一、選調(diào)范圍和具體學科

選調(diào)范圍：全縣教育系統(tǒng)在編在崗工作人員。

具體學科：初中英語1人；初中生物1人；初中歷史1人；初中政治1人；初中數(shù)學1人；小學科學1人。

二、選調(diào)條件

(一)基本條件

1．具有良好的政治、業(yè)務素質(zhì)，品行端正，工作能力強，實績突出，群眾認可度高；

2.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)；

3.年齡在45周歲以下（1976年8月31日以后出生），從事本專業(yè)教齡10年以上；

4.本科及以上學歷；所學專業(yè)與報考學科崗位一致，或者所學專業(yè)與崗位雖不一致但畢業(yè)后從事本學科崗位教學10年以上（含兼職），報考小學科學崗位如專業(yè)不一致，從事本學科教學5年以上即可；

5.近5年（2016年至2020年，下同）年度考核均為合格及以上檔次；

6.符合選調(diào)學科崗位聘任回避相關規(guī)定。

（二）選備條件

1、全 日 制：博士10分，研究生碩士8分，本科學士6分。非全日制：博士9分，研究生/碩士/雙學士7分，本科/學士5分。按最高學歷學位賦分,不累計加分。

2、近5年內(nèi)，擔任中層（以在教育局備案為準）以上干部每年加3分；任班主任、教研組長、年級組長每年加2分；備課組長每年加1分（兼職者只按一個任職計分）。

3、近5年內(nèi)，每個年度考核優(yōu)秀加1分。

4、近5年內(nèi)，優(yōu)秀課：國家級5分，省級3分，市級2分，縣級1分。按最高等級賦分，不累計加分。（僅限教研部門組織評選的）

5、骨干教師、骨干班主任：省級3分，市級2分，縣級1分。只計一個最高分。

6、教育主管部門表彰的優(yōu)秀班主任、師德標兵：縣（市）區(qū)級2分，市級3分，省級4分，國家級5分；政府教師節(jié)期間表彰的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、師德標兵：縣（市）區(qū)級4分，市級7分，省級10分，國家級15分。只計一個最高分。

有下列情形之一者不得報名：

1. 按上級有關規(guī)定，到工作單位未滿最低服務期限或?qū)x任有其他限制性規(guī)定的。

2.曾因犯罪受過刑事處罰以及免于刑事處罰的。

3.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的，或者正在接受審計機關審計的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或期滿影響調(diào)入的。

5.因嚴重失信行為被國家有關單位確定為失信聯(lián)合懲戒對象并納入國家信用信息共享平臺的。

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、選調(diào)程序

本次公開選調(diào)按照發(fā)布公告、報名、資格審查、面試、組織考察、集體討論、公示等程序進行。

（一）發(fā)布公告

在建平縣新聞網(wǎng)站及建平縣教育信息網(wǎng)公開發(fā)布選調(diào)工作公告。

（二）報名及資格審查

報名和資格審查工作由縣教育局統(tǒng)一組織。

報名方式：現(xiàn)場報名；

報名時間：2021年12月13日上午08:30—11:30下午13:30—16:30;

報名地點：建平縣教育局人事股203室。

所需材料：

1.建平縣公開選調(diào)教研員報名登記表（該表由單位業(yè)務領導審核，主要領導最后把關，必須保證真實性）；

2.身份證原件及復印件；

3.畢業(yè)證原件及復印件；

4.教師資格證原件及復印件；

5.選備材料的原件及復印件；

報名者在報名時提供的材料要真實、有效，如有造假、欺瞞行為，一經(jīng)查實，取消本次及以后選調(diào)資格。

資格審查工作貫穿選調(diào)工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報名人員提供的有關信息和材料弄虛作假或資格條件達不到崗位要求等情形的，一經(jīng)查實，取消其選調(diào)資格。

（三）材料審核和面試

資格審查合格人員進入面試前材料審核和面試階段

1.面試前材料審核

選調(diào)計劃與面試人員比例為1:3，如果實際報名人數(shù)未達到1:3比例的，按實際報名人數(shù)進入面試；如果實際報名人數(shù)超過1:3比例的，根據(jù)選備條件積分按學科由高到低前3名進入面試，如果第3名材料積分成績并列的全部進入面試。

2.面試

面試采取試講、設計理念陳述、專家提問的方式進行，總分100分。試講備課時間30分鐘，試講時間10分鐘，陳述時間5分鐘，專家提問時間5分鐘。面試預設最低合格分數(shù)線，最低合格分數(shù)線為80分，面試成績未達合格分數(shù)線或未參加面試的考生取消選調(diào)資格。

3.總成績計算：總成績=選備材料積分成績+面試成績

（四）考察

分學科按總成績由高到低按1:1的比例確定考察對象，如遇總成績相同的面試成績高者優(yōu)先；面試成績也并列，學歷高者優(yōu)先；如果再相同，在農(nóng)村工作時間長的優(yōu)先。由縣教育局派出兩名以上人員組成考察組，對入圍人員從個人思想政治品質(zhì)、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、業(yè)務能力、工作實績等方面進行全面考察。考察期間如果因為個人原因自動放棄（須提交書面棄權聲明）或因考察不合格出現(xiàn)空崗，分學科根據(jù)總成績由高到低依次遞補。

（五）集體討論

縣教育局黨組根據(jù)考察情況和崗位要求，集體討論決定后上報選調(diào)領導小組同意后確定擬選調(diào)人員。

（六）公示、備案與選調(diào)手續(xù)辦理

擬選調(diào)人員名單在建平縣新聞網(wǎng)站公示5個工作日。公示期間如有舉報且經(jīng)過調(diào)查問題線索屬實的取消選調(diào)資格，分學科根據(jù)總成績由高到低依次遞補。公示期滿后，對沒有問題或者反映問題不影響選調(diào)的，報縣委編辦、縣人社局備案，并辦理選調(diào)手續(xù)（選調(diào)人員保留原聘任職稱）。

四、紀律與監(jiān)督

1.選調(diào)工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。

2.公開選調(diào)工作中存在應當回避情形的，必須按有關規(guī)定進行回避。

3.選調(diào)單位及工作人員在選調(diào)工作中出現(xiàn)不按規(guī)定條件和程序進行、徇私舞弊、違反工作紀律、工作失職等情形的，按規(guī)定對負有領導責任和直接責任的人員給予組織處理或處分。對違反選調(diào)工作紀律、弄虛作假的參考人員，取消其選調(diào)資格并按有關規(guī)定嚴肅處理。構成犯罪的，依法追究其刑事責任。具體依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。

五、領導組織

此次選調(diào)工作在縣委、縣政府的統(tǒng)一領導下，由建平縣公開選調(diào)中小學教研員工作領導小組負責組織實施。

組 長：劉 波 縣政府副縣長

副組長：王建濤 縣教育局局長

吳延軍 縣人力資源和社會保障局局長

楊忠學 縣財政局局長

李 穎 縣委機構編制委員會辦公室主任

領導小組下設辦公室在縣教育局，王建濤同志兼任辦公室主任，孟凡江同志兼任辦公室副主任，具體負責日常事務工作。

建平縣教育局 建平縣人力資源和社會保障局

2021年12月2日

附件：建平縣公開選調(diào)教研員報名登記表