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山西呂梁市嵐縣經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管委會招聘公告

來源:嵐縣人民政府 2021-12-23 13:57:14

嵐縣經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管委會關于公開招聘部分工作人員的公告

 

為進一步激發(fā)人員隊伍活力、提升行政效能,貫徹落實山西省委、省政府《關于開發(fā)區(qū)改革創(chuàng)新發(fā)展的若干意見》,進一步加強隊伍建設,全面提升開發(fā)區(qū)管理運營專業(yè)化水平。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》,《關于進一步改進和加強事業(yè)單位公開招聘工作的意見》(晉人社廳發(fā)〔2017〕35號),《關于做好2021年全市事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(呂人社函〔2021〕131號),《關于深化開發(fā)區(qū)人事和薪酬制度改革實行“三化三制”的指導意見》(晉人社廳發(fā)〔2017〕27號),《關于進一步加快開發(fā)區(qū)改革創(chuàng)新發(fā)展的意見》(呂發(fā)〔2020〕20號文件)等政策規(guī)定和要求,結(jié)合我縣實際,決定面向社會公開招聘嵐縣經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管理委員會(以下簡稱開發(fā)區(qū)管委會)部分崗位所需工作人員,現(xiàn)公告如下:

一、招聘崗位

嵐縣經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管委會招聘建設規(guī)劃部副部長(副科)1名、黨政綜合辦公室工作人員2名(文秘和行政人員各1名)。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.中國共產(chǎn)黨正式黨員;

3.思想政治素質(zhì)好,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,能堅決貫徹黨的路線和方針政策;

4.遵紀守法,愛崗敬業(yè),正直誠信,品行端正,有良好的職業(yè)素養(yǎng);

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

6.具備報考崗位所要求的其他資格條件(詳見附件1《嵐縣經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)公開招聘部分工作人員崗位一覽表》);

7.機關事業(yè)單位在職人員報名的,需所在單位審核同意(詳見附件2《單位同意報考證明》);

8.有下列情形之一的人員,不得報名:

(1)現(xiàn)役軍人和在讀的非應屆畢業(yè)生(其中,非2021年應屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的本科或研究生學歷、學位證書報名);

(2)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員;

(3)曾因犯罪受過刑事處罰的;

(4)曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或開除公職的;

(5)涉嫌違紀違法正在接受有關審查尚未作出結(jié)論的;

(6)在黨紀處分影響期或政務處分期的;

(7)聘用后即構成相關政策法規(guī)規(guī)定的回避情形的;

(8)有違反其他規(guī)定不適宜報考的。

招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務期、戶籍、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書等的截止時間,除崗位有明確要求外,均為公告發(fā)布之日。

三、招聘原則

1.堅持黨管干部和黨管人才原則;

2.堅持德才兼?zhèn)洌缘聻橄龋⒅貙嵖冊瓌t;

3.堅持公開、公正、競爭、擇優(yōu)原則;

4.堅持政府宏觀管理與落實用人單位自主權相結(jié)合的原則;

5.堅持按需設崗、按崗招聘的原則。

四、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

(一)發(fā)布招聘公告

通過嵐縣人民政府網(wǎng)(http://www.lanxian.gov.cn)公開發(fā)布招聘公告。

(二)報名與資格審查

1.網(wǎng)上報名

本次招聘工作采取網(wǎng)絡報名的方式進行,請登錄lxbm.shanxihr.com嵐縣經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管委會招聘報名平臺進行報名。

(1)報名時間

2021年12月21日上午9:00時至2021年12月23日下午17:00止。

(2)報名程序

應聘人員只能選擇一個崗位進行報名。

應聘人員須在報名規(guī)定時間內(nèi)登錄lxbm.shanxihr.com嵐縣經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管委會招聘報名平臺注冊個人信息。報名前須仔細閱讀應聘須知,并填寫報名信息。

應聘人員提交的報名信息應當真實、準確、完整。提供虛假報名信息的,一經(jīng)查實,即取消招聘資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息騙取應聘資格的,將按有關規(guī)定予以嚴肅處理。

(3)報名所需資料

報名時需要上傳的資料包括本人證件照、畢業(yè)證、學位證、身份證正反面、技能等級證書或?qū)I(yè)技術資格證書、獲獎證書。機關事業(yè)單位在職人員報名的需要提供填寫好并加蓋公章的《單位同意報考證明》(附件2)。報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。

