2022年廣東珠海金灣區招聘合同制職員64人公告

來源：珠海市金灣區人力資源和社會保障局政府信息公開目錄 2022-02-23 14:36:46

2022年金灣區公開招聘合同制職員公告

根據《中共珠海市金灣區委辦公室珠海市金灣區人民政府辦公室關于印發<金灣區區直單位合同制職員管理辦法（第二次修訂）>的通知》（珠金辦〔2020〕19號）有關規定，結合我區工作現狀，現公開招聘64名合同制職員。有關事項公告如下：

一、招聘崗位及薪酬待遇

聘用人員為合同制職員，享受相應的薪酬待遇。具體職位情況詳見附件1。

二、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

（二）遵紀守法，具有良好的政治素質和道德品行。具有正常履行職責的身體條件、心理素質和符合職位要求的工作能力。

（三）報考年齡具體見附件1。

（四）具有國家承認的大學專科以上學歷。

（五）具備各崗位要求的其他資格條件（詳見附件1）。

（六）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得報考。

三、招聘程序及方法

報名—筆試—資格審核—面試—體檢—組織考察—擬聘人選公示—聘用。具體程序如下：

（一）報名

1. 報名時間

2022年2月28日9:00至3月2日17:00

2. 報名網站:http://183.57.22.41:8879

3. 報名程序

報考人員自行查詢招考職位信息（詳見附件1），網上填寫報名信息，并按規定上傳本人近期免冠彩底電子照片。

4. 下載并打印報名表、準考證

報考人員在報名系統自行下載并打印報名表（面試資格審核時須出具）和準考證，具體時間另行通知。準考證是考生參加合同制職員考試錄用各環節的重要證件，請妥善保管。考生參加筆試、資格審核、面試、體檢時，必須同時攜帶準考證和本人有效居民身份證(與報名時一致)。

5. 報考注意事項

（1）報考人員須按《廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄》(詳見附件2)進行報考，所學專業應符合報考職位的專業要求，學位種類不等同于報考專業。

（2）報考人員只能選擇一個職位進行報名，報名必須使用本人有效居民身份證。

（3）報名時未取得職位要求的學歷、學位證書的應屆畢業生須提供普通高校畢業生就業推薦表或學生證原件及復印件等有關證明，并于2022年9月30日以前取得相應畢業證書、學位證書；港澳學習、國外留學人員須提供教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書。以上相關學歷、學位證書證明材料均須在面試資格審核時出具。國有單位的在職人員報考須征得工作單位同意，并在面試資格審核時出具書面證明。

（4）年齡、工作經歷、相關資歷如專業技術資格證書、執業(職業)資格證書取得時間等計算截止日期為2022年2月28日。

（5）報考人員和有關單位、人員提供的涉及報考資格的材料或信息不實的，取消本次報考資格。

（6）本次招聘的報名咨詢工作由各招考單位負責，具體聯系人及咨詢電話見附件3。

6. 筆試開考比例

每一職位招聘人數與符合條件報考人數的比例達到1:3時開考，否則將不予開考或按比例核減招聘計劃。

（二）考試和資格審核

考試包括筆試和面試，主要測試應聘者的綜合知識、業務水平以及適應職位要求的素質與能力。

1. 筆試（滿分100分，合格線60分）

采取閉卷考試形式進行。筆試具體時間和地點以《準考證》為準。筆試結束后5個工作日內，筆試成績及面試人員名單在金灣區政府網站公布。

2. 資格審核

面試前對面試人員進行現場資格審核，資格審核由各招考單位及其主管部門負責，面試人員須提供以下資料：

（1）報名表原件一份(在網絡報名系統下載打印，報名者須在“承諾人簽名”處親筆簽名，未簽名的不予受理);

（2）身份證、戶口簿復印件各1份;

