2022年寧津縣事業單位公開招聘工作人員簡章

 

　　根據《事業單位人事管理條例》、《事業單位公開招聘人員暫行規定》的有關規定和要求，2022年寧津縣事業單位面向社會公開招聘51名工作人員(具體崗位見附件)，現將有關事項公告如下:

 

　　一、應聘條件

 

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

 

　　（二）遵守憲法和法律；

 

　　（三）具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件；

 

　　（四）具有招聘崗位要求的專業或技能條件；

 

　　（五）年齡應在35周歲以下（1986年1月17日以后出生），以碩士研究生及以上學歷報考的年齡應在40周歲以下（1981年1月17日以后出生）；

 

　　（六）具備招聘崗位所需的其他條件。

 

　　根據國家和省有關規定，由我省2012年以前選聘的大學生村官、2016年以前招募的“三支一扶”計劃人員、2020年以前選派的“大學生志愿服務西部計劃”全國項目和山東項目人員等服務基層項目人員（須是寧津縣生源、寧津縣戶籍或在寧津縣從事基層服務的人員）以及外省2020年以前選派的“大學生志愿服務西部計劃”全國項目寧津生源人員，服務滿2年且完成協議書（合同）規定的服務期限、考核合格的，可應聘面向服務基層項目人員招聘崗位。已享受優惠政策被錄用為公務員或招聘為事業單位工作人員的，不得再次應聘面向服務基層項目人員招聘崗位。

 

　　具有5年及以上我縣鄉鎮（街道辦事處）事業單位工作經歷的正式在編在崗人員，可應聘符合條件的定向招聘崗位。

 

　　入伍前取得全日制普通高等教育本科及以上學歷（學位）或入伍前為全日制普通高等教育在校生，退役后復學取得本科及以上學歷(學位)證書，且為我縣接收的退役大學生士兵，可應聘符合崗位條件的面向退役大學生士兵的招聘崗位。已安置到機關事業單位工作的退役大學生士兵不再適用該政策。

 

　　面向優秀社區（村）黨組織書記崗位年齡應在45周歲以下（1976年1月17日以后出生），具有高中、中專（含技工學校全日制畢業生）以上學歷，連續任職滿2屆（時間截止到2022年1月17日）、實績突出、群眾公認的寧津縣內在職優秀社區（村）黨組織書記。

 

　　留學回國人員可以根據自身情況報考符合條件的崗位。

 

　　香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位，取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民，可應聘公共文化服務機構、醫療衛生機構符合條件的崗位。

 

　　高級技工學校、技師學院全日制畢業生，畢業時取得高級工、預備技師職業資格的，可以分別按照全日制高職（大專）、本科畢業生應聘符合條件的崗位。

 

　　定向、委培應屆畢業生應聘，須征得定向、委培單位同意。公辦中小學教師應聘，須經縣以上教育行政主管部門同意。

 

　　招聘崗位對工作經歷有明確要求的，應聘人員需提供相應的專業工作經歷證明。高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為專業工作經歷。專業工作經歷年限按足年足月累計，以2022年1月17日為截至日期。

 

　　應聘人員學歷證書所載專業應當與招聘崗位專業要求相一致。除2022年全日制普通高校畢業生學歷證書、相應學位證書應于2022年7月31日前取得外，招聘崗位要求的其他所有資格、資質及證書，應聘人員均須于2022年1月17日之前取得，其中留學人員報考的，采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，并于體檢前提供教育部門學歷認證材料。

 

　　因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產黨黨籍的人員，被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業生，現役軍人，已在寧津縣黨政群機關、事業單位工作的正式在編人員(含試用期人員和備案制管理人員,招聘崗位有特殊要求的除外)以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

 

　　應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）中應回避情形的崗位。

 

　　二、報名、初審和繳費

 

　　（一）個人報名

 

　　報名采取統一時間、網上報名、網上初審、網上繳費的方式進行。

 

　　報名網址：

 

　　http://www.sdningjin.gov.cn（寧津政府網事業單位招考信息欄）

 

　　報名時間：2022年1月17日9:00—1月20日16:00

 

　　查詢時間：2022年1月17日11:00—1月21日11:00

 

　　報名人員登錄寧津政府網進行報名，按要求如實填寫、提交個人信息資料。每人限報一個崗位。報名人員在招聘單位資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。招聘單位初審通過，報名信息不能更改。2022年1月20日16:00后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。

 

　　報名人員須使用有效身份證件進行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。

 

