吉林長春新區面向社會招(選)聘工作人員45人公告
長春新區面向社會公開招(選)聘工作人員公告
為全面實施長春新區發展戰略，助推新區快速高質量發展，新區黨工委、管委會決定，面向社會公開招（選）聘工作人員。具體公告如下:
一、招（選）聘人數及崗位
本次招聘45人，其中：新區黨群工作辦公室3人、新區政務服務和營商環境局4人、新區城鄉建設和管理委員會5人、新區人力資源和社會保障局3人、新區社會事業發展局殘疾人勞動就業服務所1人、新區衛生健康局高新社區衛生服務中心5人、高新開發區黨政綜合管理辦公室1人、高新開發區硅谷街道1人、北湖開發區人力資源和社會保障局1人、北湖開發區北湖街道公共服務中心2人、空港開發區人力資源和社會保障局1人、新區消防救援大隊5人、新區公安分局8人、新區交警大隊5人。具體招聘工作人員崗位及其資格條件詳見《附件1》。
本次選聘5人，其中：新區衛生健康局高新區預防保健中心2人，新區衛生健康局奮進鄉衛生院3人。選聘范圍為長春市區（含省直單位，不含雙陽區、九臺區、公主嶺市）符合條件的事業單位在編在職工作人員。具體選聘工作人員崗位及其資格條件詳見《附件2》。
二、報名條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，年滿18周歲。
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規。
3.遵守紀律、品行端正。
4.具備適應崗位要求的身體條件。
6.各崗位具體年齡要求詳見《附件1》、《附件2》,年齡計算時間節點均以2021年12月17日為準。35周歲及以下指1985年12月17日以后出生，40周歲以下指1980年12月17日以后出生，45周歲及以下指1975年12月17日以后出生。
（二）崗位條件
符合崗位所要求的學歷、學位、專業、工作經歷、任職條件等其他條件詳見《附件1》、《附件2》。
（三）有下列情形之一的人員不得報考
1.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職的人員。
2.國家機關、事業單位公職人員被辭退未滿五年的。
3.現役軍人。
4.本人或家庭成員有較為嚴重不良信用記錄的。
5.按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。
（四）回避情形
應聘人員與招（選）聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的，不得報考與該單位負責人有直接上下級領導關系的崗位。
三、報名與資格審查
（一）報名方式
本次招（選）聘采取網上報名的方式，應聘人員登錄長春新區人才就業網（rcjy.ccxq.gov.cn）注冊賬號，點擊“招考報名——長春新區面向社會公開招（選）聘工作人員”進行報名，按要求在線填寫信息（凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負）并上傳報名所需的電子照片，包括本人近6個月內正面小二寸免冠彩色電子照片、有效期內的身份證、畢業證及學信網學歷驗證報告、學位證及能證明崗位所需工作經歷的合同、社保參保證明及繳費明細、工作證明（模版見附件3）等材料。報名與考試時使用的身份證必須一致。
（二）報名時間
報名時間：2021年12月17日9:00—20日16:00截止報名。
（三）報名審核
報名審核時間：2021年12月17日9:00—21日15:00審核完畢?？忌瓿删W上報名后，工作人員將進行在線資格審核，考生可在長春新區人才就業網“會員中心—我的消息”中查看審核結果。
（四）打印《準考證》
打印準考證時間：2021年12月23日9:00—24日17:00，請考生自行打印《準考證》（逾期將無法打印準考證，產生后果自負），筆試時間、地點和要求等均會在準考證上明確。
（五）注意事項
1.應聘人員只允許報考一個崗位，本人所學專業要與公告中招（選）聘崗位所需資格條件一致。
2.報名人員必須認真填寫報名信息，應對提交的信息和材料負責，凡弄虛作假者，一經查實，取消應聘資格。
3.本次招（選）聘各崗位均不設開考比例。
4.考試不指定輔導用書，不辦任何培訓班。
5.考生必須保持報名時所留聯系電話的暢通,以便通知有關事宜，若因報考人員聯系電話不通暢而造成的后果，由報考人員本人負責。
6.招（選）聘單位及主管部門以及招聘工作的組織實施單位和工作人員，必須對應聘人員的個人信息給予嚴格保密。
四、招（選）聘方式及人選確定
