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2021年江西豐城市選調工作人員20名公告

來源:豐城市人民政府 2021-11-25 09:21:45

2021年豐城市公開選調工作人員公告

 

根據工作需要,市人大辦、市政府辦、市委組織部、市委宣傳部、市委統戰部、市總工會、新城區管委會擬面向全市公開選調20名科級以下(不含科級)工作人員。具體事項公告如下:

一、選調職位和名額

1.市人大機關下屬事業單位:2名;

2.市政府辦(公務員)及下屬事業單位:4名;

3.市委組織部下屬事業單位:4名;

4.市委宣傳部下屬事業單位:4名;

5.市委統戰部下屬事業單位:1名;

6.市總工會下屬事業單位:1名;

7.新城區管委會:4名。

(具體崗位要求見附件1)

二、選調范圍及條件

(一)選調范圍

全市在編在崗全額撥款事業(市政府辦含公務員)編制工作人員(不含教師、醫生)。

(二)選調條件

1.政治素質好,品行端正;

2.第一學歷為全日制大學本科及以上,并取得相應學位;

3.現職務層次為科級以下(不含科級);

4.工作年限:市直機關事業單位需工作滿2年(含試用期1年),鄉鎮街道公務員需在鄉鎮街道工作滿5年(含試用期1年),鄉鎮街道事業編制人員需在鄉鎮街道工作滿3年(含試用期1年),計算截止日期為2021年12月31日;

5.能吃苦耐勞,承擔高強度工作;

6.身體健康;

7.歷年來年度考核均為稱職或合格(試用期轉正視同合同)及以上等次。

具有下列情形之一的,不得參加公開選調:

1.涉嫌違紀違法正在接受審查調查尚未作出結論的;

2.受黨紀政紀處分影響期未滿的;

3.未滿試用期的;

4.法律法規規定其他不得參加公開選調的。

三、選調程序

(一)報名

1.報名方式:現場報名。

2.報名時間:公告發布之日起至2021年12月1日下午17:00。

3.報名地點:

市人大辦:市行政中心六樓608室,聯系電話:0795-6608212;

市政府辦:市行政中心四樓405室,聯系電話:0795-6608555;

市委組織部:市行政中心十樓1023室,聯系電話:0795-6608511;

市委宣傳部:市行政中心十樓1024室,聯系電話:0795-6608318;

市委統戰部:市行政中心五樓540室,聯系電話:0795-6608768;

市總工會:市總工會(夢祥路189號)4樓409室,聯系電話:0795-6298557;

新城區管委會:新城區管委會(人才教育小區東側)2樓204室。聯系電話:0795-6608885。

4.報名時需提交的材料:

①《豐城市2021年公開選調工作人員報名表》(見附件2)一式兩份;

②身份證、畢業證、學位證原件及復印件;

③公務員登記表或事業單位聘用文件復印件(加蓋公章);④近三年年度考核結果備案表復印件(加蓋公章);

⑤近期一寸正面免冠彩色照片3張。

每人限報1個職位。

(二)資格審查

根據選調條件要求,由選調單位負責對報名人員進行資格審查,資格審查貫穿選調工作全過程,凡發現報考人員與公告所要求的資格條件不符的,取消選調資格。

(三)考試

1.報考市人大、市委組織部、市委宣傳部、市委統戰部、市總工會、新城區管委會職位:

分筆試、面談,各按百分制計分,筆試、面談成績各占50%。

①筆試。由命題小組提供相關素材,考生根據提供素材撰寫調研文章,并用電腦現場寫作(排版)。符合選調條件人數與選調計劃數的比例不低于3:1;達不到開考比例,則相應核減選調計劃數。筆試具體時間、地點見準考證。

②面談。根據筆試成績從高分到低分排序,按照招聘計劃1∶2的比例確定面談人員(如末位同分一并進入面談)。進入面談環節人員自愿放棄面談的,空缺的名額按筆試成績從高分到低分依次遞補。面談時間、地點另行通知。

2.報考市政府辦職位:

分筆試、面談,各按百分制計分,筆試成績不帶入總成績。

①筆試。由命題小組提供相關素材,考生根據提供素材撰寫調研文章,并用電腦現場寫作(排版)。符合選調條件人數與選調計劃數的比例不低于3:1;達不到開考比例,則相應核減選調計劃數。筆試具體時間、地點見準考證。

②面談。面談采取結構化方式進行,根據筆試成績從高到低的順序,按照招聘計劃1∶2的比例確定面談的人員(含末位并列人員)。面談主要了解考生分析問題能力、語言表達能力及應變能力、氣質形象等方面綜合素質。進入面談環節人員自愿放棄面談的,空缺的名額按筆試成績從高分到低分依次遞補。面談時間、地點另行通知。

(四)體檢

根據考試總成績(其中政府辦選調人員只按面談成績)從高分到低分按1:1比例確定體檢人員。體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準》(人社部發〔2016〕140號)及相關政策規定執行。體檢不合格的,按總成績從高分到低分依次遞補。體檢費用由考生自行負擔,體檢時間、地點及相關要求另行通知。

(五)考察

體檢合格的確定為考察對象,由市委組織部聯合相關部門對考察對象德、能、勤、績、廉等進行全面考察,根據考察結果,分別確定擬選調人員??疾爝^程中若出現考察對象不符合條件或主動放棄的,按成績從高分到低分依次遞補。

(六)公示

按照相關要求,報經市委人才工作領導小組研究同意后,對擬選調人員在豐城市人民政府網、豐城發布、豐城黨建微平臺等進行公示,公示5個工作日,進入公示環節不再進行遞補。

(七)辦理調動手續

公示期滿無異議后,對擬選調人員進行為期三個月的試用,試用期間不辦理調動手續,試用期滿表現合格的辦理調動手續,不合格的返回原單位。

四、組織領導

為保證選調工作順利進行,選調工作由市委人才辦牽頭,市委組織部、市人社局、市委編辦、市人大辦、市政府辦、市委宣傳部、市委統戰部、市總工會、新城區管委會具體操作實施。

五、其他事項

1.實行誠信報考制度,凡存在材料弄虛作假、考試作弊等情形,以及進入面談環節后無正當理由放棄的,記入考生誠信檔案,5年內不得報名參加豐城市組織的各類考試;

2.未盡事宜由市委人才工作領導小組辦公室解釋;

3.本次選調考試全程接受監督,舉報電話:0795-12380。

中共豐城市委人才工作領導小組辦公室

2021年11月24日

附件1:2021年豐城市公開選調工作人員職位表.docx

附件2:2021年豐城市公開選調工作人員報名表.doc