根據(jù)醫(yī)院工作需要，現(xiàn)向社會公開招聘各類醫(yī)學人才：

緊缺型人才引進計劃：

01引進人才的基本條件

(一)思想政治素質(zhì)好，擁護黨的路線、方針、政策，在重大政治原則問題上立場堅定;

(二)積極要求進步，品行端正、作風正派、有大局觀念、團結(jié)同志、艱苦樸素，模范地遵守法紀和各項規(guī)章制度;(三)有較強的事業(yè)心和責任感，服從單位分配;(四)18周歲以上、50周歲以下(特別優(yōu)秀者可放寬年齡);(五)適應崗位要求的身體條件;(六)具有全日制本科及以上學歷;(七)具備工作崗位所需的專業(yè)、職稱和技能條件，能夠獨立承擔崗位工作。

02引進人才的待遇

(一)具有博士學位或正高級專業(yè)技術(shù)職稱的，在三甲醫(yī)院工作滿5年以上并擔任重點學科帶頭人的醫(yī)師，一次性給予每人30萬元安家補貼，并免費提供院內(nèi)住房一套。薪酬：檔案工資+績效，績效基數(shù)為25000元，由所在科室發(fā)放，科室月績效不足25000元/月，不足部分由醫(yī)院補足，科室月績效超過25000元，按科室實際績效發(fā)放;(二)具有碩士學位或副高級專業(yè)技術(shù)職稱的，在三甲醫(yī)院工作滿5年以上并擔任學科帶頭人或原醫(yī)院技術(shù)骨干的醫(yī)師，一次性給予每人15萬元安家費，并免費提供院內(nèi)住房一套，薪酬：檔案工資+績效，績效基數(shù)為20000元/月，由所在科室發(fā)放，科室月績效不足20000元，不足部分由醫(yī)院補足，科室月績效超過20000元，按科室實際績效發(fā)放;(三)具有中級職稱的醫(yī)師，在三甲醫(yī)院工作滿5年以上,為原醫(yī)院技術(shù)骨干的，一次性給予每人10萬元安家費，薪酬：檔案工資+績效; (四)應屆高學歷人才給予一次性安家費：博士生10萬元;碩士研究生7萬元，薪酬：檔案工資+績效。(五)所有人員工資待遇與在編員工同工同酬，并辦理“五險一金”。

03引進人才政治及評聘待遇

(一)引進的博士研究生和碩士研究生，試用期滿后，在管理崗位的，可分別聘任為七級職員和八級職員，在專業(yè)技術(shù)崗位的可分別聘任為專技九級和專技十一級。(二)引進的急需緊缺人才因特殊情況不能調(diào)轉(zhuǎn)人事關(guān)系的，可在核準其原有身份、學歷、年齡、工齡、專業(yè)技術(shù)資格以及獲獎情況后，直接辦理聘用手續(xù)。(三)對于急需引進的專業(yè)技術(shù)人才，首次聘用可不受單位崗位總量、最高等級的限制直接聘任相應的專業(yè)技術(shù)職務。

04引進人才管理和服務

按醫(yī)院相關(guān)政策執(zhí)行。

規(guī)培生招聘計劃：

01招聘計劃

02招聘條件

(一)思想政治素質(zhì)好，擁護黨的路線、方針、政策，在重大政治原則問題上立場堅定;(二)積極學習，品行端正，作風正派，有大局觀念，團結(jié)同志，艱苦樸素，遵守憲法和法律，具有良好的品行;(三)有較強的事業(yè)心和責任感，服從單位分配;(四)符合崗位所需的專業(yè)、學歷、學位、資格條件：1.具有全日制本科及以上臨床醫(yī)學學歷畢業(yè)生;2.通過國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格人員;3.通過國家規(guī)培并取得規(guī)培證的人員;(五)符合崗位要求的身體條件;　　(六)符合崗位要求的年齡條件：一般為18周歲以上、35周歲以下; (七)具備工作崗位所需職稱和技能條件，能夠獨立承擔崗位工作。

03招聘人才的待遇

(一)住房待遇：提供住房，兩房一廳或一房一廳(具體面議);(二)餐補：按醫(yī)院餐補方案執(zhí)行。(三)所有人員工資待遇與在編員工同工同酬，并辦理“五險一金”。(四)一次性補貼8萬元。

04招聘人才管理和服務

按醫(yī)院相關(guān)政策執(zhí)行。

人才招聘程序步驟

(一)報名。報名人員請將學歷證、學位證、專業(yè)技術(shù)資格證、身份證復印件和個人簡歷、近期個人彩色生活照片，通過電子郵箱、郵寄方式或直接送達人事科，并填寫人才招聘報名表(詳見附件)。報名時間：本公告發(fā)布之日起至2021年11月30日。(二)資格審查。根據(jù)崗位需求的資格條件，對所有報名材料進行資格審查，確定符合資格條件的人選。(三)面試。符合資格條件的人選確定為面試人員。按照公開、公平、公正的原則，統(tǒng)一組織實施面試工作。面試當天，進入面試的人員須攜帶身份證、學位證、學歷證原件，經(jīng)人事科驗證無誤后才能進場面試。面試時間、地點、方式另行通知個人。(四)體檢。面試結(jié)束后，醫(yī)院通知合格人員先行體檢，體檢按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)的有關(guān)要求進行體檢。(五)聘用。對體檢、考核合格的人員，經(jīng)公示無異議的，確定為擬引進人員，報醫(yī)院人才工作領導小組批準后，辦理聘用手續(xù)，簽訂就業(yè)協(xié)議。

聯(lián)系電話：0775—4723200，郵箱：qtqyy888@163.com

通訊地址：貴港市覃塘街道中山大道638號(覃塘區(qū)人民醫(yī)院人事科)

郵編：537121

附件：貴港市覃塘區(qū)人民醫(yī)院2021年人才招聘報名表.xlsx