因工作需要，經研究并報經有關部門同意，決定面向社會公開招聘編外職工2名。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位和指標

崗位1：管理輔助1。

指標：1名。

崗位2：管理輔助2。

指標：1名。

二、招聘范圍、對象和條件

(一)招聘范圍和對象

具有余姚市戶籍的大專及以上學歷人員（以2021年12月1日的戶口所在地為準）。

(二)招聘條件

報考人員除須符合上述招聘的范圍和對象外，還須符合以下條件：

1、擁護中國共產黨領導，有較強事業心、責任感，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄；

2、管理輔助1崗位要求建筑學、建設工程管理、城鄉規劃、村鎮建設與管理專業畢業；管理輔助2崗位要求旅游英語、商務英語專業畢業；

3、年齡40周歲以下（即1981年12月1日及以后出生），具有兩年及以上專業相關工作經驗；

4、具有正常履行崗位職責的身體條件。

三、招聘程序和辦法

招聘工作按照公開、平等、競爭、擇優原則，采取公開報名、統一考試、考察和擇優聘用的辦法進行。

（一）報名

時間：2021年12月1日（上午9:00-11:00，下午14:00-16:30）。

地點：余姚市四明山旅游度假區管理委員會（余姚市譚家嶺東路2號南雷大廈21樓2104室）。

方式：報名者持本人身份證、學歷證書（境外學歷須取得教育部中國留學服務中心出具的認證書）、戶口簿的原件和復印件，工作經歷證明（附件1，請自行下載），填寫《余姚市四明山旅游度假區管理委員會公開招聘編外人員報名表》（附件2，請自行下載）一式兩份，近期免冠1寸照片2張，現場報名并接受資格審查。

（二）考試

考試采取直接面試方式。

面試主要測試口頭表達能力、應變反應能力、分析解決問題能力等。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。面試對象不按規定的時間、地點參加面試的，視作放棄面試。面試時間、地點另行通知。

面試成績即為考試成績。面試成績并列的，則增加客觀題測試，測試得分高者排列在先。

（三）體檢

面試合格者，入圍體檢。先根據考試成績，各崗位從高分到低分按招聘指標以1:1的比例組織體檢。體檢不合格者淘汰。不按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額，在入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補體檢。

（四）考察

體檢合格人員進入考察。因放棄考察或考察淘汰的，在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補體檢、考察。

（五）聘用

考察合格者，為擬聘用對象。經公示3個工作日無異議的，按相關規定辦理報到聘用手續；有異議的，經核實如不符合聘用要求的，取消聘用資格，空缺的名額在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補體檢、考察。

四、其他相關規定

（一）報名資料須在現場報名時一次性提供，如缺少或不能提供相關有效資料而影響現場資格審查的，作不予報名處理。現場報名與現場資格審查，僅在規定的時間內進行，逾期一概不予受理。

（二）報考人員接到報到通知后，須在規定的時間報到，無正常理由逾期不報到的，取消聘用資格。新聘用人員按規定簽訂聘用合同，試用期6個月，試用期滿經考核合格后予以正式聘用，考核不合格者取消聘用資格。

（三）聘用人員的性質為余姚市四明山旅游度假區管理委員會編外人員，實行勞動合同制，已參加工作的擬聘用對象，須按有關規定辦理好與原單位終止人事勞動關系手續，薪酬待遇按照余姚市機關與事業單位編外人員薪酬待遇標準執行。

（四）各崗位考試成績合格且排名前三名人員，成績保留一年，一年內如遇本單位相近崗位空缺，由本單位決定是否按本次考試成績遞補。

（五）應聘人員參加考試，必須完全符合本次招聘考試相關的防疫標準，凡不能出示健康碼綠碼及行程卡綠碼，或綠碼者有相關癥狀且無法在考試前排除疫情風險的，招聘單位有權拒絕其參加考試。同時，請考生注意個人防護，佩戴一次性使用醫用口罩或醫用外科口罩參加考試。

本公告由余姚市四明山旅游度假區管理委員會負責解釋。聯系電話：62711638。

余姚市四明山旅游度假區管理委員會

2021年11月25日

附件1：工作經歷證明.docx

附件2：余姚市四明山旅游度假區管理委員會公開招聘編外人員報名表.docx