2022年安徽蚌埠五河縣中醫院衛生高層次、緊缺專業人才“校園招聘”公告
2022年五河縣中醫院衛生高層次、緊缺專業人才“校園招聘”公告
根據醫院工作需要,結合醫院實際,經五河縣中醫院黨總支委員會會議研究,報縣衛健委批準,五河縣中醫院開展2022年衛生高層次、緊缺專業人才“校園招聘”工作,現就招聘有關事項公告如下:
一、招聘原則
堅持公開、公平、公正、擇優的原則。
二、招聘計劃及崗位條件
具體崗位條件及招聘人數詳見附件1:《2022年五河縣中醫院公開招聘衛生高層次、緊缺專業人才崗位計劃表》
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)熱愛衛生事業,遵紀守法,品行端正,無不良行為記錄;
(三)崗位所需的專業或技能條件;
(四)2021屆、2022應屆畢業生,具有普通高等院校醫學專業全日制本科及以上學歷,且符合招聘崗位所需要求;
(五)身心健康,能適應崗位要求;
(六)要求年齡在30周歲及以下(30周歲及以下為1992年1月1日(含)后出生,其他涉及年齡計算的依次類推)。
有下列情形之一的人員,不得報考:
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;
(三)現役軍人;
(四)經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;
(五)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
(六)法律、法規、政策規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘方式和程序
招聘工作按照公開發布招聘信息、網上報名、現場報名、審查應聘人員資格條件、組織面試、簽訂高校畢業生就業三方協議、體檢與考察、公示、簽訂勞動合同等相關程序依次進行。
(一)發布公告
公告及招聘崗位信息在五河縣人民政府政務公開網,安徽省中醫藥大學、蚌埠醫學院、皖南醫學院、安徽醫科大學等相關醫學院校就業網及招聘會現場發布。
(二)報名及資格審查
1.報名及資格審查
(1)網上報名時間。即日起至6月30日24:00(以收到郵件時間為準),請不要重復發送郵件,逾期視為報名無效。每人只能選擇報考一個崗位,多報視為無效。
(2)網上報名辦法。報名需填寫《2022年五河縣中醫院公開招聘衛生專業技術人員報名表》(見本公告附件2)+身份證、畢業證/畢業生推薦表、學位證、資格證等崗位需要材料的掃描件,以附件的形式發送,發送郵件至whxzyyrsk@163.com,郵件主題為“姓名+應聘崗位代碼”。
注意:報名登記表要粘貼電子照片(小二寸證件照),不按要求發送報名表和相關材料,報名無效。登記表填寫的內容必須真實有效,現場確認時核對相關證書原件,錄用后核對檔案,若有弄虛作假,直接取消考試或錄取資格。
2.報名注意事項
(1)資格審查工作貫穿公開招聘工作全過程,報考人員報名須真實、準確、有效地提供報考信息,凡弄虛作假或與應聘資格條件規定不符的,一經查實,即取消考試、錄用等資格。
(2)報考人員務必提供有效的通訊方式,以便與本人聯絡,因通訊不暢,聯系不上,視為自動放棄。
(3)每個報考人員限報一個崗位,并需使用同一有效居民身份證報名和參加考試。
(三)面試(時間、地點另行通知)
面試分數滿分為100分,時間為10分鐘,現場宣布個人面試成績(保留至小數點后兩位)。不能按時參加面試的人員,視為放棄。為確保人員綜合素質,設定面試最低控制合格分數線70分。
(四)考察
1.考察人選確定。根據崗位招聘計劃數,依照總成績從高分到低分按1:1的比例確定考察對象,并簽訂就業意向協議書(三方協議)。若入圍最后一名出現并列分,加試予以確定。加試相關事宜另行通知(遞補程序如遇成績并列情況按此規定執行)。
2.考察。考察工作根據擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績(學業成績)以及是否需要回避等方面的情況。
(五)體檢
1.體檢對象的確定。考察合格人員列為體檢對象。
2.體檢時間、地點。具體事項將通過電話或信息通知考生。
3.體檢標準。體檢參照省人力資源和社會保障局、省衛生和計劃生育委員會、省公務員局《轉發人力資源和社會保障部國家衛生計生委國家公務員局關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(皖人社發〔2017〕10號)和省委組織部、省人社廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。對身體條件有特殊要求的崗位的體檢標準,國家有明確規定的,按國家規定執行。
因體檢或考察不合格等原因出現招聘崗位缺額的,按最終成績(按確定考察人員規則)從高分到低分順序依次等額遞補,遞補僅限一次。
(六)公示與聘用
考察、體檢均合格的擬聘用人員名單,在五河縣人民政府網公示。經公示無異議或公示結果不影響聘用的,辦理入職手續,并按規定簽訂勞動合同,試用期滿合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用資格。
對違反公開招聘規定或未能在2022年7月30日前提供招聘崗位所要求的相關層次的學歷、學位等證書的報考人員,取消其聘用資格。
擬聘用人員自接到聘用通知書之日起7天內到五河縣中醫院報到并辦理聘用等相關手續,逾期按照自動放棄處理。
五、其他事項
本次招聘由五河縣中醫院具體組織實施,縣紀委派駐縣衛健委紀檢監察組全程指導和監督,同時并接受社會各界監督。對在招聘過程中有違紀違規行為的相關人員,將依據人社部《人事考試工作人員紀律規定》(人社部發〔2013〕36號)和省人社廳《轉發人力資源社會保障部<事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定>的通知》(皖人社發〔2017〕63號)規定,給予紀律處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任。
符合回避制度要求。凡與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員,不得應聘該崗位負責人有直接上下級關系的崗位。招聘單位負責人員和招聘工作人員在公開招聘過程中,涉及與本人有上述關系或者其他可能影響招聘公正的,也應當回避。
本次招聘考試,不指定任何教材、復習資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
咨詢電話:五河縣中醫院人事科 0552-5025627
監督電話:五河縣紀委監察委派駐衛健委紀檢監察組0552-5056768
2022年2月25日
附件1:《2022年五河縣中醫院赴醫學高校公開招聘高層次人才及緊缺專業人才崗位計劃表》.xlsx
附件2:2022年五河縣中醫院公開招聘衛生高層次、緊缺專業技術人員報名表.doc