2022年湖北恩施市公安局招聘警務輔助人員25人公告

來源：中國硒都網 2022-02-14 16:11:27

　　恩施市公安局2022年招聘警務輔助人員公告

　　因工作需要，恩施市公安局擬面向社會公開招聘警務輔助人員（以下簡稱輔警）。公告如下：

　　一、招聘計劃

　　招聘男性輔警25名（詳見附件1《恩施市公安局招聘輔警職位表》），其中反恐特警大隊勤務輔警6名，反恐特警大隊騎警4名，交通警察大隊勤務輔警2名，監委輔警1名，城區派出所勤務輔警5名，龍鳳壩派出所勤務輔警1名，芭蕉派出所勤務輔警2名，新塘派出所勤務輔警1名，紅土派出所勤務輔警3名。

　　二、招聘條件

　　（一）擁護中國共產黨領導，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，品行端正，自愿從事公安輔警工作，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞精神，有較強的紀律意識、服從意識、保密意識和服務意識；

　　（二）年齡18周歲至35周歲，退伍軍人年齡可適當放寬到40周歲以下（時間計算截止招聘公告發布之日）；

　　（三）高中或中專以上文化程度，身高170cm及以上；

　　（四）適應崗位要求的身體條件，參照《公安機關錄用人民警察體檢標準》，體型端正，裸眼視力4.8及以上，身體無紋身，面部無明顯疤痕等特殊標志；

　　（五）同等條件下，優先招聘公安類或政法類院校畢業生、退役軍人、見義勇為積極分子及具有崗位所需專業資質或專門技能人員；

　　（六）公安機關規定的其他條件；

　　（七）有下列情形之一的人員不得報考：

　　1.本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

　　2.本人家庭成員或主要社會關系人有被判處死刑、正在服刑或正在接受調查的；

　　3.本人受過刑事處罰、治安處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

　　4.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的；

　　5.被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的；

　　6.在恩施市公安局從事警務輔助工作合同期未滿離職或其他原因解除勞動合同的；

　　7.有較為嚴重的個人不良信用記錄的；

　　8.其它不適宜從事警務輔助工作的。

　　三、招聘程序

　　本次公開招聘貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，由考生自愿報名，并通過資格審查、體能測評、面試、體檢、政審、公示、錄用等程序進行。

　　（一）報名及現場資格審查

　　1.報名方式：現場報名。疫情期間，請佩戴口罩，做好個人防護，保持安全間距。

　　2.報名時間：2022年2月14日至2月16日（09:00—12:00,14:30—17:30）。

　　3.報名地點：恩施市公安局辦公樓一樓大廳（恩施市施州大道224號）。

　　4.提交資料

　　（1）根據崗位類別和條件現場報名，考生自行掃碼下載并填寫《報名表》一式2份（詳見附件2《恩施市公安局招聘警務輔助人員報名登記表》）；

　　（2）本人有效期內二代身份證原件及復印件1份；

　　（3）報考崗位所需的學歷證書原件、復印件和學信網打印的《中國高等教育學歷認證報告》各1份；

　　（4）本人近期免冠同底2寸彩照3張；

　　（5）為退伍軍人需提供退伍證原件及復印件1份，榮獲相關表彰的，需攜帶獎勵證書（含優秀士官證、優秀士兵證）等原件及復印件；

　　（6）其他相關資料原件及復印件1份。

　　5.現場報名初審合格后，考生掃碼進群。

　　（二）組織考試

　　考試分為體能測評和面試，考生的綜合成績由面試成績和加分成績組成。

　　1.體能測評

　　按照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》（人社部發〔2011〕48號）（詳見附件3）進行體能測評。體能測評不計入綜合成績，體能測評三項均通過為達標，參加面試。測評當日考生攜帶身份證原件，自備運動裝備于8:00到達考點參加測試，

　　測評時間：2月17日（星期四）上午8：30進行體能測評點名，點名未到者，視為自動放棄考試資格。

　　測評地點：恩施市體育運動中心。

　　測評項目：1000米跑、10米*4往返跑、縱跳摸高。

　　2.核發準考證

　　考生體能測評通過后,考生于2022年2月18日（星期五）下午2時30分至5時在報名處領取準考證。

　　3.面試

　　面試時間：2月19日（星期六）上午8:30開始。

　　面試地點：待定。

　　面試內容：面試成績100分，面試主要測評考生適應崗位要求的基礎知識、業務能力、應變能力、思維能力、語言表達能力、分析和解決問題的能力等綜合知識。

　　（三）加分政策

　　退役軍人在服役期間獲得表彰獎勵的適當加分，其中在服役期間獲得營級及以下表彰獎勵一次加0.5分，獲得團師級表彰獎勵加1分，獲得軍級及以上表彰獎勵加2分，同一事件受到不同層級表彰獎勵按最高的加分。加分分值直接計入考生綜合成績。

　　（四）成績公示

　　通過中國硒都網、恩施市公安局微信公眾號、市公安局政工信息網公示綜合成績，由高分到低分按1:1比例確定人員參加體檢，不足1:1人數的職位，按照實際參加面試的人數確定體檢入圍人員。若同一崗位綜合成績相同，優先錄取面試成績高的應聘者；若綜合成績和面試成績均相同時，優先錄取1000米跑成績排名在前的應聘者。

　　（五）體檢

　　參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》（人社部發[2010]82號）人民警察職位相關標準執行。體檢時間和地點在招聘群通知，體檢費用由應聘者承擔。應聘人員對體檢結果有疑問的，可以按規定申請復檢，復檢應在一個星期內完成，復檢只安排一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢費用由申請方承擔。

　　（六）政審

　　體檢合格后進行政審，市內考生政審由各轄區派出所負責，市外考生委托所在縣市公安局政審。考生攜帶本人身份證到人民銀行查詢本人征信記錄，政審不合格或征信記錄不良、為法院被執行人的不予聘用。

　　（七）公示

　　擬聘用人員將通過中國硒都網、恩施市公安局微信公眾號、市公安局政工信息網進行公示，公示期為5個工作日，接受考生和社會監督。公示期滿，對沒有問題的考生辦理聘用手續；對反映的問題一時難以查清的，暫緩聘用，待查清后，再決定聘用；對反映有嚴重問題的，一經查實，取消聘用資格。

　　（八）聘用

　　公示期結束后，由市公安局分別與招聘對象簽訂勞動合同，報市編辦、市人社局備案。招聘合同一年一簽，聘用人員最低服務期限不少于1年。

　　四、崗前培訓

　　新招輔警在特警大隊進行崗前培訓，經測評合格者方可上崗，不合格的解除聘用。

　　五、遞補

　　在輔警招聘面試、體檢、政審、培訓、試用期等環節，考生自動放棄或不合格出現的職位空缺，從該職位中按綜合成績由高分到低分依次遞補。

　　六、薪酬待遇

　　輔警基本工資3000元/月，并購買“五險”，另有工齡工資、生活費、通訊費、服裝費等。