山西晉中市教育局直屬中小學引進急需緊缺人才公告
晉中市教育局直屬中小學引進急需緊缺人才公告
為全面貫徹落實市委關于推進省校合作的決策部署，吸引一流高校優秀人才來我市發展，根據市委人才工作領導小組、市委組織部、市委編辦、市人社局、市財政局《關于印發<晉中市事業單位引進高層次人才和急需緊缺人才實施辦法（試行）>的通知》(市組通字〔2019〕43號）精神，經市教育局黨組研究，擬為山西省榆次第一中學校等市直中小學校公開引進一批急需緊缺人才，現將有關事項公告如下：
一、引才原則
堅持突出重點、按需引進，堅持德才兼備、任人唯賢，堅持公開平等、競爭擇優。
二、引才名額
本次市直中小學校共引進急需緊缺人才14名，其中榆次第一中學校5名，晉中市經緯中學校3名，晉中師范高等專科學校附屬學校4名，太谷師范附屬小學2名。具體引才崗位及崗位要求見附表。
三、引進對象
北京師范大學、華東師范大學、東北師范大學、華中師范大學、西南大學、陜西師范大學等六所部屬師范學校符合引進條件和崗位所需具體要求的2022年應屆高校碩士研究生及以上畢業生。其中太谷師范附屬小學除面向以上部屬師范院校，還面向山西師范大學引進。
2020年、2021年北京師范大學等六所部屬師范學校和山西師范大學的碩士研究生、博士研究生畢業生未落實工作單位（未與任何單位簽訂就業合同和繳納社會保險），其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的，視同為2022年應屆碩士研究生及以上畢業生。
四、引進條件
（一）具有中華人民共和國國籍；擁護中國共產黨的領導，思想進步，品德優良，遵紀守法，愛崗敬業，服從組織安排。
（二）碩士研究生年齡在35周歲及以下（1985年12月2
日以后出生），博士研究生年齡在40周歲及以下（1980年12月2日以后出生）。
（三）具有碩士研究生及以上學歷和學位。2022年應屆畢業生須于2022年7月31日前取得學歷證書和學位證書。
（四）須取得相應教師資格證書。2022年應屆畢業生應取得國家教育考試中心頒發的符合崗位要求相應學科 《中小學教師資格考試合格證明》，并于2022年7月底前取得相應教師資格證書。
（五）具有正常履職的身體條件。
（六）符合崗位的其他要求。
（七）不得報名的主要情形：
1.現役軍人和在讀的非應屆畢業生；
2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員；
3.各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員;
4.被依法列為失信聯合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次引進要求的人員；
5.引進后即構成回避關系崗位的人員；
6.定向生、委培生；
7.國家法律法規和有關政策規定不得聘用的人員。
報考者在本次引進人才報名后至聘用之前，期間已被錄用為公務員（參照公務員法管理事業單位工作人員）或已聘用為事業單位工作人員的，不予聘用。
五、引進程序
（一）線上報名
采取網絡郵箱報名方式進行。
報名郵箱：jjrsk2005@163.com
報名時間：2021年12月2日至12月26日
報名提交材料：
1.有效身份證。
2.畢業證、學位證，在有效核驗期內的《學歷證書電子注冊備案表》（中國高等教育學生信息網打印）和《學位認證報告》（中國學位與研究生教育信息網打印）。
國家統一招生的2022年應屆畢業生，未取得畢業證、學位證的，應由所在學校院系出具在讀證明和在有效核驗期內的《教育部學籍在線驗證報告》（中國高等教育學生信息網打印）。
3.教師資格證書。2022年應屆畢業生可提交國家教育考試中心頒發的符合崗位要求相應學科 《中小學教師資格考試合格證明》。
4.2020年、2021年畢業生還須提供本人檔案存放證明和個人未落實工作單位承諾書。
5. 誠信承諾書（本人簽名）。
6. 報名登記表。
7.近期免冠一寸紅底照片（要求高清，不小于200K）。
8.其他個人材料（個人學習生活照2張，學業成績表、獲獎證書、相關資格證書等掃描件）
報名人員應分別將以上1-5項材料原件掃描后，與報名登記表電子版、照片電子版、及其他個人材料一并壓縮后發送到指定郵箱，郵件文件命名為“報考單位+報考崗位+姓名+畢業院校+聯系電話”。
每人限報一個崗位，報名不收取任何費用。應聘人員提交的所有信息和材料應當真實、準確、有效。因個人填報信息錯誤而導致的其他后果，由應聘者本人負責。凡提供虛假信息和材料獲取引進人才資格的，或故意隱瞞本人真實情況影響聘用的，一經查實，取消聘用資格。
（二）資格初審
晉中市教育局負責解釋報考崗位要求的資格條件和專業需求等方面的問題，組織人員審查報名者的資格條件，于 2個工作日內反饋審核意見。對不符合報名條件未通過審查的報考者，應準確說明理由；對填報材料不全的，應注明缺失內容，退回報考人員補充。資格審查結論合格的考生進入筆試或面試環節。資格審查貫穿引進工作全過程，任何環節發現資格條件不符合者，即予取消其資格。
（三）考核
資格初審合格人員進入考核階段，采取專業技能測評（面試）與專業能力測試（筆試）相結合的方式擇優引進。考核工作初步定于2022年1月中上旬，具體時間及有關要求將電話通知，請報考人員保持聯系暢通。
1.專業能力測試（筆試）
