河北邯鄲魏縣招聘社區工作者和選聘社區服務人員公告
魏縣人力資源和社會保障局魏縣民政局關于公開招聘社區工作者和選聘社區服務人員的公告
根據我縣主城區社區工作實際，擬將我縣原有6個社區調整為12個社區。經縣政府同意，決定公開招聘社區工作者20名（設AB崗：A崗10名限中共黨員，B崗10名），同時選聘社區服務人員40名，現就公開招聘和選聘工作公告如下：
一、招聘（選聘）原則
堅持德才兼備和民主、公開、平等、競爭、擇優的原則，面向社會選拔人才。對于參加招聘的人員，在筆試、面試、政審考察的基礎上擇優聘用。對于參加選聘的人員，在組織報名、資格審核、面試、政審考察的基礎上擇優聘用。
二、招聘（選聘）的方式和崗位設置
社區工作者按照公開招聘程序進行，社區服務人員采取個人報名、面試、考察的方式進行。本次公開招聘社區工作者20名（設AB崗：A崗10名限中共黨員，B崗10名），選聘社區服務人員40名。
三、招聘（選聘）條件
（一）基本條件
1、思想政治素養好，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決貫徹執行黨的路線方針政策；
2、服務意識強，熱愛社區工作，對居民群眾有感情，善于做群眾工作；
3、治理水平高，具有一定的組織協調能力和從事社會工作、社區建設、基層治理的相關專業知識；
4、工作作風正，處事公道，作風民主，嚴于律己，遵紀守法；
5、具有魏縣戶籍或父母、配偶、岳父母、公婆具有魏縣戶籍；
6、已就業或簽訂就業意向協議的，與現就業單位和協議單位解除合同（協議）或由單位出具同意報考證明。
（二）公開招聘條件
公開招聘的社區工作者年齡在18周歲至35周歲（出生日期在1986年1月4日至2004年1月4日之間），具有國家承認的大學本科及以上學歷。
（三）選聘條件
參加選聘社區服務人員的年齡在18周歲至45周歲（出生日期在1976年1月4日至2004年1月4日之間），具有國家承認的專科及以上學歷。本人具有魏縣戶籍，在主城區居住。
（四）有下列情形之一的人員不準報考
1、曾被判刑、勞動教養的、曾被開除公職的人員；
2、曾參加法輪功等邪教組織的；
3、在受黨紀政紀處分期間的；
4、正在接受紀檢、監察或司法部門審查的；
5、現役軍人；
6、失信被執行人；
7、法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。
（五）持有《社會工作者職業水平證書》人員優先。
（六）公開招聘（選聘）工作實行回避制度
應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位（回避關系是指《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條的規定）。
四、公開招聘的程序與方法
公開招聘按照發布公告、報名、資格審核、筆試、資格復審、面試、體檢、政審考察、公示等步驟進行。
（一）發布公告
2021年12月29日--12月31日通過魏縣黨政網發布招聘公告，公布報名條件、考試招聘等工作的環節和時間節點。
（二）報名
報名時間：2022年1月4日--1月7日；
報名地點：設在縣人社局五樓508房間。
1、采取現場報名的方式進行，報考人員須本人現場報名，否則不予受理。
2、每人限報一個崗位。
3、在報名時間內，考生需填寫并打印《魏縣公開招聘社區工作者報名表》一式兩份，提交身份證、報到證（非全日制可不提供）、畢業證、戶口本（配偶是魏縣戶籍的需提供結婚證）等原件及一套復印件；學信網下載的帶二維碼教育部學歷證書電子注冊備案表；已經就業和已經簽訂就業意向協議的，要與現就業單位和協議單位解除聘用合同、勞動（聘用）協議或提供單位同意報考證明。小2寸免冠紅底照片8張；報名考務費100元。
（三）資格審核
對所有報考對象逐一進行資格審核，主要審核考生是否符合報名條件，提交的證件是否真實，證明材料是否屬實等。審查人員對每個證件和證明材料給出審核結論。
審核合格的，進入下一程序；不符合條件的，取消報名資格。（四）筆試
筆試采取閉卷方式進行，所有報考人員筆試內容相同：考試科目為公共基礎知識，滿分為100分；筆試成績在魏縣黨政網公布。
各崗位依據筆試成績從高分到低分依次確定進入面試人員，面試人數與崗位計劃的比例不高于2:1，比例內末位筆試成績并列的，一同進入面試。
（五）資格復審
面試前，對于進入面試環節的人員進行資格復審，如發現證明材料有弄虛作假行為的取消其面試資格。
（六）面試
1、面試采取結構化面試的方式進行，每名考生的面試時間為5分鐘，面試滿分為100分，主要考察考生的職業道德、心理素質、儀表儀態、言語表達等基本素養和能力，同崗位考生在同場、同組面試。
2、總成績計算方法：筆試成績×60%＋面試成績×40％=考生總成績。
各崗位根據總成績由高分到低分的順序，按照招聘崗位與進入體檢人員1:1的比例確定進入體檢人員。比例內末位總成績相同的考生按以下順序確定進入體檢人選：筆試成績較高者，學歷（學位）較高者，有社區工作者職業水平證書者。
（七）體檢
