2021年黑龍江省雞西人才引進30人公告

來源：智匯興凱湖 2021-12-24 17:21:18

黑龍江省雞西人才周2021年冬季人才引進公告補充通知

為認真貫徹落實中央人才工作會議精神，深入實施人才強市戰略，結合黑龍江省委組織部組織實施的“振興龍江·邀你同行”黑龍江人才周校園引才活動，雞西市組織開展雞西人才周2021年冬季人才引進工作，根據全市企事業單位人才引進實際需求，進一步補充人才引進的單位及崗位?，F將有關事宜公告如下：

一、崗位數量

本次人才引進的市屬事業單位2家(市紀委監委所屬電化教育中心、審查調查服務中心)，崗位5個，計劃引進30人。具體崗位數量及條件要求詳見《黑龍江省雞西人才周2021年冬季人才引進市紀委監委崗位計劃表》(附件1)。

二、對象條件

(一)引進對象

全日制統招本科及以上學歷，具備學士及以上學位(應屆及非應屆均可)。

(二)資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導。

2.遵守憲法和法律，政治素質良好。

3.具有正常履行崗位職責所需的身體條件。

4.具有與崗位職責相適應的職業道德素質、專業知識結構和良好心理素質。

5.應如期取得相應學歷、學位、職業資格證書等。

6.年滿18周歲以上、35(含)周歲以下(1986年1月至2003年12月期間出生)，博士研究生學歷和專業技術中級以上職稱人員年齡可放寬至40(含)周歲以下(1981年1月至2003年12月期間出生)。

7.具備引進崗位所需學歷、專業、技能及其他條件，本科畢業生所學專業需與崗位要求專業一致，研究生所學專業需與崗位要求一致或相近。

8.具備與工作崗位相匹配的專業理論知識和能勝任崗位工作的能力。

9.符合法律、法規規定的其他條件。

10.服從用人單位對崗位的安排和調整。

(三)具有下列情形之一的，不得參加報名

1.截至報名結束時，已被雞西市及所屬縣(市)區機關或事業單位正式錄(聘)用的(含進入考察體檢環節的)。

2.“雙一流”建設高校外的預科生、專科升本科畢業生，定向培養、委托培養的本科生、研究生。

3.海外留學畢業生、定向培養、委托培養和在職培養的畢業生以及網絡學院、成人教育學院、獨立學院、自學考試等畢業生。

4.曾因違反法律法規、校規校紀，受到處分處理的。

5.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的。

6.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的。

7.近三年各類招考過程中被認定有舞弊等嚴重違反招考紀律行為的。

8.與人才引進單位及主管部門構成回避關系的。

9.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

10.有關法律、法規規定不得聘用的其他情形。

三、引進程序

(一)發布公告

在雞西市人民政府網站及“智匯興凱湖”、“清風雞西”公眾微信平臺發布《黑龍江省雞西人才周2021年冬季人才引進公告補充通知》。

(二)報名方式

1.本次人才引進采取網上報名方式進行，報名時間2021年12月24日—2022年1月2日。每位報名人員限報一個崗位，報名人員根據自身情況只允許選擇一個崗位報考，報名與筆試、面試時使用的本人有效居民身份證必須一致。本公告發布后，請報名人員訪問雞西市人民政府網站或“智匯興凱湖”、“清風雞西”公眾號，自行下載并填報《黑龍江省雞西人才周2021年冬季人才引進市紀委監委報名登記表》(附件2)、《報名人員誠信承諾書》(附件3)，并仔細閱讀《研究生學科專業目錄》(附件4)。

報名人員應按照要求提供完整、真實、有效的個人信息，并將以下材料〔①《黑龍江省雞西人才周2021年冬季人才引進市紀委監委報名登記表》;②《報名人員誠信承諾書》;③二代身份證復印件(正反面);④畢業證;⑤學位證;⑥近期免冠照片;⑦應屆畢業生需提供培養學校加蓋公章的畢業生就業推薦表或在籍學生證明材料(內容中對學歷層次、畢業時間、所學專業名稱要求表述準確);⑧“雙一流”建設高校統招全日制本科畢業生還需要提供能夠證明錄取批次的普通高校錄取新生名冊復印件或其它證明材料〕原件的掃描件(JPG格式)形成壓縮包，并以電子郵件的形式發送至市紀委監委組織部郵箱(jxjwjwzzb@vip.163.com)。

2.報名人員需時刻關注雞西市人民政府網站及“智匯興凱湖”、“清風雞西”公眾微信平臺發布的公告，保持電話暢通，若更換聯系方式應及時告知，因個人原因導致錯過人才引進任何環節的，報名人員自行承擔相關后果。

(三)資格審查

1.報名與資格審查同步進行，根據報名崗位由雞西市紀委監委組織開展，審查結果通過電子郵件或電話通知本人。其中：應屆畢業生報名應按照要求上傳在校學生證明(內容中對學歷層次、畢業時間、所學專業名稱要求表述準確)等相關材料;非應屆畢業生報名應上傳報名崗位所需的身份證、個人簡歷、畢業證、學位證等相關材料。以上相關證明材料原件由報名人員本人保管，后續通知收取時間。

