浙江淳安千島湖恒達勞動事務代理有限公司招聘城市管理輔助勞務派遣人員公告

來源：淳安千島湖門戶網站 2022-02-10 17:12:26

淳安千島湖恒達勞動事務代理有限公司招聘城市管理輔助勞務派遣人員公告

因工作需要，淳安千島湖恒達勞動事務代理有限公司面向社會公開招聘勞務派遣人員10名，從事城市管理輔助工作，現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位和要求

二、招聘對象

1.淳安籍生源的全日制普通高校大專及以上畢業生。

2.已取得全日制普通高校、成人高校、自考、函授等大專及以上學歷且戶口在淳安的畢業生（以2022年2月10日的戶籍為準）。

生源地是指經高考，被高校錄取時戶口所在地。

三、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律，具有良好的品行。

2.具備崗位所需的能力條件，語言表達能力強善于溝通，有較好的文字功底和計算機操作能力。

3.服從組織安排，能接受經常工作日晚上和節假日值班、加班，具有較強的事業心、責任感和敬業精神。

4.身體健康，無不良嗜好以及其他疾病和生理缺陷。

5.遵紀守法，無違法犯罪記錄。

四、招聘程序

（一）網上報名

1．報名時間：2022年2月21日— 2月25日17點。

2．報名方式：網絡報名。應聘者將報名所需材料上傳至QQ郵箱：1351550584@qq.com。

3.報名要求：

（1）材料要求：填寫、上傳《招聘勞務派遣人員報名登記表》（附件1）、《勞務派遣人員招聘考生健康申報表》（附件3），上傳本人有效身份證、戶口簿本人頁、學歷證書等材料圖片。應聘者應如實填寫自己的報名信息，如隱瞞有關情況或提供虛假信息的，一經查實，一律取消報考、聘用資格，一切責任由本人承擔。

（2）同一崗位的資格審查合格人數不足招聘崗位計劃2倍數的，按1:2的比例酌情核減招聘計劃。

（二）考試

考試采取面試形式進行。符合報考條件的憑有效身份證參加面試，面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試結束后，根據面試成績從高分到低分按招聘職數開展資格復審。

如單個崗位報名人數超過40人，則該崗位考試采取筆試、面試相結合的方式進行，筆試結束后，根據筆試成績從高分到低分按規定比例開展資格復審、確定面試對象，其中招聘計劃2名及以下的崗位按1：3的比例確定資格復審與面試對象，招聘計劃3名以上的崗位按照1:2的比例確定資格復審與面試對象。不足上述比例的，按該職位實際參加筆試人數確定資格復審與面試對象。按筆試成績40%、面試成績60%計算考試總成績（計算公式：考試總成績＝筆試成績×40%＋面試成績×60%，總成績保留小數點后兩位），若考試總成績相等，以筆試成績高的排名在前。

請考生密切關注 “淳安城管微信公眾號”，自行查看招聘的有關通知。

（三）體檢和考察

在考試合格與資格復審均無疑異人員中，根據成績按照招考崗位從高分到低分1︰1比例確定體檢對象。體檢結束后，在體檢合格人員中從高分到低分按照1︰1確定考察對象。

體檢和考察標準參照公務員的體檢和考察標準執行，體檢費用自理。

體檢、考察不合格或放棄體檢、考察資格的，可在相應的崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

四、簽訂勞動合同

考察結果為合格的人員確定為擬聘用人員，并予以公示3個工作日。經公示沒有反映或反映有問題經查不影響招聘的給予錄用，與淳安千島湖恒達勞動事務代理有限公司簽訂勞動合同，派遣至淳安縣城市管理局從事相關工作，試用期2個月，薪酬待遇按照機關事業單位編外用工薪酬待遇有關規定標準執行。本次招聘所有考生總成績有效期為一年，2023年2月28日前，本次招聘人員當中如有缺崗的，經縣城市管理局黨委研究，可從本次招聘面試合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。

五、報考的其他事項

1.報考人員在報名時提交的材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假材料的，一經查實，即取消報考、聘用資格。