體檢標準參照現行公務員錄用體檢通用標準執行，凡不參加體檢或體檢不合格的，造成崗位空缺時，按照同崗位總成績從高分到低分的順序進行遞補。
（八）政審考察
體檢合格人員進入政審考察環節，主要是對考生人事檔案、政治思想、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察，合格者進入公示環節。考察不合格或自愿放棄考察的（須提交本人親筆簽名的書面情況說明），取消聘用資格。空缺崗位按照同崗位總成績從高分到低分的順序依次遞補。
（九）公示
對擬聘用人員在魏縣黨政網進行公示，公示期限為5個工作日，公示期滿無異議的人員確定為擬聘用人員。在公示期間，因任何原因造成的崗位空缺，不再遞補。
五、選聘的程序與方法
選聘按發布公告、組織報名、資格審核、面試、體檢、考察、公示等步驟進行。
（一）發布公告
2021年12月29日--12月31日通過魏縣黨政網公布選聘信息，以及報名條件、選聘程序等工作的環節和時間節點。
（二）組織報名
報名時間：2022年1月4日--1月7日；
報名地點：設在縣人社局五樓508房間。
采取現場報名的方式進行。在報名時間內，考生需填寫并打印《魏縣選聘社區服務人員報名表》一式兩份，提交身份證、戶口頁、畢業證、報到證（非全日制可不提供）、居住證明（由原六個社區或主城區居委會蓋章）原件及一套復印件；學信網下載的帶二維碼教育部學歷證書電子注冊備案表；已經就業和已經簽訂就業意向協議的，要與現就業單位和協議單位解除聘用合同、勞動（聘用）協議或提供單位同意報考證明。小2寸免冠紅底照片8張；報名考務費100元。
（三）資格審核
根據選聘需求計劃，從符合條件的人員中，對報名人員進行相關條件審核。資格審核無問題的人員進入面試環節，資格審核不合格的取消報名資格。
如報名人數達到或超過選聘需求計劃三倍及以上，增加筆試環節，筆試時間及地點另行通知。根據筆試成績從高分到低分依次確定進入面試人員，面試人數與崗位計劃的比例不高于2:1，比例內末位筆試成績并列的，一同進入面試。
（四）面試
面試采取結構化面試的方式進行，每名考生的面試時間為5分鐘，面試滿分為100分，主要考察考生的職業道德、心理素質、儀表儀態、言語表達等基本素養和能力。
（五）體檢
體檢標準參照現行公務員錄用體檢通用標準執行，體檢時間地點另行通知。凡不參加體檢或體檢不合格的，造成崗位空缺時，按照相關條件再行從符合條件的人員中依次遞補。
（六）考察
體檢合格人員進入考察環節。考察主要是對擬招錄人員檔案、政治思想、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察。考察合格者進入公示環節。考察不合格或自愿放棄考察的（須提交本人親筆簽名的書面情況說明），取消聘用資格。空缺依次遞補。
（七）公示
對擬聘用人員在魏縣黨政網進行公示，公示期限為5個工作日，公示期滿無異議的人員確定為擬聘用人員。在公示期間，因任何原因造成的崗位空缺，不再遞補。
六、聘用管理與相關待遇
公開招聘的社區工作者、選聘的社區服務人員公示無異議后按照勞務派遣程序簽訂勞動合同，合同期限為3年（含試用期3個月），合同到期后根據工作需要經考核擇優續簽一次。錄用人員管理使用、工作分配、日常考核由縣民政局負責。錄用人員工資、社保及派遣服務費等所需資金由縣民政局向縣財政局申請后撥付第三方人力資源公司，由第三方人力資源公司負責工資發放、社保繳納、檔案管理等相關事宜。
社區工作者工資標準執行河北省確定的當地最低工資標準，按規定繳納養老保險、工傷保險、失業保險。
社區服務人員參照當地最低工資標準發放生活補貼，按規定繳納養老保險、工傷保險、失業保險。
七、招聘（選聘）工作其他有關事項
（一）資格審查貫穿(選聘)工作全過程，在任何環節，發現考生不符合招聘（選聘）條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的一經查實，取消其應聘資格，問題嚴重的要追究責任。
（二）考生未在規定時間內按要求參加筆試、面試、體檢、考察、報到、辦理聘用手續等程序的，均視為自動放棄應聘資格。
（三）請考生報名時，務必填寫本人常用聯系方式，確保在招聘（選聘）期間保持手機等通訊設備暢通，以免影響報名、考試、體檢和考察。本次公開選聘（選聘）所有通知在魏縣黨政網發布，請考生關注魏縣黨政網，因未關注魏縣黨政網而造成通知不到的，由考生負責。
（四）本次公開選聘（選聘）不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（五）本次公開招聘（選聘）嚴格按照縣疫情防控要求進行，落實各項疫情防控措施，確保公開招聘（選聘）工作安全平穩進行。
（六）本公告解釋權歸魏縣公開招聘工作領導小組辦公室。因工作需要報經縣公開招聘領導小組批準，縣公開招聘領導小組辦公室有權根據疫情防控工作需要、報名情況等對招聘（選聘）工作進行相關調整和調劑。
聯系電話：
縣人社局0310-3530046、3531158
縣民政局0310-3360652
監督舉報電話：0310-3531202
2021年12月29日
