甘肅慶陽市科學技術協會選調工作人員公告

來源：甘肅黨建-慶陽市平臺 2022-01-10 14:31:45

慶陽市科學技術協會公開選調工作人員公告

根據工作需要,依據市委組織部《關于印發<慶陽市市直機關事業單位公開選調工作人員辦法（試行）>的通知》（慶組發〔2021〕7號），市科協擬面向全市公開選調工作人員１名。

慶陽市市直、縣（區）機關及參照公務員法管理單位中已進行公務員（參照公務員法管理單位工作人員）登記，在編在崗的鄉科級領導干部或一至四級主任科員。

二、資格條件

（一）報名人員應具備以下資格條件：

1.中共黨員（含中共預備黨員）；

2.遵守憲法和法律，具有良好的政治素質，品行端正，實績突出，作風優良;

3.近三年公務員年度考核均為稱職及以上等次；

4.具有正常履職的身體條件和心理素質；

5.全日制大學本科及以上學歷，學士及以上學位，年齡不超過35周歲（1987年1月1日后出生），全日制碩士研究生年齡不超過40周歲（1982年1月1日后出生）；獲得縣級以上黨委、政府或市級以上行業主管部門表彰獎勵的，年齡可放寬到45周歲（1977年1月1日后出生），學歷放寬到大學本科文化程度。

6.熱愛科普事業，具有較強的政策理論水平、組織協調能力、文字寫作能力。

（二）有下列情形之一的，不得參加公開選調：

1.違反政治紀律或政治規矩的；

2.群眾公認度不高的;

3.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

4.正在接受審計、紀律審查、監察調查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的;

5.按照國家有關規定,到定向單位工作未滿服務年限或有其他限制性規定的;

6.受黨紀政務處分期間或者未滿影響期限的;

7.尚在試用期的各類人員;

8.未經有人事管理權限的部門、單位同意的;

9.法律、法規規定的其他情形。

任職后即構成《中華人民共和國公務員法》第七十四條所列情形的，不得報考。

三、選調程序

本次公開選調工作，按照組織報名、資格審查、公開測試、考察和資格復審、體檢、公示、辦理調動手續等程序進行。

（一）組織報名

本次選調采取個人報名與組織推薦相結合的方式進行。

1.報名時間：2022年1月13日至1月14日，上午8：30至12：00，下午14：30至18：00。逾期不予報名。

2.報名地點及方式：西峰區長慶大道164號市政府3號集中辦公區市科協辦公室（802室）現場報名，不接受委托報名。

3.報名須提供以下材料：

（1）本人有效期內居民身份證、畢業證、學位證原件及復印件；

（2）本人親筆如實填寫《慶陽市科學技術協會公開選調工作人員報名推薦表》，并加蓋所在單位和同級組織部門公章。

（3）組織、人社部門錄用文件復印件（加蓋組織或人社部門公章）。

（4）機關事業單位工作人員轉正定級表復印件（單位蓋章）。

（5）公務員（參照公務員）登記文件及審批表復印件（單位蓋章）。

（6）干部人事檔案專審表復印件（加蓋同級組織部門公章）。

（7）近三年年度考核結果證明（單位蓋章）。

（8）獲得縣級以上黨委、政府或市級以上行業主管部門表彰獎勵證明材料。

（9）紀檢監察部門出具的廉潔自律證明。

（10）近期二寸免冠藍底照片6張。

（二）資格審查

市科協對報考人員資格條件進行現場審核，選調職位資格審查合格人數與計劃人數比例不低于3:1。通過資格審查的人員，通知領取筆試準考證，參加公開測試。

（三）公開測試

1.形式與內容。公開測試采取筆試和面試相結合的方式進行，由市科協組織實施。

筆試。筆試采取閉卷形式，主要測試報考人員政策理論水平、文字寫作能力，在規定時間內，按命題要求撰寫常用體例公文，滿分為100分。筆試時間、地點由市科協另行通知。

面試。根據筆試成績由高到低的次序按照該職位計劃數與面試人選1：3的比例確定面試人選。面試采用結構化面試方式，主要測試應試者綜合分析、邏輯思維、語言表達、協調溝通能力，滿分為100分。面試人選名單及具體時間另行通知。面試結束后，當場公布面試成績，并由應試人員簽字確認。

2.測試成績。測試成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。如出現總成績的相同情況，按照筆試成績確定名次。

（四）考察和資格復審

根據測試成績由高到低，按照考察人數與選調計劃人數2:1的比例確定考察人選。由市科協派出考察組，對考察對象的德才素質和現實表現進行全面考察。通過查閱人事檔案、個別談話聽取意見和與考察對象面談、政治素質測評、干部職工滿意度測評等方式進行，由考察組成員評價打分。考察總分為100分，其中政治素質20%、工作實績30%、工作能力20%、工作作風20%、干部職工評價10%。

綜合成績=測試成績×60%+考察評分×40%。

資格復審重點審核人事檔案、核實“三齡兩歷一身份”等情況，聽取執紀執法部門意見，了解是否存在回避等影響選調的情形。

政治和廉潔方面有問題的一票否決，考察和資格復審不合格者，取消選調資格。按照測試成績依次遞補考察對象。

（五）人選確定

市科協根據綜合成績研究確定擬選調人選，報市委組織部審定。

（六）體檢

市科協對考察和資格復審合格人員進行體檢，體檢參照公務員錄用體檢標準等有關規定執行。

（七）公示

在市科協及選調人員所在單位進行為期5個工作日的公示。公示期間有反映的，經調查核實，不符合選調條件的，取消選調資格。

（八）辦理手續

公示期滿無影響選調情形的，按照干部管理權限辦理調動手續。

四、其他事項