　　鑒于設置專業要求時參考的專業目錄未能完全涵蓋舊專業、新興學科、國外學科等，請應聘人員及時查閱教育部制定的現行高等教育專業目錄和人社部制定的全國技工院校專業目錄，核實是否屬于參考專業目錄中的專業，如應聘人員所學專業不屬于參考專業目錄中的專業，且認為所學專業為招聘崗位專業條件設置的近似專業，招聘單位可要求應聘人員提供相應的主干學習課程等證明材料，并根據招聘崗位的履職需要，認定是否屬于近似專業。

 

　　（二）資格初審

 

　　初審時間：2022年1月17日11:00—1月21日11:00

 

　　網上報名后，指定專人負責資格初審工作（節假日不休息），及時查看網上報名情況，認真進行資格審查，確認初審結果。對具備報考資格并符合應聘條件的，不得拒絕報名;對未通過初審的人員，要說明理由。

 

　　（三）網上繳費

 

　　繳費時間：2022年1月17日11:00—1月21日16:00

 

　　通過資格初審的人員，在規定時間內登錄寧津政府網進行網上繳費，逾期未進行網上繳費的，視為放棄。繳費成功人員于2022年2月22日9:00—2月26日9:30登錄該網站打印準考證、《德州市事業單位公開招聘報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》（參加面試時使用,因報名系統關閉服務后無法再打印，請及時打印并妥善保管）。

 

　　根據山東省發展和改革委員會、山東省財政廳《關于重新明確機關事業單位人員錄用考試報名考務費標準問題的通知》（魯發改成本〔2018〕1427號）核定的標準，考務費的收取標準為每人每科40元。擬享受減免考務費的應聘人員，不實行網上繳費，在招聘單位初審通過后，本人或委托人于2022年1月17日14:00—1月21日16:00到寧津縣人力資源和社會保障局事業單位人事管理股（寧津縣陽光大街東首1號院內后排，電話：0534-5421931）辦理現場減免考務費審核確認手續。所需提供的證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的應聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件和復印件）；農村絕對貧困家庭的應聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件和復印件），或者出具省人力資源社會保障廳、省教育廳核發的《山東省特困家庭畢業生就業服務卡》。

 

　　報名結束后，對最終確定的應聘人數達不到招聘計劃3倍的招聘崗位，計劃招聘1人的，原則上取消招聘計劃;計劃招聘2人(含)以上的，按1:3的比例相應核減招聘計劃。取消招聘崗位的應聘人員，在規定時間內由本人申請，可改報其他符合條件的崗位。請報名人員在確認繳費后，注意關注取消崗位公告，并保持聯系方式暢通。

 

　　（四）資格審查

 

　　對應聘人員資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。各招聘崗位擬進入面試人員名單確定之后，由縣公開招聘主管部門進行資格審查。擬進入面試的人員，需在規定時間內向縣公開招聘主管部門提交本人相關證明材料、《德州市事業單位公開招聘報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》，否則取消考試資格。相關證明材料包括：

 

　　1.全日制普通高校應屆畢業生應聘的，提交二代身份證、學校核發的就業推薦表、應聘崗位所要求的資格證書等原件和復印件，2022年定向、委培畢業生還需提交定向、委培單位同意應聘的證明。

 

　　2.其他人員應聘的，須提交二代身份證、國家承認的學歷、學位證書和應聘崗位所要求的資格證書原件及復印件，在職人員還應提交有用人管理權限部門或單位出具的同意報考證明（對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經招聘單位同意，可在考察前提供），公辦中小學教師應聘須提交縣級以上教育行政部門同意報考證明。留學回國人員應聘的，除需提供《招聘簡章》中規定的材料外，還要出具國家教育部門的學歷學位認證，已取得國（境）外學歷學位證書、但未獲得教育部門認證的留學生應聘的，需提供國（境）外學歷學位證書及有資質的機構出具的翻譯資料，并作出規定時間內可取得相關材料的承諾。香港和澳門居民中的中國公民應聘的，還需提供《港澳居民來往內地通行證》；臺灣學生和臺灣居民應聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。報考限戶籍崗位考生需提供戶口簿等證明材料。退役大學生士兵需提供本人身份證、畢業證、學位證、入伍通知書、退役證、戶口簿及退役軍人事務部門出具的證明。優秀社區（村）黨組織書記需提供組織部門的認定材料。

 

　　要求具有5年以上鄉鎮（街道辦事處）事業單位工作經歷的正式在編在崗人員的，還需提供鄉鎮（街道辦事處）或主管部門出具的事業單位工作經歷及在編在崗的證明材料。

 

