一、醫院簡介

內蒙古醫科大學第二附屬醫院成立于1985年，是自治區唯一一所三級甲等骨科專科醫院。骨科被評為國家臨床重點專科、自治區領先學科、自治區“草原英才”創新創業團隊，是集自治區骨科研究所、自治區骨科質量控制中心、國家骨病防治基地、加拿大白求恩醫學發展協會技術合作醫院于一體的國務院指定的有碩士學位授予權的骨科碩士生培養基地。醫院還承擔著自治區醫療、康復、保健和內蒙古醫科大學教學、科研等重要任務，是內蒙古（骨科）醫院聯盟的發起單位。

醫院位于呼和浩特市賽罕區科爾沁南路59號，規劃占地總面積254畝，一期工程建筑面積近10萬平方米，住院樓15層，門診樓5層，地下1層。醫院核定床位1000張，實際開放床位700張， 骨科專業細化為兒童骨科醫學中心、脊柱外科中心、關節外科中心、運動醫學中心、創傷外科中心、手足顯微外科中心、骨病骨腫瘤中心。此外醫院還設置康復醫學、綜合內科（神經內科專業，心血管內科專業等）、綜合外科（普外科、血管外科等）、骨質疏松科、風濕免疫科、重癥醫學科（ICU）、胃腸鏡中心、口腔科等專業。

2019年度全國三級公立醫院績效考核中，醫院躍升全國第三，再次突破歷史最好成績。

目前，醫院現有先進的大型醫療設備上百臺，其中包括自治區首臺“天璣Ⅱ”骨科手術機器人1臺，3臺核磁共振系統（包括3.0T核磁共振1臺，1.5T核磁共振2臺）。

二、招聘原則

堅持德才兼備，公開、公平、公正，競爭、擇優的原則。通過筆試、面試、體檢、考察等環節擇優聘用。

三、招聘崗位及人數

根據工作需要，現面向社會公開招聘合同制工作人員44人。詳見《內蒙古醫科大學第二附屬醫院2022年度編外人員需求計劃表（臨床）》（附件1）及《內蒙古醫科大學第二附屬醫院2022年度編外人員需求計劃表（行政）》（附件2）（以下統一簡稱《招聘計劃表》）。

四、招聘條件

1. 具有中華人民共和國國籍；

2. 遵守中華人民共和國憲法和法律；

3. 具有良好的品行和職業道德，無違法違紀行為或不良記錄；

4. 具有正常履行職責的身體條件；

5. 具有符合崗位要求的工作能力，服從崗位分配；

6. 具備應聘崗位所需的其他資格條件；

7. 應聘人員必須是國家統招的普通高等學校本科畢業生，且學歷、學位雙證齊全，（《招聘計劃表》中對學歷學位另做要求的，以《招聘計劃表》為準）。雙學位人員以第一學位為準，第二學位只做參考；國外院校畢業學科專業須與公布學科專業相同或相近，且以本次招聘有關專家組認定為準；具備應聘崗位所要求的其他資格條件（詳見《招聘計劃表》）；

8. 應聘人員學歷、學位、資格證（含合格成績單）、規范化培訓合格證（含合格成績單）等其他證明材料的取得時間要求為報名開始日之前。2022年應屆畢業生上述證明材料取得時間要求為2022年12月31日之前，未在規定時間內取得者勞動合同自動解除；

9. 應聘人員年齡計算截止時間為2021年12月31日(如某崗位年齡要求在30周歲及以下，則報考該崗位考生的出生年月日應為1990年12月31日以后出生，其他依此類推）；

