2021年浙江溫州市水利局關于下屬事業單位選聘6人公告

來源：溫州市人力資源和社會保障局 2021-11-20 12:18:13

溫州市水利局關于下屬事業單位2021年面向社會公開選聘工作人員的公告

溫州市珊溪水利樞紐管理中心（以下簡稱珊管中心）、溫州市溫瑞平水系管理中心（以下簡稱溫瑞平中心）均為我局下屬副縣級公益一類事業單位，其中：珊管中心主要負責依法管理珊溪水利樞紐工程，具體承擔市珊管辦日常工作、統籌協調珊溪水源保護、牽頭開展聯合執法、庫區日常管理等工作；溫瑞平中心主要負責溫瑞及瑞平水系沿江沿海水閘的運行和管理、防汛防臺抗旱和生態調水、甌江翻水站及輸水渠道的運行和管理、已移交的市區臥旗山至蒲州水閘段主城區防洪堤及沿堤水閘的管理和維護。現因工作需要，決定按照《關于市屬機關所屬事業單位選聘高層次緊缺人才工作的實施意見（試行）》（溫人社發〔2018〕170號）文件精神，面向社會公開選聘工作人員。現將有關事項公告如下：

一、選聘計劃

本次選聘計劃為6名事業編制工作人員（具體崗位需求見附件1），其中：珊管中心3名，溫瑞平中心3名。

二、選聘對象基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，愛國敬業、遵紀守法、品行端正，擁護中國共產黨的領導。

（二）具有選聘崗位所需的學歷、專業知識或技能、身體條件。

（三）年齡不超過35周歲（1985年11月30日后出生）。

（四）國內高校碩士和博士研究生須在2021年7月31日前取得相應學歷學位證書。國（境）外高校的博士和碩士研究生須在2021年12月31日前取得國（境）外學歷學位證書和教育部留學服務中心的學歷學位認證書。

（五）定向培養、委托培養的人員不列入選聘范圍。

三、選聘程序

（一）發布公告

公告在溫州市人力資源和社會保障局（http://hrss.wenzhou.gov.cn）、溫州市水利局（http://wzsl.wenzhou.gov.cn）網站發布。

（二）公開報名

1.自公告發布之日起，應聘人員可登陸溫州市人力資源和社會保障局（http://hrss.wenzhou.gov.cn）、溫州市水利局（http://wzsl.wenzhou.gov.cn），下載填寫《溫州市水利局下屬事業單位選聘專業人才報名表》（附件2），同時將本人身份證、學歷學位證書等相關佐證材料的電子掃描件打包發送至聯系郵箱（珊管中心：631940882@qq.com，溫瑞平中心：516193621@qq.com)（郵件主題:“選聘報名+姓名”），報名日期以郵件發送日為準，未按要求投遞報名材料則報名無效。材料投遞截止時間為2021年11月28日17：30。

2.畢業院校、專業名稱必須與畢業證書上描述一致。

（三）資格初審

1.用人單位及時對應聘人員提交的資料進行資格初審，11月30日17：30前完成所有資格初審工作。若符合條件，將通過郵件或短信的形式通知，請應聘人員確保郵箱和手機號填報無誤。

2.報考者提供的資料必須真實可靠，如有弄虛作假、材料不實，一律取消錄用資格。選聘專業由用人單位參考《2021年浙江省公務員錄用考試專業參考目錄》，如遇應聘者的所學專業名稱與選聘崗位要求的不一致，但所學方向相同相近的，由用人單位參考高校學科、專業設置目錄、應聘人員所學課程等綜合認定是否符合招聘崗位的專業要求。若確實無法審核認定的，則由單位報溫州市人力資源和社會保障局后確定。

（四）初評初選

用人單位采用線上線下面談方式進行初評初選，按照1:3比例，確定進入面試人員名單。面談時間為12分鐘以內。面談成績不計入總成績。招聘崗位符合條件的報考人數原則上需滿足招聘計劃數的3倍，未達到1:3比例的核減或取消。

（五）現場資格復審。

進入面試環節的應聘人員，需在指定時間到達指定地點接受資格復審(資格復審時間和地點另行通知)，提供各層次學歷學位證書、身份證、戶口簿的原件及復印件等材料;留學回國人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書等相關證明材料。應聘人員所提供的證件不全或所提供的證件與報考資格條件不相符者，或未按時參加資格復審的，視為自動放棄考試資格。如屬在職人員，須在現場資格復審之前提供所在單位同意參加本次選聘錄用的書面意見。

（六）面試

為進一步考察考生的崗位匹配程度、解決實際問題能力和綜合素質，考核采取結構化面試方法進行。每位面試人員的面試時間為15分鐘以內，成績采用百分制，合格分為70分。成績低于70分者，不能列為體檢對象。根據面試成績從高分到低分按1:1確定擬入圍體檢人員名單。如面試成績相同，則加試確定擬入圍體檢人員。

（七）體檢

體檢工作參照公務員體檢標準進行。擬入圍體檢人員名單在溫州市水利局（http://wzsl.wenzhou.gov.cn）公布。體檢對象須按規定的時間、地點和要求，攜帶本人身份證參加體檢。不按規定時間、地點和要求參加體檢的，視作自動放棄體檢資格，體檢費用自負。

（八）考察

對體檢合格人員進行考察。考察不合格者不予聘用。

（九）公示

考察合格人員，確定為擬聘用對象。擬聘用對象在溫州市人力資源和社會保障局（http://hrss.wenzhou.gov.cn/）、溫州市水利局（http://wzsl.wenzhou.gov.cn）公示，公示期為7個工作日。

（十）聘用

公示期滿，對擬聘用對象無異議或反映問題經查實不影響聘用的，按規定辦理聘用手續。聘用人員納入事業編制管理，實行聘用制，聘用管理按《浙江省事業單位人員聘用制度試行細則》執行，簽訂事業單位聘用合同。選聘崗位無合適人選的，可以空缺。

（十一）其他

應聘人員放棄或被取消入圍聘用資格，或體檢、考察中不合格的，經局黨組研究決定是否安排人員遞補，需要遞補的相關崗位均根據面試成績（合格分數以上）從高分到低分依次進行。