　　服務基層項目人員除出具國家承認的學歷證書、二代身份證和畢業當年就業主管機構簽發的報到證外，“大學生村官”還需出具縣以上組織部門出具的考核材料和相關證明材料；“三支一扶”大學生還需出具山東省“三支一扶”工作協調管理辦公室簽發的《招募通知書》和縣以上人社部門出具的考核材料；參加“大學生志愿服務西部計劃”項目的畢業生還需出具團省委考核認定的證明材料，以及共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表。

 

　　招聘單位（主管部門）還應審查應聘人員的應聘回避情況。

 

　　三、考試

 

　　考試分為筆試和面試。

 

　　（一）筆試

 

　　綜合類筆試只考一科，考試內容包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎性知識和綜合寫作。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由縣事業單位公開招聘主管部門根據招聘崗位、招聘計劃數和筆試成績確定。

 

　　筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。

 

　　筆試時間：2022年2月26日上午9:00—11:30

 

　　筆試地點及要求見準考證。

 

　　（二）面試

 

　　面試采用通用能力面試方式。面試內容主要是測試應聘人員從事本崗工作所必須的基本能力素質。

 

　　從達到筆試合格分數線的應聘人員中，按計劃招聘人數3倍的比例，確定參加面試的人員，最后一名出現成績并列的，一并進入面試。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘;達不到招聘比例的，按實有人數參加面試。參加面試的人員未按面試公告要求提交有關審查材料的，視為自動放棄。經審查不具備應聘條件的，取消面試資格。因自動放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績從高分到低分依次遞補。

 

　　面試根據招聘崗位劃定最低合格分數線，低于最低合格分數線的取消其聘用資格。

 

　　面試考務費收取標準：每人70元。

 

　　面試時間、地點見面試通知書。

 

　　（三）總成績及崗位排名的確定

 

　　全部考試結束后，縣事業單位公開招聘主管部門將按筆試成績和面試成績各占50%的比例計算報考人員考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。考試總成績及崗位排名在寧津政府網公示。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定考察體檢人選；如筆試成績也相同，可采取加試的方式確定。

 

　　四、考察、體檢和選崗

 

　　按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分依次等額確定進入考察范圍人選。

 

　　考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。要按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，要認真進行調查，問題未查清未處理到位的，不得辦理聘用手續。

 

　　體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執行，國家另有規定的從其規定。體檢費用由應聘人員承擔。應聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用；在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，取消資格。用人單位或應聘人員對體檢結果有疑問的，應在接到體檢結論通知之日起7日內提出，費用由申請方負擔。對按規定需要復檢的，不在原體檢醫院進行，復檢醫院級別不低于原體檢醫院，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

 

　　應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，根據考試總成績依次遞補。

 

　　報考合并崗位的考生，按照“高分先選”的方式進行選崗。未按時參加選崗的應聘人員視為自動放棄。選崗通知發布后或選崗過程中因放棄資格出現的空缺，采取先進行完選崗程序，再根據考試總成績分崗位由高分到低分依次遞補的方式進行。

 

　　五、公示和聘用

 

　　考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在寧津政府網公示，公示期為7個工作日。

 

　　擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的人員由縣事業單位公開招聘主管部門對合格人員發放《事業單位招聘人員備案通知書》，由用人單位憑《備案通知書》辦理相關手續。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。被聘用人員在本地最低服務年限為5年。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

 

　　六、紀律與監督

 

　　要嚴肅招聘工作紀律，嚴格按程序進行，招聘信息將及時在寧津政府網公示，做到程序公開，信息公開。招聘工作全程接受紀檢、監察機關和相關職能部門的監督，自覺接受社會監督，對違反招聘規定以及被實名舉報查實的工作人員和應聘人員，將嚴肅處理，涉嫌犯罪的，移送司法機關依法追究刑事責任，確保招聘工作的公開、公平和公正。

 

　　對違反公開招聘紀律的應聘人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫。

 

　　七、其他

 

　　在公開招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整。

 

　　本次招聘發布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以前”均包含本級別、本基數。

 

　　本次公開招聘不指定考試教材，不授權任何機構舉辦培訓班。本次寧津縣事業單位公開招聘工作人員的未盡事宜，按照事業單位公開招聘的相關規定執行。招聘后續工作有關通知、公告、公示等信息也將通過寧津縣人民政府網站公布，請應聘人員在報名、筆試、資格審查、面試、考察、體檢、公示等期間，隨時關注相關信息，保持報名時所留電話暢通。因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，自行負責。

 

　　報考咨詢電話：0534-5421931

 

　　附件：2022年寧津縣事業單位公開招聘工作人員崗位情況表.xls

 

　　中共寧津縣委組織部

 

　　中共寧津縣委機構編制委員會辦公室

 

　　寧津縣人力資源和社會保障局

 

　　2022年1月13日