2021年江蘇淮安市清江浦區招聘事業單位工作人員6人公告

來源：淮安市人力資源和社會保障局 2021-11-23 16:41:33

2021年淮安市清江浦區公開招聘事業單位工作人員(第二批)公告

為適應我區社會事業發展需要，儲備充實人才隊伍，根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發〔2020〕9號）和市委組織部、市人社局《關于進一步做好事業單位公開招聘人員工作的通知》（淮人社發〔2011〕525號）等有關文件規定，經區委、區政府研究，并報淮安市人力資源和社會保障局核準，決定面向社會公開招聘事業單位工作人員6名。現將有關事項公告如下：

一、招聘單位、崗位及人數

招聘單位、崗位、人數和相關要求詳見《2021年淮安市清江浦區公開招聘事業單位工作人員（第二批）崗位表》（以下簡稱《崗位表》，見附件1）。

二、招聘對象及條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業。

2.年齡在18周歲以上，35周歲以下（1985年12月1日至2003年12月3日期間出生）。《崗位表》中對年齡有其他要求的，按《崗位表》要求執行。

3.具備國家教育行政部門認可及招聘崗位要求的學歷、學位。應聘人員須于報名截止時間（2021年12月3日16:00）前取得崗位要求的畢業證書、學位證書。

4.應聘人員在崗位要求的學歷階段或者更高的學歷階段所學專業須為招聘崗位要求的專業。專業類別劃分參照《淮安市清江浦區公開招聘事業單位工作人員（第二批）專業參考目錄》（以下簡稱《目錄》，詳見附件2）執行。應聘人員所學專業未被《目錄》收入的，須經淮安市清江浦區公開招聘工作領導小組研究認定，如認定該專業與應聘崗位要求的“專業類別”在《目錄》中所列專業相近或相似的，即視為符合專業條件。

5.須取得教師資格證且符合《教師資格條例》第五條的有關要求，其任教學科須與招聘崗位學科一致。考生須于報名截止時間（2021年12月3日16:00）前取得相應崗位教師資格證。

6.具備適應崗位要求的身體條件及其他資格條件（詳見《崗位表》）。

有下列情形之一的，請不要報名應聘：

①現役軍人或國民教育序列普通高校在讀學生；

②與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業單位的組織（人事）、紀檢監察、審計財務崗位；與現有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位；

③新《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發布的事業單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業單位的在編（在冊）人員；

④國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

三、招聘程序及辦法

招聘工作按照“自愿報名、公開競爭、擇優聘用”的原則，采取考試的辦法進行。

（一）報名與資格初審

1.報名和資格初審的方式

本次招聘的報名工作通過網絡進行，不接受現場報名；應聘人員須按要求網上報名、上傳照片、參加資格初審和繳費確認。報名及照片上傳網址：淮安市人力資源和社會保障局門戶網站“人事考試”專欄（http://rsj.huaian.gov.cn/col/4729_463783/index.html）。

報名及照片上傳時間：2021年12月1日9:00-12月3日16∶00。

資格初審時間:2021年12月1日9:00-12月3日17∶00。

繳費時間：2021年12月1日9:00-12月3日18∶00。

2.報名與資格初審注意事項

（1）應聘人員應按崗位要求和網上提示如實、準確、完整填寫有關信息，同時上傳報名者本人近期免冠正面二寸電子證件照（35×45毫米，jpg格式，大小為20Kb以下）。

（2）由清江浦區教育體育局和清江浦區人力資源和社會保障局根據應聘人員提供的信息組織資格初審，應聘人員網上提交報名信息后，24小時后即可登錄報名網站查詢是否通過資格初審，資格初審通過的應聘人員須在規定時間內使用開通網上支付功能的銀聯卡網上繳納筆試費用（筆試費100元/人），完成繳費確認的應聘人員，方視為報名成功。

（3）應聘人員只能選擇一個崗位進行報名；報名必須使用在有效期內的二代身份證，報名與考場使用的身份證必須一致；資格初審通過后，不得更改報名信息；未通過資格初審的應聘人員，在報名截止前可以改報符合條件的其他崗位。

（4）報名結束后，報名成功人數達不到開考比例的崗位，相應核減招聘計劃，直至取消該崗位招聘。報考崗位被取消的已繳費人員，可重新補報其它符合條件的崗位，補報名時間：2021年12月4日09:00—11:00。

（5）應聘人員因個人信息填寫不完整、不準確導致資格初審未通過或未按時進行報名確認、上傳照片、繳納筆試費用等導致報名不成功的，均視為報名無效，由應聘人員本人承擔責任；應聘人員凡弄虛作假的，一經查實，即取消其考試及聘用資格。

3.網上打印準考證

報名成功的應聘人員，須在規定時間內自行到報名網站下載并打印準考證。

時間：2021年12月7日

網址：淮安市人力資源和社會保障局門戶網站“人事考試”專欄（http://rsj.huaian.gov.cn/col/4729_463783/index.html）。

（二）筆試

1.筆試內容：

筆試科目為一門，筆試內容為公共理論和學科專業知識。公共理論為教育學、教育心理學、教育法規、課程改革等內容。筆試成績總分為100分，筆試成績50分及以上為合格。筆試不指定輔導用書。