（3）學歷、學位證書復印件各1份（未取得職位要求的學歷、學位證書的應屆畢業生須提供普通高校畢業生就業推薦表或學生證原件及復印件等有關證明；港澳學習、國外留學人員須提供教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書。）；

（4）工作經歷證明材料復印件(報考職位有工作經歷年限要求的，則須提供勞動合同或社保清單，勞動合同或社保清單無法證明的，還須提供其他佐證材料);

（5）職位要求的其他證書、證明等復印件；

以上各類證書、證明等報名材料審核時均提交復印件，但需提供原件以備查驗，報名資料必須真實準確。

資格審核時間另行公布，不按規定時間參加資格審核的或資格審核不合格的，取消面試資格，并根據筆試成績依次遞補面試對象。

3. 面試（滿分100分，合格線60分）

面試對象根據筆試成績從高到低順序，按所報職位招考人數1:3比例從筆試合格考生中確定，筆試合格考生達不到規定比例的，按合格人數確定面試對象。

面試方式，時間、地點等事項另行通知。

4. 總成績（滿分100分，合格線60分）

考試總成績按下列公式計算：

考試總成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%

考試總成績按四舍五入保留小數點后2位。

（三）體檢、考察、公示和聘用

1. 體檢

根據總成績合格者從高分到低分的順序，按照職位招聘人數等額確定體檢人員名單。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢合格的，確定為考察人選。

2. 考察

由招考單位參照公務員錄用考察工作的有關規定執行。考察合格的，確定為擬聘人員。

3. 公示

在區政府網站上對擬聘人員進行公示，公示時間為3個工作日。

4. 聘用

公示期滿且無異議的，招聘結果經主管部門認定后，辦理聘用等手續，有關工資待遇按金灣區合同制職員有關標準執行。

四、疫情防控要求

本次考試在新冠肺炎疫情防控常態化下開展，報考者應當按照有關疫情防控要求，做好報名、考試等工作。根據廣東省疫情防控有關規定，“粵康碼”為綠碼，通信大數據行程卡正常（考前21天內無境外旅居史、14天內無國內中高風險地區所在市<直轄市、副省級城市為區>旅居史），考前14天進行自我健康監測，憑考前48小時內核酸檢測陰性證明，經現場測量體溫正常（體溫<37.3℃）、無新冠肺炎十大癥狀（包括發熱、干咳、乏力、嗅味覺減退、鼻塞、流涕、咽痛、結膜炎、肌痛和腹瀉）的報考者可正常參加考試。

不能參加考試的人員：①正處于隔離治療期的確診病例、疑似病例、無癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者和次密切接觸者；②已治愈出院的確診病例和已解除隔離醫學觀察的無癥狀感染者，尚在隨訪及醫學觀察期內的；③“粵康碼”為紅碼或黃碼的報考者；④考前21天內有境外旅居史、14天內有國內中高風險地區所在市（直轄市、副省級城市為區）旅居史的報考者；⑤不能提供考前48小時內核酸檢測陰性證明的報考者。

在招考組織實施過程中，將按照疫情防控有關要求，落實防疫措施，綜合考慮各種因素對有關工作安排進行適當調整，并及時調整發布公告，請廣大報考者理解、支持和配合。

五、其他事項

（一）資格審查貫穿于招聘全過程，有下列情形之一的，取消其應聘或聘用資格；已辦理聘用手續的，予以解聘，且雙方互不作任何補償：

1. 報考材料弄虛作假的；

2. 經審核不符合報名資格條件的；

3. 體檢或考察不合格的；

4. 擬聘人選公示的結果影響聘用的；

5. 未在規定的報到時間內報到的；

6. 法律、法規規定不準聘用的。

（二）因以上情形取消聘用資格的，可在總成績合格人員中依次遞補。

（三）踐行誠信報考，對惡意報名、攻擊報名系統的人員，將按照有關規定處理。

（四）其他未盡事宜，由金灣區人力資源社會保障局負責解釋，咨詢電話：0756—7263996。