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廣東東莞市大嶺山鎮公安分局招聘輔警人員60人公告

來源:東莞市大嶺山鎮人民政府 2022-02-23 17:24:31

東莞市大嶺山鎮公安分局公開招聘輔警人員的公告

 

為更好地營造平安穩定的社會環境,經大嶺山鎮委、鎮政府批準,現大嶺山鎮公安分局擬面向社會招聘一批輔警人員(僅限男性),現將有關事項公告如下:

一、招聘崗位

1、機動隊隊員60名

主要職責:維穩處突、巡邏防控、其他警務輔助工作。

2、普通輔警14名

主要職責:治安巡邏、協助接處警、其他警務輔助工作。

3、鐵騎輔警10名

主要職責:巡邏防控、協助管理維護路面交通秩序、其他警務輔助工作。

4、交通協管員9名

主要職責:維護交通秩序、協助處理交通事故、其他警務輔助工作。

二、招聘要求

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律、法規,品行端正;

(三)無違法犯罪記錄,未參加任何非法組織;

(四)具備履行崗位職責所需的身體素質和工作能力,服從組織分配;

(五)年滿18周歲,不超過35周歲(特警輔警原則上為退伍軍人、公安院校畢業,年滿18周歲,不超過30周歲,身高175CM及以上;鐵騎輔警原則上有摩托車駕駛證、身高175CM及以上,年滿18周歲,不超過25周歲);

(六)符合計劃生育政策規定;

(七)具有高中或以上學歷人員,戶籍不限;

(八)中共黨員、退伍軍人、公安院校畢業、體育院校畢業及有摩托車駕駛證、大嶺山戶籍的可放寬年齡限制;

(九)具有下列情形之一的人員,不接受報考:

1、本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

2、本人家庭成員或主要社會關系人正在服刑或正在接受調查的;

3、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4、編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的;

5、因吸食、注射毒品,賣淫、嫖娼,賭博或為賭博提供條件受到處罰的;

6、被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7、被吊銷律師、公證員執業證書的;

8、被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的;

9、從事警務輔助工作勞動合同期未滿擅自離職的;

10、有較為嚴重個人不良信用記錄的;

11、其他不適宜從事警務輔助工作的。

三、招聘程序

(一)報名

1、報名時間:2022年2月22日至2022年2月27日,上午9:00-12:00,下午14:30-17:30。

2、報名地點:大嶺山公安分局巡警大隊(大嶺山教育路111號)。

3、報名資料:

(1)《大嶺山公安分局招考輔警報名、錄用審批表》(現場領取填寫);

(2)身份證原件(需提交正反面復印件1份);

(3)戶口簿復印件(戶主頁和本人頁);

(4)計劃生育證明(可以在面試環節前提交);

(5)最高學歷證書復印件,學歷驗證報告(大專以上),摩托車駕駛證復印件;

(6)退役士兵提供《退伍證》復印件;

(7)近期大一寸免冠彩色照片3張(同版);

4、咨詢答疑:0769-83352501

(周一至周五: 9:00-12:00, 14:30-17:30)。

5、資料審核

根據招聘條件,大嶺山鎮黨建工作辦、大嶺山公安分局負責資格審核。

(二)考核

1、體能測試

體能測試時間初定3月5日上午(以實際通知時間為準),測試地址另行通知。

體能項目:1000米跑、100米跑、引體向上、立定跳遠。

評分標準:本次體能測試以《公安機關人民警察體能鍛煉達標標準評分表》(詳見附件2)為依據,每項占比25%,最后體能測試綜合成績為4項體能測試成績*25%的總和。

2、筆試

筆試時間初定3月5日下午(以實際通知時間為準),考核地址另行通知。

綜合成績=體能測試成績*60%+筆試成績40%,綜合成績等于或大于60分,按從高分到低分進行排序,按崗位擬招聘人數1:1.5進入面試環節。

3、面試

面試時間初定3月12日(以實際通知時間為準),考核方式采用結構化面試方式進行,現場出成績。面試成績等于或大于60分,進入考試總成績計算。

4、考試總成績計算

考試總成績=綜合成績*50%+面試×50%,按考試總成績從高分到低分進行排序,按崗位擬招聘人數確定等額的體檢人選(1、如出現考試總成績同分的,則體能測試成績高低確定排名;2、體檢統一標準,到大嶺山鎮上場路2號,東莞市中西醫結合醫院進行體檢,體檢費用由考生自費)。

(三)遞補聘用

因考生體檢、考察不合格,自愿放棄而導致招聘職位出現空缺的,將根據實際情況依次遞補體檢或考察人選。

四、聘用管理

1、聘用。確定聘用的人員,由大嶺山鎮公安分局與其簽訂聘用合同,辦理聘用手續。

2、待遇。機動隊隊員、鐵騎輔警年薪包干11萬/年/人(含五險一金等),交通協管員、普通輔警年薪包干9萬/年/人(含五險一金等)。

3、試用期管理。試用期6個月,試用期內如發現不能勝任工作或有違法違紀違規等情形的,予以解聘。

五、其他事項

(一)報考人員應提供準確的電話聯絡方式,確保隨時可聯系,否則造成的后果由本人自行承擔。

(二)已聘用人員須在規定時間內報到,逾期不能報到的,不保留聘用資格。

(三)報考人員須誠信報名,有弄虛作假或隱瞞真實情況的,有偽造、變造學歷、學位、職稱等證件或工作經歷證明等行為的,取消報名資格或錄用資格。

附件:公安機關人民警察體能鍛煉達標標準評分表.doc

2022年2月22日

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