2022年廣西來賓市就業服務中心招聘公告

來源：來賓人才網 2022-01-10 09:13:19

來賓市就業服務中心2022年公開招聘后勤服務控制數人員公告

根據工作需要，我單位擬向社會公開招聘后勤服務控制數人員1名?，F將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及名額

來賓市就業服務中心后勤服務控制數人員1名。

二、招聘資格條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）擁護中華人民共和國憲法；

（三）具有良好的品行；

（四）身體健康，具有正常履行職責的身體條件；

（五）具有符合職位要求的工作能力。

（六）18周歲以上、35周歲以下（1986年1月10日至2004年1月10日期間出生）。

（七）所聘崗位要求的其他條件詳見《來賓市就業服務中心2022年公開招聘后勤服務控制數人員計劃表》（附件1）。

三、工資待遇

按《來賓市人民政府辦公室關于印發來賓市市直機關事業單位后勤服務控制數人員及政府編外聘用人員工資標準調整方案的通知》（來政辦發〔2021〕14號）文件規定執行。

四、聘用形式

用人單位與受聘人員簽訂《事業單位人員聘用合同書》，首次簽訂合同期限為3年，實行試用期6個月。聘用人員為初次就業的，試用期為12個月。試用期滿考核合格的，予以聘用；不合格的，予以解聘。

五、招聘程序

（一）報名

本次報名采取現場報名或網絡報名的方式進行。

1．報名時間：2022年1月10日至2022年1月18日。

2．現場報名方式：

（1）現場報名地點：來賓市就業服務中心辦公室（來賓市綠源路329號四樓403室，聯系人：陳小金，聯系電話：0772-4230011）

（2）需提交的報名材料：

根據所報考的職位填報《來賓市就業服務中心2022年招聘后勤服務控制數人員報名登記表》（附件2）一式兩份，近期免冠小2寸照片2張，本人有效居民身份證、學歷（學位）證及其他有關資格證書等相關材料復印件。

3.網絡報名方式：

在報名時間內根據所報考的職位將《來賓市就業服務中心2022年招聘后勤服務控制數人員報名登記表》（附件2）、個人有效居民身份證、學歷（學位）證及其他有關資格證書等材料掃描件打包并將打包文件命名為XX考生報考材料發送到來賓市就業服務中心郵箱（lbjyfwzx@163.com）。

報名時，報考者應仔細閱讀并理解崗位資格信息，所提交的材料應齊全、真實、準確、有效，提供虛假信息者，一經發現，立即取消報考資格。所有報考信息一經提交不能修改。

（二）資格審查

以現場報名方式報名的，招聘單位于當日向報考者提出審查意見。以網絡報名方式提交報名材料的，招聘單位于報考者提交報名材料2個工作日內，依據招聘崗位的資格條件對報考者申請報考的信息進行審查，提出審查意見。

面試當天，考生須出示本人身份證、學歷（學位）證等報名所需要的材料原件，經驗證無誤后才能進入場面試。驗證時，考生提供的證件及材料原件必須真實可靠，證件材料原件與報名時填寫的各項信息要相符。出現證件及材料不齊全、不真實或與報考崗位資格條件不相符的，取消其面試資格，所有責任由考生自負。

（三）考試、體檢、考核

1．考試。報考人數達到1:3以上方能開考；報考人數在30人以內的，采取直接面試（深度面談）的方式進行，面試成績滿分為100分。報考人數超過30人的，增加筆試環節，筆試成績滿分為100分，對少數民族報考人員給予照顧加分（分值為3分），按照筆試總成績從高到低的順序按1:3的比例確定面試人選，比例內末位考生出現成績并列時，同時確定為面試人選。

本次考試對少數民族報考人員給予照顧加分（分值為3分）；

本次考試總成績=（筆試成績）+面試成績+少數民族照顧加分

根據考試總成績按計劃招聘人數1:1的比例從高分到低分的順序確定體檢和考核人選（其中面試成績不得低于60分）。

筆試、面試時間和地點另行通知。

2．體檢。由招聘部門組織體檢。體檢標準參照最新的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執行。體檢合格的考生，確定為本次招聘的考核對象。體檢所產生的費用由考生本人承擔。

3．考察。對體檢合格人員的考察工作由來賓市就業服務中心公開招聘后勤服務控制數人員工作領導小組按照有關規定組織實施。

體檢、考核出現不合格或自愿放棄的，可從同崗位考試總成績高分到低分順序依次遞補。

（四）公示和聘用

招錄機關根據報考人員的考試成績、體檢結果和考察情況，擇優確定擬聘用人員，并在規定的網站上進行公示。公示期為5個工作日。

公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，由用人單位按照有關規定辦理聘用手續。

對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，待查實并做出結論后再決定是否聘用。擬聘用人員名單公示后不再遞補。

未盡事宜，可向來賓市就業服務中心公開招聘后勤服務控制數人員工作領導小組辦公室咨詢。