一、學校基本情況

四川職業技術學院是由四川省人民政府主辦，四川省教育廳直屬的公辦全日制高等學校。學校坐落于全球綠色城市、國際花園城市、中國十佳宜居城市、中國優秀旅游城市、全省第二大交通樞紐遂寧市。

學校系四川省示范性高職院校，四川省優質高職院校，四川省本科層次職教師資人才培養試點院校，教育部首批“經世國際學院”入選院校，系四川省高水平高職院校立項建設單位。

學校具有110年職業教育和65年高等師范教育辦學歷史，校園占地面積2248.7畝，建有17個二級學院。學校現有專任教師690人，具有高級職稱267人，博士、碩士研究生431人。學校現有全日制普通大專學生近15000人，招收俄羅斯、哈薩克斯坦、吉爾吉斯斯坦、越南、老撾、蒙古、印度、孟加拉國等8個國家留學生100余名。

“十四五”期間，學校將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以市場化的校企合作、產教融合協同育人為主線，以改革創新為動力，以建“雙高”、升本科為抓手，建設四川特色、全國一流、世界水平的高職院校，建成“職教師資搖籃、產業人才高地”。

立足新時代，邁向新征程。為適應學校高質量發展及人才隊伍建設的需要，現面向社會公開招聘部分二級學院院長、副院長，竭誠邀請相關學科領域的專家學者加盟我校。

二、招聘崗位及數量

(一)能源化工學院(鋰電科技學院)院長、副院長各1名;

(二)食品與生物技術學院院長、副院長各1名;

(三)醫療照護學院院長、副院長各1名;

(四)物流與供應鏈學院副院長1名;

(五)電子工程學院副院長1名。

三、應聘條件

(一)擁護中國共產黨的領導，熱愛教育事業，具有高尚的個人品質和職業道德，堅持原則，敢于擔當，求真務實，治學嚴謹，清正廉潔，具有良好的敬業精神和奉獻精神。

(二)符合《中共四川省委辦公廳關于印發四川省事業單位領導人員管理暫行辦法的通知》(川委辦〔2016〕23號)文件精神。

(三)院長應聘者，年齡一般不超過50周歲，相關學科博士研究生學歷、博士學位，正高級職稱;副院長應聘者，年齡一般不超過45周歲，博士研究生學歷、博士學位，副高級及以上職稱。

(四)具有應聘崗位相關學科專業背景，有堅實的專業理論基礎、較高的學術造詣和教學科研成就，社會活動能力強、業界知名度較高。

(五)熟悉高職教育規律，具有國際化的辦學視野、產教融合的辦學理念，具備帶領本學科、專業(群)可持續發展，建設一流學院的能力。

(六)工作思路清晰，開拓創新意識強，具備開展學科專業建設、師資隊伍建設、教學科研工作所需要的組織能力、管理能力和團隊合作精神。有豐富的高等院校、科研院所、大型企業管理經驗者優先。

(七)具有正常履行工作職責的身體條件。

四、聘期和待遇

(一)采取聘任制方式，受聘者與學校簽訂任期目標責任書，首聘期5年，其中試用期1年。

(二)實行年薪制，根據受聘者的學術業績和崗位職責，受聘為院長的，學校提供不低于每年40萬元人民幣的薪酬，受聘為副院長的，學校提供不低于每年30萬元人民幣的薪酬，并分別按照學校高層次人才引進標準給予安家費和科研啟動費。

(三)學校協助解決子女入學入托、配偶工作，具體面議。

五、應聘時限

從公布之日起，至2022年1月30日截止。

六、招聘程序

1.個人提交應聘材料。

(1)報名表(見附件)。

(2)各類資格證件佐證材料(掃描件)。身份證、學歷和學位證書(從第一學歷起，如在國外獲得學位者應提交教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書)、專業技術任職資格證書、獲獎成果證書、任職文件(或聘書)等。

(3)近五年取得的教學科研成果清單及代表性成果，及其他能充分反映本人學術水平、管理業績的各種材料。

(4)希望學校提供的工作、生活條件及其他需要說明的情況。

上述材料請壓縮打包統一命名“姓名+應聘某某學院院長”，發送電子稿至：sczyzp2021@163.com 。

2.資格審查

學校對應聘人員進行資格初審和適崗性審核。

3.業績綜合評價

資格審查通過者，學校組織專家組進行業績綜合評價，確定參加面試的人選。

4.面試

學校組織專家組對應聘人員進行面試，根據面試結果確定擬聘人選。

學校負責報銷面試人員往來交通費和住宿費。

5.公示

經體檢和考察合格后，在學校官網公示5個工作日。

6.聘任

擬聘用人員經公示無異議的按照學校相關規定辦理入編手續，履行干部任用程序，予以聘任。

七、聯系方式

聯 系 人：羅老師、陳老師

聯系電話：0825-2290597

郵 箱：sczyzp2021@163.com

通信地址：四川省遂寧市河東新區學府路1號四川職業技術學院人事教師處。

郵政編碼：629000

四川職業技術學院

2021年12月22日

附件：四川職業技術學院二級學院院長、副院長應聘報名表