序號	崗位名稱	招聘人數	學歷	崗位職責	崗位要求
1	劇場管理部主任（管理五級職員）	1	具有大學本科及以上學歷	負責劇場運營與管理，保證劇場安全及各種設備運作正常，主持開展與劇院演出相關的各項業務統籌工作，完成上級主管部門及劇院交辦的其他工作。	具有黨政機關、企事業單位副處級（管理六級職員或相當崗位）2年以上任職經歷；具有劇場工作或演出營銷5年及以上工作經驗；具有較強的演出行業前瞻性，對劇場的市場動態有敏銳洞察力；文字功底扎實，具有較強的組織領導力、溝通協調及公關能力、系統分析及解決問題的能力；年齡不超過45歲（1976年1月1日及以后出生）。

四、招聘程序

（一）報名和資格審查

報名時間：自公告發布之日起至2021年12月7日。

報名材料：提供本人身份證、學歷證書、學信網學籍在線認證報告、獲獎證書、聘任文件、戶口首頁及本人頁、報名表、簡歷等文件掃描件，發至報名郵箱zygjyrl@163.com。留學人員提供教育部認可的國（境）外高校學歷學位證書以及能夠認定本人留學人員身份和經歷的相關證明材料。

發布渠道：中央和國家機關所屬事業單位公開招聘服務平臺，或點擊http://www.chinaopera.com.cn/進入中央歌劇院官網，劇院動態-劇院公告一欄中查找招聘公告進行報名，所填信息應真實、準確、有效。

資格審查：根據招聘崗位條件要求，我院將對應聘人員進行資格審查。如所填信息虛假或未按要求填報者，資格審查將不予以通過。資格審查貫穿招聘工作全過程，任一環節發現應聘人員不符合報考資格條件的，我院均可取消其報考資格或聘用資格。

我院將根據新冠肺炎疫情防控要求，結合實際情況組織通過資格審查的應聘人員參加考試。

通過資格審查的將以電話、短信的形式通知，對未通過人員不再另行通知。

（二）考試形式

1.筆試

筆試內容為綜合素質測試，通過資格審查人數和招聘崗位人數之比原則上不低于3：1，達不到該比例的，經研究決定是否按照崗位通過資格審查的實際人數進行考試。

筆試具體時間、地點及有關要求另行通知，未進入筆試環節的人員不再另行通知，筆試成績滿分100分，筆試成績70分及以上者有資格進入面試。

2.面試

面試內容主要測試應聘人員與招聘崗位的匹配度，根據招聘崗位的筆試成績由高到低排名，按與崗位招聘人數3：1的比例確定進入面試人選，達不到該比例的，按通過合格分數線的實際人數進行面試。如有考生主動放棄面試資格或資格復審未通過等原因產生的面試人選空缺，按照筆試成績排名順序依次遞補。

面試具體時間、地點及有關要求另行通知，未進入面試環節的人員不再另行通知，面試成績滿分100分，根據綜合成績（綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%）由高到低排序，確定考生綜合成績排名。

（三）考察、體檢

根據綜合成績由高到低排序，按照崗位招聘人數1:1的比例確定考察和體檢人選。應聘人員考察、體檢不合格或自愿放棄應聘的，取消聘用資格，經研究決定是否按照綜合成績排名順序進行遞補。考察期間將進行資格復審。

體檢標準原則上參照國家公務員體檢標準執行。

（四）確定擬聘人選

根據應聘人員綜合成績、考察和體檢結果，經研究確定擬聘人選。

（五）公示

擬聘用人員信息將在中央和國家機關所屬事業單位公開招聘服務平臺、中央歌劇院官網及劇院內部進行公示，公示期為7個工作日。

（六）聘用

公示無異議后，按相關規定辦理聘用手續。我院按規定實行試用期制度，試用期期間或期滿不合格的，解除聘用關系。試用期滿合格的，予以正式聘用。

五、待遇

擬聘用人員經聘用后，相關待遇按國家政策執行。

六、紀律要求及其他事項

（一）公開招聘中層干部工作嚴格按照《事業單位人事管理回避規定》執行，應聘人員不得報考聘用后構成回避關系的崗位；

（二）應聘人員所提供的各類材料應真實、準確、有效。招聘過程中如發現有弄虛作假、舞弊等情況，一經查實，將取消其考試或聘用資格，有關違紀違規行為將依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等進行處理；

（三）應聘人員應保證所留的聯系信息準確有效，并保持聯絡暢通。因電話或郵件聯系不暢造成無法通知到本人的，后果由應聘人員承擔；

（四）本次招聘僅接受網上報名，不接受其他報名形式；

（五）招聘全過程均不向應聘人員收取任何費用；

（六）本次招聘嚴格遵守執行國家和北京市疫情防控有關要求，如因疫情防控需要調整考察、考試情況的，將另行通知；

（七）本公告由中央歌劇院負責解釋。

七、聯系方式

咨詢電話：010-65514770

咨詢時間：工作日上午9：00-11：30，下午14：00-17：00

聯系地址：北京市東城區東中街115號中央歌劇院

郵編：100020

中央歌劇院

2021年11月24日