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河南安陽市科技創新服務中心選調14人公告

來源:安陽市科學技術局 2021-12-23 11:04:41

安陽市科技創新服務中心公開選調事業單位工作人員實施公告

 

為進一步提高我市科技創新服務能力,按照《中共安陽市委機構編制委員會關于調整市科技局所屬事業單位機構編制事項的批復》(安編〔2021〕39號)和《關于進一步規范市直機關事業單位人員流動調配工作的意見》(安組發〔2019〕42號)等有關規定,將市科學技術信息研究所更名為市科技創新服務中心,為市科技局所屬公益一類事業單位,機構規格正科級,事業編制30名,經費實行財政全額撥款。根據工作需要,經研究決定,安陽市科技創新服務中心面向全市市直事業單位公開選調14名工作人員。

一、選調原則

(一)堅持德才兼備、以德為先的用人標準;

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優原則;

(三)堅持能力素質與職位要求相適應;

(四)堅持考試與考察相結合。

二、組織形式

公開選調工作在安陽市人力資源和社會保障局的監督指導下,由市科學技術局具體組織實施。

三、選調范圍

安陽市科技創新服務中心公開向全市市直事業單位中在編在崗,且入編事業編制的方式符合相關政策規定的工作人員,機關事業單位工勤崗位人員除外。

四、選調條件

報名人員應當具備以下資格條件:

1.具有良好的政治、業務素質,品行端正,熱愛科技事業;

2.大學本科學歷年齡在30周歲以下,是指1991年12月31日(不含)以后出生,其他年齡要求依此類推;研究生學歷年齡放寬至35周歲以下;

3.近3年(2018年—2020年)年度考核均為合格及以上等次;

4.具有適應崗位要求的身體條件;

5.大學本科以上學歷;

6.法律法規及政策規定的其他條件。

有下列情形之一的,不得參加公開選調:

1.在試用期內的;

2.受處分期間或未滿影響期限,或涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的;

3.存在違規破格提拔、突擊提拔等違反干部選拔任用政策規定尚未作出處理的;

4.《關于事業單位新進人員實施公開招聘工作的意見》(豫人〔2007〕55號)政策以后(截止2007年5月1日起),非通過公開招聘入編事業編制的;

5.法律法規規定的其他情形。

五、選調程序

(一)發布公告。2021年12月23日在安陽市人社局官網和市科技局官網發布選調公告。

(二)公開報名。報名時間為2021年12月30日上午9︰00至2022年1月6日下午17︰00(1月1日至1月3日放假除外)。符合選調要求的人員,請如實填寫《安陽市科技創新服務中心公開選調事業單位工作人員報名表》(詳見附件1),經所在單位簽署意見并蓋章后,攜帶身份證原件及復印件、學歷認證報告原件及復印件、畢業證原件及復印件、2張2寸近期免冠正面照片、加蓋單位公章的安陽市機構編制委員會辦公室入減編通知單復印件等資料,在報名規定時間內到安陽市科學技術局人事科現場報名(地址:安陽市文峰區文明大道東段833號市科學技術局401室;聯系電話:0372—3665508)。

安陽市科學技術局將對報名對象進行資格審查。報名者應對所提交材料的真實性負責,凡弄虛作假者,一經查實,即取消選調資格。

(三)準考證。通過資格初審的人員,請按通知時間到安陽市科學技術局人事科領取面試準考證。

(四)面試

本次選調采取結構化面試的方式進行。

為形成有效競爭,報名參加結構化面試人數必須達到招聘崗位名額的2倍以上,報名人數達不到要求時相應核減,直至取消該崗位。

面試時間、地點及相關規定另行通知。

(五)體檢和考察

1.體檢

按照面試成績從高分到低分的順序,按招聘崗位名額等額確定體檢對象。

體檢按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》有關規定實施。

不按規定要求進行體檢的,視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實情況的,取消其體檢對象資格。

2.考察

體檢合格者確定為考察對象。

考察由市科學技術局負責具體實施,主要是考察其政治思想、道德品質、工作表現、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況。

當體檢、考察出現不合格或棄權,導致崗位空缺時,根據空缺名額,經市科學技術局研究、報市人社局同意,按照面試成績從高分到低分的順序依次等額遞補。

(四)公示

1.考察合格人員即為擬選調對象。

2.擬選調人員確定后,在安陽市人社局官網和安陽市科技局官方網站上進行公示,公示期為5個工作日,公示無異議后,辦理相關調動手續。

六、監督

市人社局相關部門、市紀委監委派駐市工信局紀檢組共同對這次招聘工作全過程監督。

咨詢電話:3665508

舉報監督電話:3665510

2021年12月23日

附件1:安陽市科技創新服務中心公開選調事業單位工作人員報名表.doc

附件2:安陽市科技創新服務中心公開選調事業單位工作人員計劃表.doc

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