2022年遼寧朝陽北票市中心醫院、市中醫院招聘專業技術人員60人公告

來源：北票市人事人才網 2022-02-27 10:23:59

2022年北票市中心醫院、市中醫院公開招聘專業技術人員公告

根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《遼寧省事業單位公開招聘人員辦法》等規定，結合中心醫院、中醫院實際，經北票市委、市政府同意，擬面向社會公開招聘60名事業編制專業技術人員。現將有關事項公告如下:

一、招聘計劃

具體招聘單位及崗位詳見《2022年北票市中心醫院、中醫院公開招聘專業技術人員計劃表》（附件1）。

二、招聘對象

符合招聘條件的普通高校大專及以上應往屆畢業生。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍；

(二)遵守憲法和法律；

(三)年滿十八周歲至四十周歲（2004年3月8日（含）至1982年3月8日（含）），具有良好的品行,愛崗敬業；

(四)適應崗位要求的身體條件；

(五)符合崗位所需要的招聘條件（詳見附件1）；

（六）有下列情形的人員，不得報考：

1、高等院校在讀學生（含在讀的全日制研究生不得用已取得的本科、專科學歷報考，在讀的全日制本科生不得用已取得的專科學歷報考）；

2、受過刑事處罰、受過黨內嚴重警告或行政記過及以上處分或正在被公安機關、紀檢監察機關立案調查尚無結論的人員；

3、北票市衛生健康系統事業單位現有在編在崗的人員；

4、國家法律法規規定不得聘用的其他人員。

招聘崗位要求的學歷、資格條件或相關資歷的計算截止日期為2022年3月8日。

四、招聘流程

（一）發布招聘信息

招聘公告在北票人事人才網http://www.lnbprsrc.com/index.asp）公開發布，招聘人數、學歷要求、具體崗位、資格條件等詳情見《2022年北票市中心醫院、中醫院衛生事業單位公開招聘專業技術人員崗位信息表》（附件1）。

（二）誠信報名

報名時間：2022年3月8日至11日、上午09:00-11:30，下午13:30—16:00

報名地點：北票市職業病防治院（北票市和平街7號）。

報名方式：采取現場報名的方式進行，每名應聘人員只能報考一個崗位。每位報考者需繳納50元報名費，并攜帶以下材料原件及復印件并按順序整理裝訂：

（1）報名登記表一份；（考生自行下載打印并填寫）

（2）第二代身份證；

（3）近期同版一寸免冠彩色照片4張；

（4）報考者48小時內核酸檢測陰性證明；

（5）單位同意報考證明（有聘用單位的考生提供）。

本次考試實行考生誠信承諾制度。報名時考生要認真填寫報名登記表和承諾書，保證所填信息真實有效并確認簽字按手印，如填寫的報名信息與實際情況不符或弄虛作假的，在招聘期間任何環節一經查實，一律取消考試及聘用資格。同時，因弄虛作假行為被取消考試及聘用的人員，將被記錄在案，5年內不準參加北票市衛生健康系統組織的招聘考試。

報名時考生提供的聯系方式應保持暢通有效，公開招聘過程中如因通訊不暢造成的后果，由考生本人負責。

（三）筆試安排

筆試采取閉卷考試的方式。筆試不受開考比例限制。筆試時間及地點在北票人事人才網公示。按照報考崗位分為A類、B類兩類試卷,筆試成績保留兩位小數。

A類：生理學（50分）、診斷學（50分），滿分100分。

B類：中醫基礎理論（50分）中醫診斷學（50分），滿分100分。

筆試考試結束后，由北票市衛生健康系統公開招聘考試領導小組根據招聘計劃，對筆試成績進行匯總分析后，劃定最低合格分數線。

（四）資格審查

按照報考同一招聘單位同一崗位人員的成績從高到低的順序分別予以排名，依據排名按1:2比例確定資格審查人選，若出現最后一名筆試成績相同的情況，一并確定為資格審查人選。若達不到1:2比例，成績合格人員全部進入資格審查。筆試成績及資格審查人選在北票市人事人才網進行公示。參加資格審查的考生須提交下列材料原件及復印件：

1、第二代身份證；

2、畢業證；

3、學信網學歷證明；

4、報考崗位要求的資格證書；

按照招聘公告要求及招聘崗位資格條件,對考生報考崗位資格進行審查，如資格審查出現不合格者，取消其面試資格，從筆試成績合格人員中按報考同一招聘單位同一崗位從高分到低分依次遞補。遞補人員的筆試成績并列者，一并進入資格審查，若審查合格同時參加面試。

（五）面試安排

面試采取結構化面試的方式進行，重點測試應試者醫學常用的法律、法規、規章，醫德醫風及行風建設、健康教育知識等內容，滿分為100分，面試成績保留兩位小數。面試合格分數線為60分。

面試結束后，對考生成績進行加權匯總，總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。按照報考同一招聘單位同一崗位的總成績由高分到低分進行依次排名，如總成績相同則以筆試成績高者排名在前。按照招聘計劃1:1的比例確定體檢人選，并在北票市人事人才網進行公示。

（六）體檢和考察

體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準》。在體檢過程中，由于考生弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的，一經發現取消聘用資格。體檢時，體檢醫生與體檢者有回避關系的，應予回避。對于體檢中違反操作規程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職的工作人員，按照有關規定給予處理。

體檢合格人員確定為被考察人選。考察工作主要對其思想政治表現、道德品質、業務能力等情況進行考察，并對被考察人員資格條件進行審查。考察中發現不符合聘用條件的，取消其聘用資格。

因體檢、考察不合格或考生自動放棄等原因出現崗位空缺，按照報考同一招聘單位同一崗位總成績排名依次進行遞補（未參加面試人員不在遞補范圍）。