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2021年四川省大渡河造林局招聘31人公告

來源:樂山人事考試網 2021-12-03 16:53:59

四川省大渡河造林局2021年公開招聘公告

 

四川省大渡河造林局自1998年9月1日實施天保工程以來,我局被確定為四川實施天然林資源保護工程的28戶重點森工企業之一,現下轄富林、天全、馬邊、福祿4個分局,局林木良種繁育推廣中心、峨眉山種子園、營林規劃設計驗收處、袁家溪森林管護處4個直屬單位。為了加強對近年來建成的林業產業項目的管理,按照現代企業制度和《公司法》的要求,相繼組建了四川森林茶業有限公司、四川川林生態科技有限公司,參股成都啟源鋼模租賃公司、成都來龍鋼模租賃公司。

企業詳情請查閱四川省大渡河造林局官方網站:http://www.scddhzlj.cn/

根據企業生產經營和發展的需要,按照“公開、公平、競爭、擇優”原則,我局面向社會公開招聘31名企業單位工作人員(森林管護員15名、工程技術6名、財務6名、文秘4名)。現將有關事項公告如下:

一、招聘原則

(一)德才兼備、以德為先的原則;

(二)全面考評、人崗相適的原則;

(三)公開、公平、競爭、擇優的原則。

二、報名資格條件

(一)報考者應同時具備下列條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,有良好的職業道德,愛崗敬業,事業心和責任感強。

2.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責的身體條件,符合體檢相關要求。

(二)任職條件

1987年1月1日及以后出生,具有高等教育全日制大學專科及以上學歷 (學位)且完全符合《四川省大渡河造林局2021年公開招聘工作人員崗位和條件一覽表》附件1。

(三)禁止條件

有下列情況之一者,不得報考

1.曾受過司法機關刑事處罰的;

2.涉嫌違法、違紀違規正在接受調查、審查的;

3.尚未解除黨紀、政紀處分的;

4.曾被開除黨籍、開除公職、被原工作單位辭退或開除的;

5.國家法律法規、黨紀政紀和有關政策規定不得招聘為國有企業工作人員的;

6.違反其他有關規定不適宜報名應聘的。

三、報名時間、方式和要求

(一)報名時間

自本公告發布之日起至2021年12月9日18:00,逾期不接受報名。

(二)報名方式:采取網絡報名的方式。(每人限報一崗,切勿重復投遞)

1.網絡報名方式:通過招聘郵箱報名。

下載《報名信息登記表》附件2,填寫完畢后隨相應證件資料發送至招聘郵箱scbl_hr0833@163.com(郵件命名格式:姓名+崗位)。

聯系電話:0833-2340833,15883366994(徐老師)

(三)報名要求

1.報名需附證件資料:身份證正反面、學歷(學位)證書、學信網驗證報告、職稱(職業/執業)資格證書及其他佐證材料(以上資料均提供電子版掃描件),報名材料恕不退回。

2.應聘者應對提交材料的完整性和真實性負責,凡提供不實信息者,一經查實,即取消聘用資格或解除勞動合同。

四、招聘程序

(一)資格審查

應聘者如實準確填寫《四川省大渡河造林局2021年公開招聘報名信息表》附件2,四川伯樂人力資源服務有限公司將對應聘者的相關身份信息、學歷、學位等材料進行審核,并按審核合格人數與招聘崗位職數不低于1:3的開考比例確定人員名單。報名人數未達到開考比例的崗位,取消招聘計劃。

(二)專業技能測試

對通過資格審核的應聘者進行專業技能測評,重點測評應聘者的個人基本素質、專業知識水平以及業務技能水平。根據應聘者測評成績將60分及以上者從高分到低分排名,按3:1的比例確定進入綜合面試環節人員名單;不足3:1但達到2:1的,按2:1進入,筆試成績得分60分及以上僅1人的,取消該崗位招聘計劃,進入綜合面試環節的應聘者,其專業技能測評成績將按50%折算后計入個人總成績。

(三)綜合面試

重點測評應聘者的個人綜合素質、業務技能及應聘者與崗位、組織環境的匹配度。綜合面試成績將按50%折算后計入其個人總成績。若經審議研究,進入綜合面試的應聘者中確無適合人選的,則取消考察和選聘。

(四)體檢及考察(背景調查)

1.根據應聘者總成績,按實際選聘崗位職數1:1比例組織體檢。體檢相關事宜將以電話及短信的形式告知進入體檢環節的應聘者。體檢環節由四川伯樂人力資源服務有限公司統一組織實施。體檢的項目和標準按照人社部、國家衛計委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。公告發布后至實施體檢時,如國家出臺體檢新規定,按照新規定執行。體檢所產生的一切費用由進入體檢環節人員自行承擔。體檢合格者,進入考察(背景調查)環節;體檢不合格者將予以淘汰,并按成績從高到低依次遞補。

2.對體檢合格者進行組織考察(背景調查),全面了解應聘者綜合素質和現實表現,并對考察對象的學歷、履歷、任職資格等情況進一步核實。考察(背景調查)不合格者,將予以淘汰,并按成績得分從高到低依次遞補。

(五)確定擬聘用人選

根據考察情況,研究確定擬聘用人選。

(六)公示

對擬聘用人選按規定進行公示,公示期為五個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據,不符合應聘資格條件的,取消該擬聘用人員的聘用資格。

(七)辦理聘任

1.對公示合格的擬聘用人員,公司將依法依規履行聘用手續,并按入職單位薪酬管理制度享受相應福利待遇。

2.擬聘用人員須在規定時間內報到,未經書面同意,逾期未報到者,視為自動放棄。

(八)其他事項

1.資格審核工作貫穿選聘全過程,任何環節如發現不符合應聘資格條件或弄虛作假者,將隨時取消聘用資格或解除勞動合同,造成的一切后果由應聘者自行承擔。

2.應聘者報名時所留聯系方式應準確無誤,且在公開招聘期間應保持通訊暢通;否則,由此造成的一切后果由應聘者自行承擔。

3.招聘過程中,資格審核未通過或未入圍下一環節人員,不再另行通知;通過資格審核進入下一環節人員,將以電話或短信方式另行通知相關事項。

4.受新冠肺炎疫情影響,專業技能測評和綜合面試的具體時間另行通知。應聘者應嚴格遵守疫情防控各項規定,積極配合防疫工作要求,做好健康碼查驗、核酸檢測和個人防護等相關防控工作。

五、管理及待遇

(一)按照《勞動法》和《勞動合同法》,招聘單位將與錄用人員簽訂勞動合同;企業實行崗位管理為主的聘用合同管理,聘用期滿后,根據工作需要雙方協商是否續聘;其職稱評定、崗位聘用、職務晉升、休假等按企業相關規定執行。

(二)工資待遇:試用期為2個月,試用期工資為3700元/月。試用期滿后,與企業簽訂勞動合同,享受企業相同崗位人員薪酬待遇(5000元/月以上) 。

(三)企業按規定繳納“五險一金”。

六、監督

為保證此次招聘的順利進行,維護招聘工作的公正性、嚴肅性,招聘工作全過程將在上級紀委及同級紀委監督下進行,同時歡迎社會各界予以監督。

監督電話:028-83364052(四川省林業和草原局機關紀委)。

0833-2442231(四川省大渡河造林局紀委)。

咨詢電話:0833-2340833(四川伯樂人力資源服務有限公司)。

四川省大渡河造林局

2021年12月3日

附件1:崗位和條件一覽表.xlsx

附件2:報名信息登記表.xlsx

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