銅陵市廣播電視臺為公益二類正處級事業單位，是銅陵地區集廣播、電視、新媒體“三位一體”的全媒體覆蓋傳播平臺。根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《關于印發〈安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發〔2010〕78號)等規定，結合事業發展需要，經研究，決定采用專業面試方式面向社會公開招聘主持人2名(納入事業編制管理)。現就有關事項公告如下：

一、招聘原則

(一)面向社會、公開招聘;

(二)公平競爭、擇優聘用;

(三)統一組織、分工負責。

二、招聘崗位及條件

2022年銅陵市廣播電視臺公開招聘主持人2名，具體崗位及條件見《2022年銅陵市廣播電視臺公開招聘主持人崗位表》。

招聘對象為國家承認學歷的應、歷屆大學本科及以上畢業生，且須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業或技能條件;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件(詳見《2022年銅陵市廣播電視臺公開招聘主持人崗位表》)。

“年齡條件”中“35周歲以下”為“1986年2月以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合崗位招聘條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

(三)現役軍人;

(四)經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(六)按照國家、省有關規定，尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員;

(七)法律、法規規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘公告

《2022年銅陵市廣播電視臺公開招聘主持人公告》及“招聘計劃(崗位)表”在銅陵網絡臺 (http://www.tlbts.com/)、豚云APP、銅陵市人力資源和社會保障局網站(http://rsj.tl.gov.cn/)等相關媒體上發布。

四、報名方式

報名采用網絡報名的方式進行，報名網站為銅陵市人力資源考試院網站，報名時間為2022年2月15日9:00至2月21日12:00，逾期不再受理。

考生可以通過以下方式進行報名：登錄銅陵市人力資源考試院網站—→(http://rsj.tl.gov.cn/tlksy/)，進入首頁“考生登陸”模塊，選擇《2022年銅陵市廣播電視臺公開招聘主持人考試》進行報名。

網絡報名資格審核由銅陵市廣播電視臺負責。報考人員登錄進行報名，簽署“誠信承諾書”，填寫《2022年銅陵市廣播電視臺公開招聘主持人報名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20—100kb)，并提供有效通訊方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。

每位報考人員須使用本人同一有效身份證件(居民身份證、臨時身份證、社會保障卡、護照)進行報名和參加專業面試。通過資格審查的報考人員，應于2月22日16：00前登錄銅陵市人力資源考試院網站按規定繳納費用(逾期未繳費的視為自行放棄)。未通過審查的，在2月21日16:00之前完善信息后可以再報。

根據安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2006〕226號文件規定，按每人80元標準收取費用。報考人員須提前辦理網上支付考試費用的支付工具(工商銀行的借記卡或信用卡)。

為確保新進人員素質，實際繳費報考人數與崗位招聘計劃數開考比例不低于3:1，不足規定開考比例的，取消該崗位招聘計劃。

五、專業面試時間及地點

1.初試：具體時間、地點網上另行通知。

2.復試：具體時間、地點網上另行通知。

六、參賽方式

比賽時段：專業面試分初試、復試兩個環節。考生須佩戴好一次性醫用口罩，主動出示測試當天的本人健康碼信息(綠碼)及行程碼、規定攜帶的證件，并按要求主動接受體溫測量。經現場測量體溫正常(<37.3℃)且無咳嗽等呼吸道異常癥狀者方可進入測試候考區。14天內有省外地區旅居史的考生，按照疫情防控有關規定，自覺做好自我健康管理和核酸檢測，于測試當天提供48小時內新冠病毒核酸檢測陰性報告;有境外旅居史的考生，需提供解除14天集中隔離時和解除7天居家隔離時檢測的新冠病毒核酸檢測陰性報告。與新冠病毒肺炎確診、疑似病例或無癥狀感染者有密切接觸史的考生需提供解除隔離時的新冠病毒核酸檢測陰性證明。

1.初試：所有通過資格審查并繳納考試費用的考生參加初試，按初試成績從高分到低分分別選出男考生前5名、女考生前5名進入復試。最后一名如有數名考生初試成績相同的，一并確定為參加復試人選。不足5人的按實際人數進入復試。

(1)初試內容：初試測試主要對參賽考生的形象氣質、語音面貌、語言組織和表達能力、現場應變能力及綜合素質等進行綜合測評，滿分100分;計算時保留到小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入。評委現場打分，并當場向考生公布，初試成績不帶入復試。

(2)測試方式為播讀指定的消息、自備新聞稿件模擬現場出鏡報道和評論等方式進行。

初試結束后，對進入復試的考生進行資格復審，考生應提供以下證件、材料：本人有效居民身份證、學歷證書(2022年應屆畢業生尚未取得學歷證書的可提供本人學生證原件、就業推薦表)、國家普通話一級乙等以上資格證書、在編人員所在單位及主管部門同意報考證明等原件和復印件，以及報名資格審查表等材料。資格復審合格的考生，領取復試通知書，參加復試。因資格復審不合格或考生自動放棄造成缺額的，按照初試成績從高分到低分依次等額遞補。

2.復試：在參加復試的考生中按復試成績從高分到低分選出男考生第一名;女考生第一名。

(1)復試內容：復試測試主要對考生的專業知識、全媒體直播主持、采編撰稿能力、應變能力、適應崗位的潛能等進行綜合測評，滿分100分;計算時保留到小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入。評委現場打分，并當場向考生公布。

(2)測試方式以播讀指定的消息、自備新聞稿件模擬現場出鏡報道和評論、根據提供的視頻素材模擬現場出鏡報道和評論等方式進行。

(3)若考生復試成績相同，則采取現場加試的方式，選出男考生第一名、女考生第一名。

復試成績按從高分到低分進行網上公告。男考生第一名、女考生第一名進入考察環節。如出現入圍考生自動放棄造成缺額的，在同崗位參加測試的人員中，按復試成績從高分到低分依次等額遞補。

七、體檢考察

根據崗位招聘計劃數和應聘人員復試成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢人選，進入體檢程序。

體檢由銅陵市廣播電視臺按《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規定組織實施。體檢合格者，進入考察程序(體檢費用考生自理)。

考察工作由銅陵市廣播電視臺組織實施。考察內容主要根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。

體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位參加測試的人員中，按復試成績從高分到低分依次等額遞補。

八、公示與聘用

根據考察結果確定擬聘人員并公示，公示期為7天。經公示無異議或公示結果不影響聘用的，按規定辦理報批聘用手續。擬聘人員公示結果影響聘用的、自愿放棄聘用的或者未在規定時間報到上班造成的缺額，按照規定程序和時限，在同崗位參加測試的人員中，按復試成績從高分到低分依次等額遞補。

根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)和省政府辦公廳《轉發省人事廳關于在全省事業單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業單位聘用合同，確立人事關系。聘用人員待遇按有關規定執行。事業單位新進人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。

九、紀律

招聘工作接受紀檢監察機關和社會各界的監督，對違反考試、錄用工作紀律的考生和工作人員，視情節輕重，按有關規定給予嚴肅處理。

十、有關事宜

本次招聘考試不指定教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

本次專業面試工作將委托第三方考試機構實施。

報名政策咨詢電話：0562-2666178(銅陵市廣播電視臺)

網上報名技術咨詢電話：0562-2168711(市人力資源考試院)

監督舉報電話：0562-5880839 (市紀委監委駐市委宣傳部紀檢監察組)

上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。

特此公告

銅陵市廣播電視臺

2022年2月8日