同一崗位報名人數達到引進名額1:5的崗位，增加筆試環節。筆試采取閉卷方式進行，滿分為100分，筆試用時為120分鐘。筆試成績占綜合成績的60％。筆試科目為《教育綜合知識》，內容包括教育學、教育心理學、現代教育理論、教材教法、教育法律法規、新課程改革等。
依據筆試成績從高分到低分順序，按崗位引進名額3倍的比例確定參加專業技能測評（面試）人選，最后一名并列者共同列為面試人選，若最終入圍人數未達1:3的，按實有人數確定。
2.專業技能測評（面試）
同一崗位報名人數不達引進名額1:5的崗位，直接進入專業技能測評（面試）環節。面試滿分100分，面試內容為教師崗位為講課，講課內容為所報崗位對應的專業知識，主要測試應試者的口頭表達能力、綜合分析能力、應變能力等，講課用時15分鐘。
直接面試的考生，面試成績為考生的綜合成績。 增加筆試環節的考生，綜合成績=面試成績×40%+筆試成績×60%。筆試、面試成績和綜合成績當天公布，最低合格線均為60分，面試成績和綜合成績保留兩位小數。面試入闈人數小于或等于計劃引進人數而形不成競爭的崗位,面試成績須達到75分以上。
（四）資格復審
依據綜合成績從高分到低分順序，按照1:1比例確定進入資格復審環節人員。若最后一名并列，按面試成績由高分到低分的順序確定進入資格復審環節人員；仍出現并列時，按照面試時去掉的一個最高分和最低分相加后得分高低排序確定。
考生攜帶線上報名時要求提交的各類材料原件和復印件，到指定地點進行資格復審。具體時間及有關要求另行通知。資格復審合格的，進入體檢考察環節，未按規定時間參加資格復審或資格復審不合格的，取消資格。
（五）體檢考察
根據綜合成績按崗位引進名額1︰1比例從高分到低分依次確定體檢考察人選。體檢有關事宜在晉中教育網（https://jyj.sxjz.gov.cn/）通知。體檢安排在具有體檢資質的縣級以上綜合性醫院進行，體檢費用自理。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《山西省教師資格申請人員體檢標準及辦法（修訂）》執行。體檢結論不合格需要復檢的，在具有體檢資質的上一級別醫院復檢，復檢費用考生自理。體檢合格者進入考察環節。
考察工作堅持客觀、公正的原則，按照德才兼備的標準，由用人單位對體檢合格人員的政治思想、道德品質、專業能力、和現實表現進行深入考察，并對考察對象提供報名信息的真實性和檔案進行復審和審核。
未按規定時間、地點參加體檢及考察的，視為自動放棄。 在體檢、考察環節，因考生體檢、考察不合格或自動放棄而形成的空缺名額， 根據綜合成績由高分到低分順序按崗位引進名額1：1的比例依次遞補體檢考察人選。
（六）公示
經體檢、考察合格人員，在晉中市教育局官網公示7個工作日。公示期間，對群眾反映的問題認真調查落實，不符合引才條件者，取消其擬聘用資格，取消后的空缺崗位不再遞補。
（七）聘用與管理
公示期滿無異議后，將擬聘人員情況報市委組織部批復。
引進人才納入晉中市事業編制管理，實行聘用制。擬引進人員需填寫《晉中市事業單位引進人才審批表》（一式五份），辦理編制、人事、工資等手續。引進人才試用期為1年，試用期滿經考核合格的正式聘用；考核不合格者，予以解聘。
擬引進人員要安心教育事業，須簽訂《服務教育協議書》，服務年限不少于5年，服務年限內不得調動。
考生應誠信報考。對進入考察及其以后環節提出放棄的，接到聘用通知后無正當理由，未在規定時間內持相關材料報到的，取消其相應的資格，并記入誠信檔案。
（八）有關待遇
引進人才享受事業單位在編人員的有關待遇。符合《晉中市對新引進急需緊缺專業高校畢業生發放補貼辦法》相關規定的博士畢業生和教育部公布的“雙一流”高校（學科）碩士研究生，每月分別給予5000元、3000元生活補助，發放期限為5年；服務期滿在我市購買首套住房分別給予20萬元、10萬元購房補貼。全日制博士畢業生、“雙一流”高校（學科）碩士研究生給予3萬元學費補貼。
特別說明：教育部公布的“雙一流”高校（學科）指教育部、財政部、國家發展改革委《關于公布世界一流大學和一流學科建設高校及建設學科名單的通知》（教研函〔2017〕2號）公布的一流大學建設高校和 “雙一流”建設學科。
（九）防疫要求
按照國家和山西省疫情防控要求，考生參加本次引進人才有關現場環節須接受健康碼查驗及體溫測量，健康碼及體溫測量合格者方可參加。要服從現場管理，按要求全程佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。
如因新冠肺炎疫情或其他突發事情影響，晉中市教育局直屬中小學引進急需緊缺人才工作需要作出相應調整的，晉中市教育局將在網上及時進行公告，請報考人員隨時關注晉中市教育局官網相關公告。
六、咨詢與監督
引進急需緊缺人才工作全程接受新聞媒體、社會各界的監督，同時設立咨詢監督電話。
咨詢電話：0354-3806621
舉報電話：0354-3806636
本次引進人才工作不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦輔導培訓班。
附件1：晉中市教育局直屬中小學引進急需緊缺人才崗位需求信息表.xls
附件2：晉中市教育局直屬中小學引進急需緊缺人才報名登記表.doc
晉中市教育局直屬中小學引進急需
緊缺人才工作領導組
2021年12月2日