10．本科、研究生在校就讀期間或畢業后參與的社會實踐經歷和實習經歷，不視為工作經歷。

下列人員不得應聘：

1. 現役軍人；

2. 在讀的專科、本科、研究生；

3. 試用期內和未滿最低服務年限的事業單位工作人員（列編招聘） 公務員（參公人員）；

4. 曾因犯罪受過刑事處罰、行政處罰和曾被開除公職的人員；

5. 在公務員招考或事業單位公開招聘等考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員；

6. 法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員；

7. 應聘人員不得應聘聘用后即構成回避關系的崗位。

五、招聘程序

（一）組織形式及發布信息

本次公開招聘醫院全程委托第三方專業考試機構組織實施。本次招聘信息在內蒙古人才網（http://www.nmrc.com.cn）和內蒙古醫科大學第二附屬醫院官網（http://www.nyefy.com）同時發布，不再另行通知。內蒙古人才網僅為信息發布平臺，并非第三方組織機構。

（二）報名步驟

第一步：網上報名

1.應聘人員登錄內蒙古人才網【內蒙古醫科大學第二附屬醫院2022年度招聘編外人員專欄】進行網上報名，每名應聘人員只能報考一個崗位，并且注冊后不得修改。報名必須使用有效二代身份證，報名與參加后續招聘環節時所使用的證件必須一致。

2. 應聘人員認真填寫網上報名信息，核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交（特別提醒：姓名和身份證號和報考崗位提交后將無法修改，其他信息審核后將無法修改，因應聘人員自己填寫信息錯誤，造成的一切后果由應聘人員自行承擔）。應聘人員須對網上所填報信息的真實性、準確性和完整性負責，填報虛假信息或隱瞞重要信息情節嚴重的，取消其考試資格。

3.報名時間：2022年1月11日9:00—1月13日9:00。

第二步：網上資格初審

1. 資格初審與報名工作同步進行，按照網上提交資格審核先后順序進行資格初審。資格初審通過人數與擬招聘人數達到5:1比例則該崗位報名自動提前截止。

2.應聘人員提交報名信息后，應隨時登陸報名網站查詢資格初審結果，資格初審通過后不能再修改報名信息。

3.網上資格初審時間：2022年1月11日9:00—1月13日12:00。

4. 本次招聘不收取報名費。

5.資格初審通過人員登陸報名網站自行下載打印筆試準考證。

打印準考證時間：2022年1月15日9:00—1月16日9:00。

（三）筆試

1. 筆試時間：2022年1月16日上午9:00-11:00。

2. 筆試地點：呼和浩特市（具體地址見準考證）。

3. 筆試方式：采取閉卷方式進行，國家通用語言文字制卷，滿分100分。

4. 應聘人員須憑本人有效二代身份證、筆試準考證和開考前48小時內核酸檢測陰性證明參加考試。

5. 筆試成績查詢：登錄報名網站自助查詢。

6. 筆試成績保留兩位小數，按照每個職位考生筆試成績由高到低的順序和3:1的比例（考生人數與需求計劃人數之比，下同）確定進入資格復審的人員（對同一崗位末位出現并列的，并列人員全部進入資格復審范圍）；資格復審后對達不到3:1比例的崗位，以實際人數確定進入面試范圍人員。

(四)資格復審

1.資格復審時間：2022年1月19日上午9:00-12:00，下午14:00-17:00。

2.攜帶材料：《報名登記表》2份（登錄報名網站打印）；有效二代身份證原件和復印件、所有學歷階段畢業證、學位證、執業資格證書及崗位要求的其它證書的原件及復印件、工作經驗證明材料原件及復印件；登錄學信網www.chsi.com.cn下載打印所有學歷階段的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、要求黨員的，提交黨員證明材料原件及復印件。資格復審前48小時內核酸檢測陰性證明原件。

3.資格復審地點：呼和浩特市新城區成吉思汗東街和科爾沁快速路十字路口西南角，內蒙古自治區大學生創業園8號樓1樓（東門）。

4.資格復審咨詢電話：0471-6601342。

5. 未在規定時間參加資格復審的，取消面試資格。

6. 資格復審出現缺額的不進行遞補。

7.資格復審通過的人員，登錄報名系統自行打印《面試準考證》，進入面試環節。

8.面試準考證打印時間：2022年1月20日9:00—1月21日7:30

（五）面試

1.應聘人員憑《面試準考證》和有效二代身份證按規定時間到指定地點參加面試，凡是在面試開考前未按規定時間報到的應聘人員，視為自動放棄面試資格。

2.面試時間：2022年1月21日。面試當天早7:30前到達指定地點，未按規定時間到達指定地點的考生按照缺考處理。

面試地點在呼和浩特市，具體地址見《面試準考證》。

3.面試方式：面試采取結構化面試的方式進行，面試時間6分鐘，滿分為100分，統一國家通用語言作答。面試將對考生的儀表、形象、語言表達、溝通能力、專業知識及綜合知識等進行綜合評價。

