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吉林松原市能源產業發展促進中心遴選急需緊缺事業單位工作人員2人公告

來源:松原市人力資源和社會保障局 2022-01-17 15:16:43

松原市能源產業發展促進中心公開遴選急需緊缺事業單位工作人員公告

 

為加強我市能源行業規劃管理和重大項目服務保障,結合我市能源產業發展目標、主攻方向和階段任務,根據工作需要,市能源產業發展促進中心決定面向全省公開遴選急需緊缺事業單位工作人員2名。具體公告如下:

一、遴選計劃

政策法規科負責人和科技裝備科負責人各1名。本次遴選職位級別為七級或八級職員,根據報考人員職級確定。

二、遴選范圍

全省機關企事業單位人員:機關、事業單位人員應為在編在崗人員;企業人員應符合《關于進一步放活事業單位人才交流的意見(試行)》(吉人社聯字〔2016〕45號)文件相關要求。

三、資格條件

(一)基本條件及崗位條件

1.德才兼備,立場堅定;公道正派,敢于擔當;勤奮敬業,甘于奉獻;作風嚴謹,廉潔奉公;具有一定的政治理論水平和綜合能力;

2.年齡在40周歲以下(1981年1月17日以后出生);

3.不限性別;

4.全日制大學本科以上學歷,專業不限;

5.具有2年以上相關工作經歷且有一定管理經驗;

6.特別優秀的,條件可適當放寬;

7.歷年年度考核為合格以上等次;

8.身體健康;

9.符合法律、法規、規定的其他條件;

本次遴選工作中涉及工作年限、年齡等計算,截止時間均為2022年1月17日。

(二)具有下列情形之一的,不得參加公開遴選:

1.被開除中國共產黨黨籍的;

2.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

5.按照有關規定,到鄉鎮機關、艱苦邊遠地區和定向單位工作未滿最低服務年限或者對調動有 其他限制性規定的以及最低服務年限內調動不符合規定的;

6.尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的;

7.法律法規規定的其他情形。

(三)回避情形

遴選人員與遴選單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的,不得報考該單位組織人事、紀檢監察、審計、財務或者與單位負責人有直接上下級領導關系的崗位。

四、遴選程序

(一)報名

1. 報名時間

2022年2月17日,9:00-16:00。

2. 報名方法

采取現場報名方式。

3. 報名地點

市人力資源和社會保障局六樓,事業單位人事管理科(松原市松原大路2790號,金保大廈)

4. 報名需提交的材料

本人戶口簿及有效身份證原件和復印件;學歷、學位證書原件和復印件;工作單位出具的工作經歷證明;主管部門出具的同意報考證明;編辦出具的在編證明;近期同版二寸免冠正面證件照3張。

5.報名收費

收費標準:80元/人。

報名人員應如實提交有關信息和資料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤,責任自負。報名人員報名與考試時使用的身份證必須一致,并保持報名時所留聯系電話暢通,以便通知有關事宜。

(二)資格審查、準考證發放

市人社局對報名人員的有關情況進行審核。經審查符合遴選崗位資格條件的,發放《準考證》,允許參加考試。凡弄虛作假的,將取消遴選資格,情況嚴重的將通報所在單位。

(三)考試

本次遴選考試采取面試方式,不設開考比例,由市人力資源和社會保障局組織實施。

面試時間、地點見準考證。

面試采取結構化方式,實行100分制,60分合格,面試分數未達到合格線者不予進入下一環節。面試成績即為考試總成績,滿分為100分,保留小數點后兩位。如考生考試總成績相同,則進行第二輪面試確定參加考察人選。

本公告同一崗位報名人數超過一個工作日面試人數最大值(約50人)時,采取筆試加試方式確定最終面試資格人選。最終面試資格人選數量,按筆試成績從高分到低分排序,前50名進入面試。取得面試資格的人選按規定程序參加最終面試,其加試成績不作為總成績計算權重,考生成績以最終面試成績為準。

(四)體檢、考察

根據考生總成績,對公開遴選人員按照招聘計劃1:1比例從高分到低分確定參加體檢人選,體檢工作由市人力資源和社會保障局組織在指定的醫院進行。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,并結合事業單位實際用人需求情況確定。體檢人員名單在面試結束后,通過市人力資源和社會保障局網站公布。

體檢合格的,由市能源產業發展促進中心組織實施考察工作,主要考察報考人員的政治品質、道德品行、能力素質、現實表現、工作業績以及遵紀守法、廉潔自律和調入后是否構成回避關系等方面的情況。在規定的時間內不能完成體檢的,體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,并按成績依次遞補。

(五)公示

經考察合格人員名單將在市人力資源和社會保障局網站上予以公告。公示期限為7個工作日。公示期間有舉報并經查實有嚴重問題影響遴選的,取消遴選資格。一時尚難查實的,待查實并做出結論后再決定是否同意調入。

(六)辦理調動手續

公示期滿無異議或反映問題不影響遴選的人員上崗工作。試用6個月,原單位工作關系不變,試用合格的按照有關規定辦理調入手續,考核不合格的取消聘用回原單位工作。

五、防疫相關要求

1.按疫情防控要求須進行隔離觀察的考生,不能出具解除隔離證明的,不能參加報名、面試。

2.考生應在報名前通過微信添加“吉事辦”小程序申領“吉祥碼”“通信大數據行程卡”。報名、筆試、面試當天,需掃描“吉祥碼”、查看“通信大數據行程卡”。“吉祥碼”“通信大數據行程卡”為綠碼的考生,經現場測量體溫正常方可進入考點報名、面試。“吉祥碼”或“通信大數據行程卡”非綠碼的考生,須于報名、面試當天提供48小時內新冠病毒核酸檢測陰性證明,不能出具檢測陰性證明的,不能參加報名、面試。

3.考生應自備符合防疫要求的一次性醫用口罩,除身份確認需摘除口罩以外,應全程佩戴,做好個人防護。

4.考生凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息,不配合工作人員進行防疫檢測、詢問、排查、送診等情節嚴重的,取消報名、面試資格,并記入考生誠信記錄,如有違法行為,將依法追究法律責任。

5.報名和面試時間安排,根據疫情防控形勢變化適時調整,屆時將在市人社局官網網站另行通知,請及時關注。

公告如有未盡事宜,請關注補充公告。

咨詢電話:0438-6971049

松原市能源產業發展促進中心

松原市人力資源和社會保障局

2021年1月17日

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