2.對考試違紀違規行為的認定和處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）執行。

3.體檢費用由報考人員自理。

4.疫情防控相關要求詳見附件2和附件3。

此公告由淳安千島湖恒達勞動事務代理有限公司負責解釋。

淳安千島湖恒達勞動事務代理有限公司

2022年2月10日

附件1：招聘勞務派遣人員報名登記表

報考崗位：

姓名			性別		出生年月
戶籍地					生源地
文化程度					政治面貌
畢業院校					所學專業
身份證號					聯系電話
緊急聯系電話		（比如：父親，張XX，手機：135XXXXXXXX）			QQ號碼
通訊地址
主要簡歷（從高中開始填寫）
家庭主要成員	稱謂		姓名	出生年月	政治面貌	工作單位及職務
	例：父親		XX	1960.08	中共黨員	淳安縣XX公司職工



本人簽名	本人承諾上述填寫的信息真實、準確。簽名：時間：

附件2：勞務派遣人員招聘考試疫情防控指引

根據浙江省新冠肺炎疫情防控現行工作要求，凡參加本次招聘考試的考生，均需嚴格遵循以下防疫指引，未來有新要求和規定的，以在“中國淳安千島湖”政府門戶網上即時通知為準：

一、考生應在考試前14天申領浙江（杭州）“健康碼”（可通過“浙里辦”APP或支付寶辦理）。

二、以下情形考生可參加考試：

1.浙江“健康碼”為綠碼，現場測溫37.3℃以下的（允許間隔2-3分鐘再予測溫一次）可在普通考場參加考試。

2.浙江“健康碼”為綠碼，但出現發熱（37.3℃及以上）等癥狀的考生，應受控轉移（有癥狀者及陪同人員均戴口罩，保持1米以上距離，避免經過人員密集區域）至臨時隔離室進行排查，無流行病學史的考生可安排進特殊考場考試，有流行病學史的考生就近轉送至定點醫療機構排查。

3.考前有高風險地區旅居史，以及浙江“健康碼”為非綠碼，但無相關癥狀，能提供第21天核酸檢測陰性證明材料可安排入特殊考場參加考試；考前有中風險地區旅居史，以及浙江“健康碼”為非綠碼，但無相關癥狀，能提供第14天核酸檢測陰性證明材料可安排入特殊考場參加考試；如出現相關癥狀，須在定點醫院進行診治，并提供７天內２次（間隔24小時以上）核酸檢測陰性證明材料，方可安排進入特殊考場參加考試。

4.既往新冠肺炎確診病例、無癥狀感染者及其密切接觸者，應當主動向招聘單位報告，應提供７天內１次核酸檢測陰性證明方可安排進入特殊考場參加考試。

在特殊考場考試的考生須全程佩戴口罩，由現場工作人員帶至特殊考場，并在考后由招聘單位負責后續的疫情追蹤檢查或查明情況。

三、以下情形考生不得參加考試：

1.仍在隔離治療期的新冠肺炎確診病例、疑似病例或無癥狀感染者，集中隔離期未滿的密切接觸者以及醫學觀察期未滿的人員，不得參加考試。

2.考前21天內有國（境）外旅居史的人員，考前21天內有高風險旅居史的人員，考前14天內有中風險旅居史的人員不得參加考試。

3.按照疫情防控要求需提供相關健康證明但無法提供的考生，不得參加考試。

4.拒不出示健康碼、拒不配合測溫的。

四、考生應當如實申報考前14天個人健康狀態并填寫承諾書，承諾已知悉告知事項、證明義務和防疫要求，自愿承擔因不實承諾需承擔的相關責任并接受處理。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的，不配合工作人員進行健康檢疫、詢問、查詢、送診等造成嚴重后果的，取消其應聘資格。

五、參加考試的考生應自備一次性醫用外科口罩。“健康碼”非綠碼、既往新冠肺炎感染者考試期間全程佩戴口罩。其他考生通過考點入口時應戴口罩，在考場內自主決定是否戴口罩。考試期間若出現相關癥狀者，應立即戴好一次性醫用外科口罩，做好個人防護。

考生應當切實增強疫情防控意識，做好個人防護工作。考試前主動減少外出和不必要的聚集、人員接觸。乘坐公共交通工具時應戴口罩，要加強途中防護，盡量與他人保持合理間距，途中盡量避免用手觸摸公共交通工具上的物品，并及時進行手部清潔消毒。外省考生可依據自身情況提前來考點做好準備。

附件3：勞務派遣人員招聘考生健康申報表

提示：a.考生務必提前申領“杭州健康碼”；