4.計分辦法：面試實行百分制，由面試考官現場打分，去掉一個最高分和一個最低分后，取平均分。

5.面試成績：現場公布。

6.面試設最低合格分數線，面試成績須達到最低合格分數線65分方可進入下一環節。

7.面試時應聘人員不得穿著行業或特殊職業制服，不得佩戴有明顯特殊標記的配飾。進入面試區域后，所有人員各類通訊工具（手機、智能手表、手環、無線電接收器等）全部上交。如有未上交通訊工具的應聘人員，一經發現，一律按違紀處理，取消其面試資格。

8. 面試中途考生不得提前退場。

（六）總成績計算

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

應聘人員考試總成績從高分到低分進行排序（成績保留兩位小數），按照招聘崗位實際計劃數，等額確定進入體檢和考察范圍的人選并在報名網站公示。同一崗位進入體檢考察范圍人選最后一名考試總成績出現并列并超出該崗位實際招聘計劃數的，以筆試成績高低排序，等額確定進入體檢和考察范圍的人選；筆試成績也相同的，組織加試（加試形式根據實際情況確定），等額確定進入體檢。

（七）體檢

1. 體檢：體檢在指定的醫療機構進行，體檢參照公務員錄用體檢有關規定執行。應聘人員體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導致體檢結果不實的，取消聘用資格，空缺遞補進入。

2. 體檢時間、體檢地點另行通知。

（八）考察

由內蒙古醫科大學第二附屬醫院組織考察。

（九）公示

根據應聘人員面試成績確定擬聘用人員，并在內蒙古人才網和內蒙古醫科大學第二附屬醫院官網公示，公示期為3天。公示期滿，對反映有影響聘用的問題并有實據的，不予聘用，對反映問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后，再決定是否聘用。公示期滿無異議的，按照有關規定辦理入職手續。

六、其他

（一）除資格復審環節外，招聘其它環節出現缺額的，進行等額遞補。應聘人員務必在招聘期間保持所提供預留電話的暢通。應聘人員所填寫電話因電話溝通不暢、信息發送不回復等原因影響正常遞補工作的，將視為自動放棄。

（二）對應聘人員資格審查將貫穿招聘全過程，任何時候一經發現不符合報考條件者、弄虛作假者將立即取消聘用資格，并記入應聘人員誠信檔案。

（三）受新冠肺炎疫情影響，本次招聘考試的有關程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作需要作出調整，屆時將在內蒙古人才網和內蒙古醫科大學第二附屬醫院官網發布相關公告，請應聘人員隨時關注。請應聘人員在考試前做好個人防護，減少非必要流動。

（四）疫情防控注意事項

根據疫情防控要求，招聘過程中所有環節，考生須佩戴一次性醫用口罩，持當天本人“國家電子健康碼”綠碼并經工作人員檢測體溫正常方可入場參加。非綠碼考生不得參加招聘，視為放棄資格；體溫≥37.3℃的考生，須立即安排進入臨時隔離檢查點，間隔15分鐘后，由現場工作人員進行體溫復測，經復測體溫正常(低于37.3℃)的，可以參加招聘。經復測體溫仍≥37.3℃的，不得招聘，視為放棄招聘資格；未佩戴一次性醫用口罩的考生不得進入考場，視為放棄招聘資格。

報名咨詢電話：0471-6601342

附件1：內蒙古醫科大學第二附屬醫院2022年度編外人員需求計劃表（臨床）

附件2：內蒙古醫科大學第二附屬醫院2022年度編外人員需求計劃表（行政）

2022年01月11日