師、首席教師等榮譽稱號。

（4）具有其他經懷柔區教委認定符合要求的教學類突出業績、獎項、榮譽。

（三）有下列情況之一者，不得參加此次招聘:

（1）曾受過各類刑事處罰者。

（2）曾被開除公職者。

（3）有違紀、違法行為正在接受審查調查者。

（4）尚未解除黨紀、政務處分者。

（5）有嚴重師德失范行為、影響惡劣者。

（6）按照相關法律法規由人民法院認定的失信被執行者。

（7）經懷柔區教委認定有其他不符合招聘條件者。

三、招聘程序

1.網上報名。即日起至2021年11月21日，應聘者請將個人簡歷及報名材料以“姓名+應聘名校長”或“姓名+應聘名師”命名，發送至招聘郵箱：jywrsk@bjhr.gov.cn進行報名。報名材料包括：身份證、戶口本、國家承認的全日制學歷證書、學位證書、教師資格證、專業技術職稱證書、與教育教學相關的獲獎證書及科研成果等材料原件掃描件。

2.資格審查。區教委組織對應聘者進行資格審查，資格審查合格者進入面試和綜合考察環節。

3.面試和綜合考察。區教委對資格審核合格的應聘者進行面試，并對其德、能、勤、績、廉等方面進行全面考察，具體方式將以實際通知為準。

4.擬聘公示。區教委負責對擬聘用人員進行公示，公示結果無異議的，按程序辦理入職手續。

四、相關待遇

1.對符合條件的可以解決北京市正式事業單位編制。

2.引進的名校長試用期滿、考核合格的享受一次性津貼50萬元（稅后）。符合條件的，可優先免費配租人才公租房至退休后10年，退休10年后按市場價繳納租金。

3.引進的名師試用期滿、考核合格的享受一次性津貼30萬元（稅后）。符合條件的，可優先免費配租人才公租房至退休后5年，退休5年后按市場價繳納租金。

4.占事業編制的引進人才，工資待遇參照我區相同經歷和職級人員辦理聘用手續并按照市、區相關規定享受事業人員工資福利。配偶系教育系統內正式在編人員的，可由區教委協助隨遷安排到區內相關單位工作；其義務教育階段的適齡子女由區教委按照當年入學辦法安排入學。

5.不占事業編制的引進人才簽訂聘用合同，實行年薪制。根據每年考核結果對引進的名校長發放最高不超過50萬元（稅后）年薪；引進的名師發放最高不超過30萬元（稅后）年薪。年薪具體數額將根據實際情況以簽訂聘用合同為準。

6.引進人才服務期限原則上不低于5年,簽訂聘用合同年限將根據相關規定以實際為準。

7.其他相關待遇另行約定。

五、注意事項

1.資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發現應聘者與本公告公布的招聘條件不符的，取消應聘資格或錄用資格。

2.本公告如有未盡事宜，將以區教委認定為準。應聘者報名參加此次公開招聘一律視為同意和接受本公告相關條款規定。

3.聯系電話：010—69623205 63621035（許老師）

咨詢時間：8:30—11:30，13:00—17:30（周一至周五，節假日除外）

北京市懷柔區教育委員會

2021年11月1日