本次招（選）聘除公安分局協勤、交警大隊交通協勤和選聘人員只采取面試的方式進行外，其它崗位均采取筆試與面試相結合的方式進行,筆試成績只作為確定面試人選的依據，不計入總成績，擬聘人選依據面試成績確定。
（一）筆試
筆試內容包括公共基礎知識與公文寫作等。筆試成績按100分計算，合格線為60分，不滿60分不得進入面試。其中新區黨群工作辦公室展覽館設備維護崗位、新區城鄉建設和管理委員會崗位、新區衛生健康局高新社區衛生服務中心招聘崗位筆試內容包括公共基礎知識與公文寫作占40%、專業知識占60%。筆試成績將在長春新區人才就業網公布，請應聘考生關注網站“成績查詢”模塊自行查詢，招聘單位不再另行通知。
（二）面試
從筆試同一招聘崗位成績合格人員中，由高分到低分，按招聘崗位擬聘人數1:3比例確定面試人選（新區黨群工作辦公室中文講解員崗位、新區政務服務和營商環境局政務服務中心綜合窗口崗位按1:5比例確定面試人選）。報考公安分局協勤、交警大隊交通協勤和選聘人員直接進行面試。
面試的具體時間、地點和采取的面試方式在長春新區人才就業網公布，請應聘考生關注網站“會員中心—我的消息”模塊自行查詢，招（選）聘單位不再另行通知。面試前，由人社部門會同用人單位對參加面試人員進行報名條件復核及報名材料原件審核。原件審核時，考生應按照招（選）聘崗位資格條件要求提供本人身份證、畢業證、學位證、工作證明、社保參保證明、繳費明細等崗位需要的材料原件。原件審核結果不符合報名資格條件的，取消面試人選資格，在同崗位筆試成績合格人員中按成績從高分到低分依次遞補。
面試主要測試應聘者的相關專業知識、綜合分析、語言表達和解決實際問題等方面的能力。面試成績總分為100分，合格線為60分，不滿60分的不得作為擬聘人選。本人面試成績現場直接告知考生，并在面試考生群內公布。
（三）確定擬聘人選
按面試成績由高分到低分的順序，按招（選）聘崗位擬聘人數1:1比例確定，成績相同的，進行下一輪面試。經復核考察、政審、體檢（參照公務員錄用體檢通用標準）等環節不合格或聘用前自行放棄的，在面試成績合格人員中按成績從高分到低分依次遞補。
五、聘用方式及福利待遇
本次擬聘參照事業身份管理人員，與長春高新人才勞務開發有限公司簽訂勞動合同，參照新區管委會納入事業編制管理人員核定工資，享受相應福利待遇等，按企業和新區有關規定繳納社會保障（養老保險、醫療保險、住房公積金等）。擬聘新區社會事業發展局殘疾人勞動就業服務所工作人員與本單位簽訂勞動合同，享受本單位同類同級別相應待遇。擬聘新區衛生健康局高新社區衛生服務中心招聘人員與本單位簽訂勞動合同并繳納企業社會保險，享受本單位同類同級別相應待遇。其余崗位人員均與長春高新人才勞務開發有限公司簽訂勞動合同，派遣到用人單位相應崗位工作。非定額約定工資崗位執行同類勞務派遣人員工資標準，享受相應的績效獎金和福利待遇。新區政務服務與營商環境局政務服務中心綜合窗口及公共資源交易中心崗位，實行定額約定工資，月工資實發為3500元，年底崗位業績考核工資（上限20000元）；新區社會事業局殘疾人勞動就業服務所崗位和新區消防救援大隊消防監督執法協勤員崗位，實行定額約定工資，月工資應發為3500元，年底崗位業績考核工資（上限20000元）；北湖開發區北湖街道公共服務中心崗位，實行定額約定工資，月工資應發為3000元，年底崗位業績考核工資（上限20000元）；新區公安分局協勤和交警大隊交通協勤崗位，實行定額約定工資，月工資應發為3000元，不享受新區管委會各類績效獎金和福利待遇。各崗位均按有關規定繳納“五險一金”，試用期均為2個月，試用期內按80%支付工資；參照事業身份管理人員執行長春市《關于開展市直事業單位新招聘人員試用期考核評價工作的通知》（長人社辦〔2021〕117號）規定，初次就業人員試用期為12個月，非初次就業人員試用期為6個月。
新區衛生健康局所屬單位選聘人員，按事業單位工作人員進行管理，編制落在新區衛生健康局所屬二級事業單位，享受長春新區同類全額撥款事業單位待遇。
六、信息發布及電話咨詢
（一）本次招聘公告的發布報刊為：《長春晚報》。
（二）本次招聘公告的發布網站為：長春新區人才就業網（rcjy.ccxq.gov.cn），請考生及時關注相關信息。
新區政策咨詢電話：0431—81335550、87019526
網站技術咨詢電話：0431—80793717、80792886
新區監督舉報電話：0431—80765329
附件1：長春新區面向社會公開招聘工作人員崗位及資格條件一覽表.xlsx
附件2：長春新區面向社會公開選聘工作人員崗位及資格條件一覽表.xlsx
長春新區人力資源和社會保障局
2021年12月17日
