根據工作需要，為加強石城縣總工會工作隊伍建設，經研究，決定向社會公開招聘工會工作協理員，現予公告。

一、招聘數量及條件

（一）招聘數量：共計2名。

（二）招聘人員條件：

1、遵紀守法，有較高的思想政治素質，認真學習貫徹黨的路線、方針、政策和上級工會部署要求，熱愛工會工作，熱心為職工群眾服務，勇于創新，善于實踐，樂于奉獻。

2、有一定工作經驗，具備無紙化辦公能力，具有一定的政策理論水平、公文寫作、口頭表達和溝通協調能力。

3、身體健康，能適應加班及值班等工作需要。

4、具有大專及以上學歷，專業不限（新聞寫作專業、財務會計專業、計算機類專業優先），中共黨員優先，年齡不超過35周歲（1987年 月 日后出生）。

5、聘用后需在所報考職位服務滿2年；

6、其他條件參照縣招聘事業單位正式在編人員條件執行。

7、有下列情形之一的，不得報名：曾因犯罪受過刑事處罰的；曾被開除公職的；涉嫌違法違紀正在接受有關部門審查尚未作出結論的；存在嚴重不良信用記錄的；法律法規規定的不得報考的其他情形。

二、工資待遇

試用期：1800元/月

試用期滿：基本工資1800元，生活補貼500元，中餐補貼330元（含五險一金），其他福利待遇按照《江西省工會工作協理員管理辦法》執行。

三、招聘程序及方式

本次公開招聘采取個人報名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示等環節和程序，擇優錄用。

（一）報名及資格審查

采取現場報名方式進行，不接受電話、信函和網上報名。

1、報名時間：2022年2月21日--2月28日（工作日上午：8:30-12:00，下午：14:30-17:30）。咨詢電話：5712598，18507078335。

2、報名地點：西華中路蓮花萬景城三樓石城縣總工會綜合辦公室。

3、報名須提供以下材料：

（1）填寫《石城縣工會工作協理員報名登記表》一式二份；

（2）身份證原件及復印件二份；

（3）學歷證書原件及復印件二份；

（4）近期一寸同底免冠彩照3張。

4、資格審查由縣總工會負責。資格審查按照招聘報考資格條件進行，主要審核報考人員的學歷、年齡、身份、工作經歷等是否符合規定的考選資格條件。資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發現考生與要求資格條件不符的，即取消其考選錄用資格。

（二）筆試

1、筆試內容：主要測試參加考試人員的政策理論水平、工會工作應知應會知識和綜合分析、公文寫作能力、計算機操作水平等。

2、筆試由縣總工會統一組織，具體實施。筆試時間、地點、準考證發放等在縣總工會確定后，另行通知。筆試實行閉卷考試，參加考試時，必須攜帶身份證、準考證，缺少證件的考生不得參加考試。

3、按筆試成績從高分到低分確定面試人員（與入闈最后一名成績并列者一并列入）。

（三）面試

1、面試內容：采取結構化面試方式進行，面試主要測試應試者的綜合分析、邏輯思維、創新意識、組織協調、人際交往、語言表達、應變能力、舉止儀表等。

2、面試由縣總工會組織。面試時間、地點由縣總工會辦公室負責通知考生。

入闈面試人員的面試成績需達到70分及以上，方可入闈政審考察環節。

面試后，按筆試成績的50%和面試成績的50%計算綜合得分，從高分到低分，每個職位按1:1的比例確定政審考察對象（總成績相同的,取面試成績高者）。

（四）政審考察、體檢、公示、聘用

1、政審考察。按1：1的比例確定政審考察對象，由縣總工會負責實施，對考察對象的德、能、勤、績、廉和遵紀守法情況等進行全面考察。因考察不合格出現的空缺，按考試總成績等額順延遞補。縣總工會考察完畢后，召開會議，根據人崗相適、擇優錄取的原則按1：1比例提出體檢對象。

2、體檢。體檢標準參照石城縣招聘事業單位正式在編人員標準進行，體檢費用由考生自行負擔。因體檢不合格出現的空缺職位，綜合考生總成績和政審情況確定遞補。

3、確定擬聘用對象。縣總工會根據政審考察、體檢情況，按1：1比例研究確定擬錄用對象。

4、公示。縣總工會對擬聘用對象在一定范圍內公示7個工作日。

5、聘用。公示結束后，如無異議或異議不影響聘用的，按規定辦理試用手續，試用期3個月。試用期滿，與縣總工會簽訂聘用合同。若經考試、政審考察、體檢、公示合格者在規定時間內不來報到的，則視為放棄考選資格，該空缺職位，則綜合考生總成績和政審情況依次遞補進行考察、體檢、公示、聘用。

三、其他事項

1、公開招聘工作全過程接受監督。工作人員如有違反招聘紀律的，可向縣總工會反映，舉報電話：5712598。經調查情況屬實的，按有關規定嚴肅處理。

2、報考人員凡有弄虛作假行為和其他違紀行為的，一律取消招聘資格，并通報人事勞動部門。

3、本次招聘將按照石城縣疫情防控常態化工作要求，嚴格執行疫情防控措施，確保招聘工作安全、有序進行。

石城縣總工會

2022年2月16日

附件1：

石城縣工會工作協理員報名登記表