江蘇揚州經濟技術開發區后勤服務中心招聘4人簡章
揚州經濟技術開發區后勤服務中心公開招聘工作人員的簡章
根據工作需要，揚州經濟技術開發區后勤服務中心委托揚州市興業勞務派遣有限公司面向社會公開招聘4名工作人員工作，現就有關事宜公告如下：
一、報名條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；
2.遵守憲法和法律，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度；
3.事業心強，吃苦耐勞，主動服務意識好，有長期扎根基層、服務群眾的理想信念；
4.崗位一:男性，年齡30周歲以下（1991年11月1日后出生）；
崗位二:男性，年齡40周歲以下（1981年11月1日后出生）；
崗位三：男性，年齡30周歲以下（1991年11月1日后出生）.
5.符合《開發區后勤服務中心公開招聘工作人員崗位簡介表》（以下簡稱《崗位簡介表》）招聘崗位所規定的具體資格條件；
6.具備正常履行崗位職責的身體條件；
7.戶籍要求：須為揚州市戶籍；
8符合招聘簡章規定的其他條件。
二、招聘程序
招聘工作按照報名、資格審查、實操考試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。
（一）報名
考試報名采用現場報名和網絡報名兩種方式進行。
報名時間:2022年1月14日—2022年1月20日。
（上午9：00-11：30，下午13：30-16：30）
（二）報名方式：
1、現場報名：
報名人員攜帶本人有效期內的身份證、學歷證書、學士證書、相關資格證書原件及復印件，近期免冠二寸彩色照片2張。報名現場填寫《開發區后勤服務中心公開招聘工作人員報名登記表》報名。
2、網絡報名：
（1）線上報名郵箱：3400134175@qq.com
（2）報名材料：詳見附件2-4。Word版，文件名為招聘崗位+姓名。
附件1：開發區后勤服務中心面向社會招聘人員職位表
附件2：公開招聘工作人員報名登記表
附件3：本地近14天手機兩碼記錄截圖
附件4：電子檔掃描件。按①身份證正反面；②戶口簿家庭主要成員；③學歷證書；④資格證書、職稱證書等有效證件；⑤相關工作經歷及履歷證明（年齡放寬者須提供）；此順序掃描并編輯成1個Word文件。另，掃描件可備注：僅限于揚州市興業勞務派遣有限公司報名專用。
3.地址及聯系方式
地址：揚州市興業勞務派遣有限公司（邗江中路119號，揚州國際人力資源服務產業園一期316辦公室）
聯系人：毛女士，電話：0514-87954709。
4.報名注意事項
報名前，請務必認真閱讀本簡章及崗位要求，弄清具體規定，遵循相關要求，準確選報崗位。報考人員應如實填寫個人信息并提供相關材料，凡弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格乃至聘用資格。
報考人員一律參照執行《公務員回避規定（試行）》（中組發【2011】31號）中的回避制度。應聘人員與應聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘與該單位負責人有直接上下級領導關系的工作崗位。
（一）資格審查
按照公布的招聘條件對報名人員進行資格審查，審查合格者準予參加實操和面試。開考比例為3:1，資格審查合格人數達不到開考比例的崗位，按規定的辦法、程序，適當降低開考比例。相關情況在揚州經濟技術開發區官方網站上(http://kfq.yangzhou.gov.cn/)公布。
（二）實操考試+面試
報名結束，資格審查后先進行實操考試，實操考試結束后，按照招聘計劃數3倍的比例（不足該比例的以實際人數為準）進行面試。面試采取結構化面試的方式進行，采用百分制計分，不設合格線。實操考試及面試時間及地點另行通知。
（三）體檢
參加體檢人員，按其實操成績占40%、面試成績占60%的比例，采用百分制計算合成總成績。根據考試總成績，按招聘計劃數1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如有考生考試總成績相同，則以面試的成績從高分到低分確定參加體檢人員。
體檢工作由揚州市興業勞務派遣有限公司按照有關規定執行。
（六）考察與公示
對體檢合格人員，招聘單位組織考察，考察合格后，在揚州經濟技術開發區管委會官方網站上(http://kfq.yangzhou.gov.cn/)上進行公示，期限為7個工作日。
三、聘用及待遇
公示期滿，符合聘用條件的，按照規定辦理聘用手續，實行試用期，按期簽訂勞動合同，繳納社保保險及公積金。薪酬按區內相關部門(開發區后勤服務中心)規定執行。
四、紀律與監督
本次招聘工作堅持公開、公平、公正的原則，并由揚州市人力資源和社會保障局開發區辦事處全程參與監督，監督舉報電話：0514—80979890。
五、本簡章由揚州市興業勞務派遣有限公司負責解釋。
附件1：開發區后勤服務中心面向社會招聘人員職位表
附件2：公開招聘工作人員報名登記表
附件3：本地近14天手機兩碼記錄截圖
附件4：電子檔掃描件。
附件：附件1-42022年1月13日