2.通過資格審查的報名人員，不能再報考其他崗位;未通過審查需補充填報信息的報名人員，可按審查意見要求，在規定時限內補充填報信息后重新提交審查或改報其他崗位。

3.資格審查工作將貫穿人才引進工作全過程，提供虛假信息或故意隱瞞真實情況者，一經發現，立即取消聘用資格，所造成的一切后果由報名人員本人承擔。

(四)筆試、面談

通過資格審查合格人員參加筆試，采取閉卷考試的方式進行，滿分為100分。筆試時間擬定于2022年1月上旬舉行(根據疫情形勢可順延)，由雞西市紀委監委組織實施，準考證發放及考試具體時間和地點由市紀委監委結合實際情況確定，并在雞西市人民政府網站及“智匯興凱湖”、“清風雞西”公眾微信平臺上公布。

根據筆試成績，原則上按面談人選與引進崗位人員數量2：1的比例，從高分到低分確定參加面談人員。如最后一個人選名額出現并列，并列人員一并參加面談。面談人選與引進崗位人員數量達不到2：1比例的，經市紀委監委人才引進工作領導小組研究，可不設開考比例。擬進入面談人選名單在雞西市人民政府網站及“智匯興凱湖”、“清風雞西”公眾微信平臺進行公示。

面談采取結構化面試的方式進行，面談成績按100分計，低于60分不合格者，不得進入人才引進下一個環節。

筆試、面談成績累加為考試總成績，根據考試總成績，按考察人選與各崗位選拔數量1：1的比例，從高分到低分確定考察對象。如某類崗位最后一個人選名額出現并列，并列人員一并列為考察對象。

(五)簽約

與擬考察人選簽訂《黑龍江省雞西人才周2021年冬季人才引進就業協議書》(附件5)或《普通高等學校畢業生就業協議書》(即“三方協議”)。擬考察人選自愿放棄的，須在簽約前提出。

(六)考察

由市紀委監委組成考察組，對考察人選進行考察并審查檔案，深入了解人選的成長經歷、政治表現、德才素質、性格特點和工作表現等情況，考察不合格的不予體檢、公示和聘用。

(七)體檢

對考察人選組織體檢，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準》執行，體檢不合格者不予聘用。體檢不合格空出的崗位，可按該崗位考試總成績排序順次遞補。

(八)公示

對考察及體檢合格的擬聘用人選在雞西市人民政府網站及“智匯興凱湖”、“清風雞西”公眾號進行公示，公示期為7個工作日。公示期間，對反映有嚴重問題并查有實據的，取消資格。

(九)聘用

公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，按照有關規定辦理編制、工資、組織關系轉接等手續。其中：擬聘用人員是應屆畢業生的，與擬聘用人員簽訂《普通高等學校畢業生就業協議書》(即“三方協議”)，待人選取得學歷學位證書后，由市紀委監委與聘用人員簽訂聘用合同、辦理相關手續;非應屆畢業生在公示期滿無異議的，由市紀委監委與聘用人員簽訂聘用合同、辦理相關手續。根據《黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則》(黑人社發〔2014〕63號)實行試用期制度，試用期不超過6個月(其中應屆畢業生不超過1年)。試用期滿后由市紀委監委組織試用期滿考核，考核不合格的取消編制及政策待遇。

四、紀律監督

(一)資格審核貫穿人才引進工作全過程(包括入職后)，任何環節中如發現報名者不符合報名條件均取消其參加后續環節資格。其中存在提供虛假報名材料、偽造編造有關證件或材料、惡意報名擾亂工作秩序等弄虛作假、違紀作弊行為的，一經查實記入誠信檔案，并向有關組織人事部門反饋。

(二)人才引進單位、主管部門及有關工作人員失職瀆職、徇私舞弊、違反既定程序或組織紀律等違紀違規問題線索，一經查實嚴肅處理。

(三)人才引進工作要做到信息公開、過程公開、結果公開，主動接受社會及紀檢監察等有關部門的監督。

五、疫情防控

根據疫情發展情況，嚴格落實疫情防控有關要求。

六、組織保障

為加強對人才引進工作的領導，確保人才引進工作順利進行，由市人才工作領導小組統籌協調，研究決定重要事項;市紀委監委具體組織實施，強化監督執紀問責職能，確保人才引進工作順利實施。

本公告相關內容由雞西市人才工作領導小組辦公室負責解釋。

請報名人員持續關注雞西市人民政府網站和“智匯興凱湖”、“清風雞西”公眾號，及時了解人才引進工作進展情況。聯系單位：雞西市人才工作中心人才引進交流科，咨詢電話：0467-2188767;雞西市紀委監委組織部，咨詢電話：0467-2878029。

雞西市人才工作領導小組辦公室

2021年12月24日