東莞市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局是東莞市政府組成部門(mén)，現(xiàn)根據(jù)《東莞市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘聘用人員管理辦法》（東人社發(fā)〔2020〕53號(hào)）有關(guān)規(guī)定，決定招聘1名中級(jí)職稱(chēng)聘員。為確保這次招聘公平、公正地進(jìn)行，特制定以下實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想和目的

堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采用擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員，確保聘用人員素質(zhì)。

二、招聘崗位和要求

本次招聘第三類(lèi)聘員1名從事信息化建設(shè)及網(wǎng)絡(luò)管理工作，具體崗位情況和要求見(jiàn)崗位表。

三、薪酬待遇

按照市直機(jī)關(guān)中級(jí)職稱(chēng)聘員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。

四、招聘程序

（一）2022年1月29日至2月11日在市人力資源社會(huì)保障局、市住房城鄉(xiāng)建設(shè)局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

（二）報(bào)名

1、報(bào)名基本條件

（1）符合招聘崗位要求（見(jiàn)崗位表）；

（2）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)；

（3）身體健康，能勝任應(yīng)聘崗位的工作；

（4）有志于從事網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)事業(yè)，具有扎實(shí)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)技能水平及語(yǔ)言表達(dá)能力；

（5）年齡在35周歲以下；

（6）涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的，在讀普通高等院校學(xué)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位服務(wù)期未滿(mǎn)的在編在職人員或其它不符合機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘員招聘條件的人員，不接受其報(bào)名。

2、報(bào)名方法

網(wǎng)上報(bào)名，請(qǐng)應(yīng)聘者按照以下清單打包（文件名〔姓名+2021年招聘〕），提交至電子郵箱434674107@qq.com。

報(bào)名須提交以下資料：

（1）身份證正反面掃描件；

（2）學(xué)歷、學(xué)位、職稱(chēng)、技能資格證書(shū)掃描件；

（3）近期一寸免冠正面電子照片；

（4）國(guó)（境）外留學(xué)歸來(lái)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證材料掃描件；

（5）機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員報(bào)考須提供工作單位同意報(bào)考的書(shū)面證明掃描件；

（6）外市戶(hù)籍人員需提供在本市2年以上社保參保證明掃描件（以社保參保時(shí)間為準(zhǔn)）；

（7）《東莞市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘聘用人員報(bào)名表》（附件2）。

3、報(bào)名時(shí)間：2022年1月29日至2月11日。

（三）資格審查

資格審查時(shí)間為：2022年2月14日至15日。根據(jù)招聘條件，由市住房城鄉(xiāng)建設(shè)局負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查，通知通過(guò)資格審查的報(bào)考者具體面試時(shí)間、地點(diǎn)。

（四）面試

本次招聘聘用人員，采取面試方式進(jìn)行。通過(guò)資格審查的考生攜帶身份證參加面試。面試人選按照崗位招聘人數(shù)1:5的比例確定，面試人數(shù)達(dá)不到設(shè)定比例的，按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。我局成立面試評(píng)委小組，成員為不少于5人的單數(shù)，其中設(shè)主評(píng)委1名。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試面試人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、綜合分析等能力，以及了解面試人員工作和學(xué)習(xí)表現(xiàn)等情況。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試成績(jī)即為總成績(jī)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，若成績(jī)相同，按照主評(píng)委評(píng)分高低排名?？荚嚱Y(jié)束后，根據(jù)考生考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序，按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。

（五）體檢

體檢工作由招聘單位負(fù)責(zé)組織，在面試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)組織實(shí)施。體檢參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，應(yīng)聘人員應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起3個(gè)工作日內(nèi)向招聘單位提出復(fù)檢要求，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果，復(fù)檢費(fèi)用由提出復(fù)檢方承擔(dān)。

應(yīng)聘人員體檢不合格或者放棄聘用的，由招聘單位研究決定是否遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人選由招聘單位提出，經(jīng)市人力資源社會(huì)保障局批準(zhǔn)后進(jìn)行體檢。

（六）確定擬聘人員、公示

招聘單位將擬招用為聘用人員的人員名單報(bào)市人力資源社會(huì)保障局審核，審核通過(guò)后，在市人力資源社會(huì)保障局、市住房城鄉(xiāng)建設(shè)局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

（七）辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定程序和權(quán)限報(bào)批聘用。

（八）結(jié)果備案

將新招用聘用人員情況報(bào)市人力資源社會(huì)保障局登記備案。

五、有關(guān)問(wèn)題說(shuō)明

（一）應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且需與在《東莞市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘聘用人員報(bào)名表》中填寫(xiě)的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績(jī)，已簽的聘用合同無(wú)效。

（二）有關(guān)招聘事項(xiàng)，可登錄市人力資源社會(huì)保障局、市住房城鄉(xiāng)建設(shè)局網(wǎng)站查詢(xún)。

（三）有關(guān)考試防疫工作，參考《考試防疫工作操作指南》執(zhí)行。

咨詢(xún)電話(huà)：0769-22299508；聯(lián)系人：鄧小姐

附件1：東莞市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局2022年招聘聘用人員崗位表.docx

附件2：東莞市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘聘用人員報(bào)名表.doc

附件3：考試防疫工作操作指引.doc

東莞市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局

2022年1月29日