2021年山東德州夏津縣人民醫院招聘備案制工作人員20人簡章
2021年夏津縣人民醫院公開招聘第二批備案制工作人員簡章
為進一步優化醫院人員結構，提高人員素質，增強發展活力，根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《山東省實行人員控制總量備案管理的事業單位人事管理辦法(試行)》(魯人社發〔2017〕53號)和公開招聘有關規定，2021年夏津縣人民醫院面向社會公開招聘20名備案制人員（具體崗位見附件1），現將有關事項公告如下:
一、招聘范圍和條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
（二）具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件；
（三）具有招聘崗位要求的專業或技能條件；
（四） 具體年齡限制詳見崗位匯總表（附件1）中的其他條件要求；博士研究生年齡可放寬至45周歲以下（1975年11月18日以后出生）；
（五）具備崗位要求的學歷、學位、專業及資格證書等條件（具體崗位要求見附件崗位匯總表）。
香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位，取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民，可應聘符合條件的崗位。
取得高級工、預備技師職業資格的高級技校或技師學院全日制畢業生，可分別按照全日制高職(大專)、本科畢業生應聘符合條件的崗位。
有工作單位的（與具體單位簽訂就業協議或勞動合同的）人員應聘須征得所在單位同意;定向、委培應屆畢業生應聘，須征得定向、委培單位同意；
應聘人員學歷證書所載專業應當與招聘崗位專業要求相一致。應聘人員學歷證書、學位證書及招聘崗位要求的其他所有資格、資質及證書(含海外留學人員的學歷、學位認證書)需于2021年11月18日前取得。
應屆及擇業期（二年）內未落實過工作單位的高校畢業生可報考面向應屆畢業生招聘的崗位。應屆高校畢業生，是指在國內普通高等學校或承擔研究生教育任務的科學研究機構中，由國家統一招生且就讀期間個人檔案、組織關系保管在就讀院校(或科研機構)，并于當年畢業的學生；擇業期內未落實過工作單位的高校畢業生，是指國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在國家規定的擇業期(二年)內未落實過工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。
留學回國人員可以根據自身情況報考符合條件的崗位，其中，2019年1月1日至2021年7月31日取得國(境)外學位的留學回國人員，未落實過工作單位的，可以報考限應屆畢業生及擇業期內未落實過工作單位的高校畢業生報考的崗位。
1、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；
2、在讀全日制普通高校非應屆畢業生（也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘）；
3、現役軍人；
4、法律法規規定不得聘用的其他情形的人員；
5、已在夏津縣黨政群機關、事業單位工作的正式在編人員（含試用期人員、備案制人員）；
6、應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）規定回避情形的崗位。
二、報名和資格審查
（一）網上報名
1、報名方式：采取網上電子郵箱的方式報名。
2、報名時間
報名時間：2021年11月18日9:00—11月26日16:00
報名時間截止后，不再接收報名材料且不能更改報考崗位。
3、網上報名時需提交的材料：
應聘人員可登錄夏津縣人民政府網站（http://www.xiajin.gov.cn/n31121408/n31122705/index.html）或夏津縣人民醫院微信公眾號查看醫院招聘信息，下載并填寫《夏津縣人民醫院公開招聘工作人員報名登記表》（見附件2，以下簡稱報名登記表）、《應聘人員誠信承諾書》(見附件3)。填寫完畢后，將以下證件掃描并按序號排列。
① 身份證、報到證、畢業證、學位證、其他證書（資格證、執業證、規培證）
② 學信網打印驗證期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》
③ 《夏津縣人民醫院公開招聘工作人員報名登記表》（附件2） 注：按附件中格式填寫，不得代報代填寫
④ 《應聘人員誠信承諾書》(附件3) 注：簽字按手印
⑤ 《單位同意報考的證明》（附件4） 注：需在職人員提供，簽字按手印
⑥ 本人近期免冠彩色照片電子版
以“2021應聘+崗位代碼+姓名+專業” 的郵件主題格式發送到xjxyyzp@163.com郵箱。
注：郵箱報名的考生，在領取筆試準考證時需提交上述材料所有原件和復印件及同底版一寸彩色照片五張。
（二）單位初審
初審時間：2021年11月18日11:00—11月27日16:00
我院根據應聘人員提交的信息資料進行資格審查工作，對符合報考資格條件的，予以報名。對不符合報考條件而未通過初審的人員，不予報名。對報考材料不全的，退回報考者補充。應聘人員報名時必須使用二代身份證，報名與考試時使用的身份證必須一致。報名人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。
鑒于參考的現行高等教育專業目錄中未能完全涵蓋一些舊專業、新興學科、國外學科等，請應聘人員及時查閱現行專業目錄，核實是否屬于專業目錄中的專業。如不屬于現行專業目錄中的專業，且應聘人員認為所學專業為招聘崗位專業條件設置的近似專業，應當主動聯系招聘單位介紹基本情況。必要時，應當提供相應的主干學習課程等證明材料。招聘單位將根據招聘崗位的履職需要，認定是否屬于近似專業。
本次招聘所有崗位為緊缺專業崗位，按1:2確定開考比例。報名結束后，對最終確定的應聘人數達不到招聘計劃2倍的招聘崗位，計劃招聘1人的，原則上取消該崗位招聘計劃。計劃招聘2人以上的，按1：2的比例予以核減招聘計劃。報考崗位因達不到開考比例而取消的，該崗位應聘人員可在規定時間內改報其他符合條件的崗位。
（三）資格審查
對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。夏津縣人民醫院公開招聘領導小組對應聘人員的資格條件進行嚴格初審，確定符合招聘條件的人員。各招聘崗位擬進入面試人員名單確定之后，由夏津縣人民醫院公開招聘領導小組對照崗位進行資格審查，并對資格審查結果負責。縣事業單位公開招聘主管機關負責對資格審查進行指導監督。擬進入面試的應聘人員，需按招聘崗位要求，向夏津縣人民醫院提交本人相關證明材料的原件和復印件、《夏津縣人民醫院公開招聘工作人員報名登記表》和《應聘人員誠信承諾書》。相關證明材料主要包括：