01、02崗位報名成功人員免筆試。

2.筆試時間：2021年12月12日。

3.筆試地點及要求：筆試地點見準考證，考生須攜帶準考證和有效期內的二代身份證按照規定的時間要求到達考場參加筆試，參加考試與報名使用的身份證必須一致。參加筆試的考生須落實疫情防控要求，詳見淮安市清江浦區政府網站。筆試為全程封閉考試，考試期間應聘人員不得提前交卷、退場。

4.成績公布：筆試成績在淮安市清江浦區政府網站公布。

（三）資格復審

筆試結束后，在應聘同崗位筆試成績合格人員中，按筆試成績從高分到低分順序及崗位實際招聘人數3倍的比例（末位成績并列的應聘者一同進入）確定擬參加面試人選。若進入擬參加面試范圍人數與崗位實際招聘人數之比不足3倍的，筆試成績合格人員均確定為擬參加面試人選。01、02崗位報名成功人員均確定為擬參加面試人選。

由清江浦區教育體育局和清江浦區人力資源和社會保障局對擬參加面試人選資格組織復審。進入擬參加面試人選范圍內的以及其他筆試成績排名較前的應聘人員，請在筆試成績公布后保持聯系方式暢通，以便招聘部門（單位）通知資格復審或遞補，無法聯系者視為自動放棄。

資格復審時，應聘人員須在規定時間內如實提供符合報考條件的相關材料，包括：

1.本人有效期內二代居民身份證、畢業證書、教師資格證書、教育部學歷證書電子注冊備案表和崗位要求的其他相關材料原件和復印件。

2.其他要求（以下證明材料均須提供原件及復印件）：

取得國（境）外及港澳臺地區學歷的人員須同時出具教育部留學服務中心的學歷認證書。

經審查，對不能按上述要求按時提供有效證件的、網上報名提供虛假信息的以及其他資格復審不合格情形的應聘人員取消面試資格，并在報考同崗位的筆試成績合格的應聘人員中按從高分到低分順序依次遞補；資格復審通過的擬參加面試人數與崗位實際招聘人數之比不足3倍的，通過資格復審人員均進入面試環節。

被取消面試資格的應聘人員如對資格復審有異議，可在收到通知后3個工作日內向淮安市清江浦區公開招聘工作領導小組陳述申辯。

通過資格復審進入面試人員名單在淮安市清江浦區政府網站發布，面試人員名單公布后不再遞補。

（四）面試

1.面試時間、地點和要求：詳見《面試通知書》。參加面試的應聘人員，領取面試通知時須繳納面試費100元/人。

2.面試方式：面試采用專業化面試方式，包括備課、模擬上課和答辯。①備課。應聘人員現場抽簽確定模擬上課課題，在指定地點和專用備課紙上圍繞模擬上課課題進行備課，備課時間為1小時。②模擬上課。模擬上課時間為10分鐘。模擬上課結束后上交書面備課教案。評委根據應聘人員模擬上課內容和測試標準進行評價。③答辯。主要采用問答形式，由評委圍繞課堂教學、相關專業理論知識與技能、教育教學改革發展動態等方面內容進行提問，應聘人員當場回答，答辯時間為5分鐘。評委根據答辯情況和測試標準進行評價。

3.面試成績：面試成績總分為100分，60分及以上為合格。面試成績當場通知應聘人員。

總成績計算和公布：

成績計算環節均取兩位小數，第三位四舍五入。總成績＝筆試成績×40%+面試成績×60%（免筆試崗位總成績=面試成績）。筆試成績、面試成績、總成績在淮安市清江浦區政府網站公布。

（五）體檢

在應聘同崗位的面試成績合格的人員中，按照考試總成績從高分到低分的順序以及崗位實際招聘人數1:1的比例確定進入體檢環節的人員（總成績相同的取面試成績高者；面試成績仍相同的，組織答辯，取答辯成績高者，下同）。

下列人員須在體檢前規定時間內提供相應材料：①在職在編人員須按人事管理權限提供單位和主管部門同意報考證明（附件3）；②在職不在編人員須按人事管理權限提供單位同意報考證明（附件3）和人事檔案代理機構的相關證明（附件4）；③待業人員須提供人事檔案代理機構的相關證明（附件4）。

體檢工作由清江浦區教育體育局和清江浦區人力資源和社會保障局統一組織。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規程》及蘇教人〔2010〕14號文件執行。體檢費用由應聘人員自理。體檢的具體時間、地點另行通知。

因應聘人員個人原因或體檢不合格等造成缺額的，在應聘同崗位的面試成績合格的應聘人員中按照總成績從高分到低分順序依次遞補。

（六）考察

由清江浦區教育體育局和清江浦區人力資源和社會保障局組織考察，考察參照《江蘇省公務員錄用考察辦法（試行）》執行。

因應聘人員個人原因或考察不合格等造成缺額的，在應聘同崗位的面試成績合格的應聘人員中按照總成績從高分到低分順序依次遞補。

四、公示