一、選聘目的

為切實提高化工園區安全風險管控水平，實現化工園區安全風險整體可控，按照省應急管理廳《關于推進化工園（集中）區落實“一園一策”整改方案的通知》（蘇應急函〔2021〕19號）要求，園區積極推進專業人員力量配備，加大安全投入，更好的落實問題整改，擬選聘1名安全總監。

二、安全總監職責

安全總監是園區安全生產工作的專職負責人，專職負責園區的安全生產管理和化工企業安全問題整治提升工作。安全總監主要職責包括：

（一）協助園區主要負責人履行安全生產工作職責，貫徹執行安全生產方針政策和法律法規規章等規定；

（二）定期匯報安全生產工作，及時牽頭研究解決安全生產存在的問題。組織制定安全生產工作規劃和年度工作計劃，指導實施安全生產監督檢查、指導協調、考核等工作；

（三）擔任園區內事故調查組組長，負責牽頭推進一般事故以下的不安全行為或問題隱患的整改；

（四）承擔園區生產安全事故應急救援預案修編、安全投入計劃等工作，定期以專家身份開展教育培訓；

（五）承擔企業安全問題隱患排查服務工作，主動發現企業本質安全存在的不足，并指導企業進行本質安全整治提升。

三、任職條件

（一）身體健康，忠誠安全生產事業，熱愛安全生產工作，堅持原則，品德端正，工作勤懇，任勞任怨，具有強烈的安全意識和工作責任心；

（二）熟悉“兩重點一重大”相關實踐知識；

（三）熟悉安全管理體系，具有較高的管理水平和較強的組織領導協調能力。善于溝通協調，能積極主動和有效解決各類安全生產問題。堅決果斷，能有效應對處置各類生產安全事故；

（四）取得高級注冊安全工程師資格，或者具有副高級及以上工程師專業技術職務；在本行業領域內從事安全管理工作滿5年的；

（五）有在中石油、中石化或其他世界500強大型化工企業一線5年以上工作經歷，有本質安全或技術等方面的改造提升經驗，特別是在自動化儀表、設備工藝方面有深刻的見解。

（六）原則上年齡在38-55周歲，條件優越的可適當放寬。

四、任免及待遇

（一）安全總監由園區管委會聘用，以正式文件予以任命。

（二）安全總監薪酬為60-80萬元/年，具體面議。

（三）安全總監因日常工作失職瀆職，或者對生產安全事故負有責任而受到行政處罰、黨紀政務處分或刑事責任追究的，應當撤銷其安全總監職務。

（四）安全總監因工作懈怠或不服從工作安排，造成一定影響，由園區黨工委研究，并報園區考核辦予以扣除相應崗位工資。具體崗位工資考核結果以安全總監考核辦法確定。

五、選聘程序和方法

1.公開選聘工作包括網絡報名和資格初審、面試、考察、體檢、公示和聘任等環節。面試時間安排另行通知。本次招聘的報名工作通過網絡進行，不接受現場報名;凡符合條件的報考者均可在報名時間內，將個人簡歷（見附件個人簡要情況表）和佐證資料（見附件佐證材料清單），發送至指定郵箱1335248209@qq.com，咨詢請致電0518-80326596或發送問題至上述郵箱。

報名時間：2021年11月20日—12月15日;

資格初審時間:2021年11月20日—12月20日。

2.面試

面試時，考生須提供佐證資料（見附件佐證材料清單），資格審查不合格的，取消面試資格。面試由園區招聘領導小組統一組織，通過面試人選即進入體檢和考察。

3.體檢和考察

組織到指定醫院進行體檢，體檢合格者列為考察人選。依據招聘資格條件和崗位職責要求，對考察對象的現實表現情況進行考察。

4.公示

體檢和考察合格者確定為擬聘任人員，在相關平臺公示，公示期為5個工作日。

5.聘任

經公示無異議的，按相關規定簽訂聘用合同，聘用合同一年一簽。被聘用人員試用期為3個月，試用期滿考核不合格或有其他應解除合同規定情形的，予以解除合同。

上報佐證材料清單

1. 身份證原件正反面掃描件；

2. 學歷學位證書原件掃描件；

3. 化工企業生產、安全管理等工作經歷證明原件掃描件（任職文件、社保證明）；

4. 各類職稱原件掃描件；

5. 其他安全生產領域研究成果證明原件掃描件，或縣級以上表彰的證書等原件掃描件；

6. 其他佐證材料。

附件：個人簡要情況表.docx