證件照要求為本人半年內(nèi)紅底免冠正面電子照片,電子照片應為JPG或JPEG格式、30KB以內(nèi)。其余資料需上傳掃描件,要求掃描件上信息清晰完整。

2.資格審查

資格審查時間為2021年12月21日上午9:00時至2021年12月24日下午18:00止。

資格審查由招聘嵐縣經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)招聘工作領導組負責。主要核實應聘人員是否符合規(guī)定的資格條件,重點審查政治品質(zhì)、工作履歷和工作業(yè)績,同時確認其報名時提交的信息和材料是否真實準確。

應聘人員可在提交報名申請2個工作日后,登錄報名網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果。“審核狀態(tài)”為“審核通過,請確認”時,需點擊確認是否參加招聘考試。資格審查通過并確認參加招聘考試的應聘人員,請按照考試通知的具體要求準時參加。

(三)招聘考試

本次開發(fā)區(qū)管委會部分工作人員公開招聘考試包括筆試和面試兩個環(huán)節(jié)。考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

1.筆試

采取閉卷考試(筆試)的方式進行。主要測試應聘者適應崗位要求的一般素質(zhì)能力。筆試時間為90分鐘,滿分為100分。筆試成績占考試總成績60%。

2.面試

面試采取結(jié)構化面試的形式,主要測試應聘者的綜合素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、領導能力、組織協(xié)調(diào)能力、解決實際問題能力、開拓創(chuàng)新能力、個性特征等。面試時間每人10分鐘,滿分為100分。面試成績占考試總成績的40%。

(四)體檢與考察

1.體檢

(1)體檢對象

根據(jù)總成績由高到低的順序,按1:1比例確定體檢對象。

(2)體檢時間及地點

受疫情影響,具體時間及地點由招聘工作領導組電話或短信通知考生,請應聘人員保持通訊暢通。

(3)體檢項目和標準

體檢項目及標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》等有關規(guī)定。

(4)體檢費用

體檢費用考生自理,由體檢醫(yī)院按國家規(guī)定的收費標準向考生收取。

2.考察

考察對象為體檢合格的應聘人員。

招聘工作領導組將組織專門考核人員深入考察對象所在單位和相關部門全面了解應聘者的能力素質(zhì),并對學歷、履歷、資格條件等情況進行核實。

(五)確定人選與公示

招聘工作領導組按程序研究確定擬招聘人選,報縣委組織部備案后進行公示,公示時間為3個工作日。

(六)聘任

公示期滿無異議,由開發(fā)區(qū)管委會按照《山西省開發(fā)區(qū)條例》相關規(guī)定和有關法律法規(guī)與其簽訂聘任合同,聘期為3年。

五、其他

為扎實做好疫情防控常態(tài)化下的考試聘用工作,筆試面試疫情防控注意事項如下:

1.應聘人員應當切實增強疫情防控意識,如非必要,近期不要前往疫情風險等級為中、高風險地區(qū)。盡量少去人員密集的公共場所,減少在公共場所逗留的時間,保持人與人之間的安全距離,最大限度地減少參加聚會、聚集等有傳染風險的活動,并做好有關防護工作。

2.考試當天,應聘人員在考前1小時在考點指定地點進行體溫檢測,要主動出示“兩碼一證”(身份證、實時通信大數(shù)據(jù)行程卡信息、健康碼“綠碼”)和彩打紙質(zhì)版“健康碼”、“行程卡”;14天內(nèi)去過省外的人員須有48小時內(nèi)核酸陰性證明,否則不得參加考試。

3.應聘人員請佩戴口罩(自備),除身份確認、簽到、面試,其他時間請勿摘下口罩。應聘人員須聽從考點工作人員安排,避免近距離接觸交流。

4.受疫情影響,嵐縣經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)招聘工作人員考試有關程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作需要做出調(diào)整,請應聘人員隨時關注嵐縣人民政府網(wǎng)相關公告。

本公告由嵐縣經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)招聘工作人員工作領導組負責解釋,未盡事宜由招聘工作領導組研究決定。

咨詢電話:0358-2820055

咨詢電話開通時間為招聘期間工作日的工作時間。

嵐縣經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管理委員會

2021年12月17日

附件:

1.嵐縣經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)招聘工作人員崗位一覽表.docx

2.單位同意報考證明.xlsx