1.提交有效期內二代身份證原件及復印件、報到證、畢業證、學位證、其他證書（資格證、執業證、規培證）、誠信承諾書、筆試準考證、《報名登記表》、學信網打印驗證期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》;
2.在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘證明信，對按時出具同意應聘證明信確有困難的在職人員，經招聘單位同意，可在考察或體檢時提供。
3.留學回國人員應聘的，除需提供《招聘簡章》中規定的材料外，還要出具國家教育部門的學歷學位認證。香港和澳門居民中的中國公民應聘的，還需提供《港澳居民來往內地通行證》;臺灣學生應聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。
4. 招聘單位還應審查應聘人員的任職回避情況。
取得面試資格的應聘人員在規定時間內沒有提交相關材料的，視為棄權。經審查不具備應聘條件的，取消面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，在筆試合格分數線內按筆試成績由高分到低分依次遞補。
三、考試
考試分為筆試和面試，筆試和面試成績各占總成績的50%。
1.筆試
筆試采取閉卷考試方式進行，考試內容為公共基礎知識和衛生專業基礎知識兩部分，按臨床醫學、藥學、口腔、康復和影像分別命題。
筆試時間:暫定12月份，具體時間根據疫情防控進展適當調整。將提前在夏津縣人民政府網站或夏津縣人民醫院微信公眾號上公告，請廣大考生密切關注網站信息。
筆試地點：見準考證
筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。采用百分制計算應聘人員的成績。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由招聘單位領導小組根據崗位招聘人數和筆試情況確定。
2.面試
面試采取結構化方式進行。主要是測試應聘人員從事本崗工作所必需的基本能力素質。
從達到筆試合格分數線的應聘人員中，按計劃招聘人數3倍的比例，確定參加面試的人員。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘;達不到面試比例的，按實有人數參加面試。參加面試的人員未按面試公告要求提交有關審查材料的，視為自動放棄。經審查不具備應聘條件的，取消面試資格。因自動放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績從高分到低分依次遞補。
本次面試由招聘單位領導小組組織實施，面試考官一律從外地聘請。面試劃定最低合格線，低于最低合格線的，取消聘用資格。
進入面試的考生憑招聘單位發放的《面試通知書》參加面試。面試時間、地點見《面試通知書》。未按時領取《面試通知書》或面試抽簽前未按時到場的，視為自愿放棄。
3.總成績及崗位排名的確定
全部考試結束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據考試總成績，按招聘崗位，由高分到低分按1:1的比例等額確定考察體檢人員，如同一招聘崗位出現總成績同分者，采取疫情防控一線的城鄉社區工作者、筆試成績高者、學歷層次高者依次優先的辦法確定，仍相同者采取增加專業測試的方式確定考察人選。
在考察前因放棄或被取消資格等出現的崗位空缺，根據考試總成績依次遞補。
四、考察和體檢
（一）考察
招聘單位成立考察工作小組，具體負責考察工作。主要考察政治思想、道德品質、業務能力素質、學習工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件，提供的相關信息、材料是否真實準確等進行復審。要按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，要認真進行調查，問題未查清和未處理到位的，不得辦理聘用手續。考察工作小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出考察意見。
（二）體檢
體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行，國家另有規定的從其規定。體檢費用由應聘人員承擔。應聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用。在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，取消資格。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。
體檢時處于妊娠期等原因不方便體檢的，應提前提出暫緩體檢申請。待身體條件允許時擇日安排體檢，同時重新進行考察。申請暫緩時限不得超過一年，逾期視為放棄聘用資格。體檢暫緩者體檢及之后的環節均不進行，須體檢合格后再行安排，參加工作時間以實際聘用時間為準。
因考察、體檢不合格或放棄資格等出現的崗位空缺，根據考試總成績依次遞補。
五、公示與聘用
對考試、考察和體檢及其他資格審核合格的人員，確定為擬聘用人員，并在夏津縣人民政府網站公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。
公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的人員，按有關規定辦理聘用手續。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。被聘用人員最低服務期限為5年(含試用期1年)。
六、紀律與監督
要嚴肅招聘工作紀律，嚴格按程序進行，招聘信息及時公示，做到程序公開，信息公開。招聘工作全程接受紀檢、監察機關和相關職能部門的監督，自覺接受社會監督。對違反招聘規定以及被實名舉報查實的工作人員和應聘人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫，對違反公開招聘紀律的工作人員，按照有關規定給予處理，涉嫌犯罪的，移送司法機關依法追究刑事責任。
七、其他
本次公開招聘不指定考試教材，不授權任何機構舉辦培訓班。
應聘人員在招聘期間要保持通訊暢通，并及時關注夏津縣人民政府網站或夏津縣人民醫院微信公眾號發布的相關信息。因本人原因錯過重要信息而影響聘用的，責任自負。
附件1：2021年夏津縣人民醫院公開招聘第二批備案制工作人員崗位表.xls
夏津縣人民醫院
2021年11月18日
