一、招聘崗位

1、民兵教練員，計劃招聘3-5名，主要從事民兵軍事訓練、民兵教育及機關輔助性業務工作，根據工作安排參加值班，完成領導交辦的其他事項。

二、招聘條件

1、擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律、法規，品行端正；

2、年齡為35周歲以下（1987年1月1日以后出生）；

3、具有在部隊服役5年以上經歷的退伍軍人；

4、具有高中以上學歷；

5、身心健康，具有正常履行崗位職責所需的工作能力；

6、男性。

三、招聘程序

招聘工作堅持“公開、公平、公正”的原則，按照現場報名、資格復審、統一考試、體檢政治考核、公示、試用、簽訂勞務派遣合同的程序進行。

（一）現場報名

（1）時間：2022年3月1日至3月15日，上午8:00—11:30，下午14:30—17:30。

（2）報名地點：碭山縣人武部一樓接待室。

（3）報名需攜帶材料：應聘人員須持本人身份證、退伍證、學歷證書原件及復印件和《碭山縣人武部招聘民兵教練員信息登記表》打印版。

（二）資格復審

碭山縣人民武裝部將逐一對報名人員材料進行資格復審，資格復審貫穿招考工作全過程，考生報考時提供虛假材料或故意隱瞞事實的，偽造、編造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，以及在筆試、體能測試、教學法考核、體檢、政治考核、試用中作弊的，一經查實，取消聘用資格。

（三）統一考試

考試項目分筆試、軍事體能測試、教學法和面試4項，資格復審合格人員參加筆試。參考人員必須攜帶本人身份證參加，統一考試具體時間和地點另行通知。

1、筆試：滿分50分，采取閉卷形式，主要考核軍隊條令條例和履職盡責應知應會常識。根據應聘人員筆試成績由高到低順序，按照計劃招聘人數1：6的比例劃定參加軍事體能測試人員。

2、軍事體能測試：滿分50分，測試體型、3000米跑、30*2蛇形跑、單杠引體向上、仰臥起坐等5個科目，每個課目占10分。

3、教學法考核：滿分100分，考核部隊基礎課目、專業課目各1個（各50分），應聘人員自行備課，制作教案、課件，統一進行示教作業。

4、面試：面試采取結構化面試方式，滿分100分。面試主要考察應聘者語言表達、綜合分析和思維反應能力。

5、加分事項：具有以下情形之一者，在統一考試成績基礎上給予加分，并計入總成績：

（1）是中共黨員的，加5分；

（2）榮立三等功以上獎勵的，加5分；

（3）全日制大專文憑的，加5分；全日制本科以上文憑的，加10分；

（4）被旅級以上單位評為軍事訓練標兵、優秀四會教練員或者比武競賽中取得名次的，加10分（不累計加分）；

（5）服役期間擔任班長職務的，加5分。

（6）具有國家二級以上計算機等級證書或者軍隊中級以上職業資格等級證書的，加5分；

（四）體檢、政治考核

根據應聘人員統一考核綜合成績從高到低排序，前5名應聘人員參加體檢和政治考核。體檢參照《應征公民體檢標準》執行，政治考核按《軍隊征集和招錄人員政治考核規定》組織。體檢、政治考核不合格的不錄用；體檢、政治考核均合格人員，按綜合考核成績擇優錄用。

（五）公示

人武部紀委公示擬錄用對象的姓名、綜合成績、學歷、體檢政治考核結果等，公示不少于5天，公示無異議的，進入試用環節。

（六）試用

試用期通常不少于3個月，試用期主要考察擬錄用人員對政策法規、業務理論、隊列訓練、體能技能等的掌握情況及現實表現情況。試用期考核不合格的，取消錄用資格。擬錄用人員在人武部各科室統籌分配工作，所有不服從組織分配人員視為自動放棄聘用資格。

（七）簽訂勞務派遣合同

試用期滿后，由個人提出申請，經用人單位試用期考核合格后，聘用人員與第三方勞務派遣公司簽訂正式用工合同，工作時間從試用期起算。

四、工作待遇

1、擬錄用人員前3個月為試用期，試用期工資為轉正工資的80%。

2、通過試用期考核后與第三方勞務派遣公司正式簽訂勞動合同，轉正工資約5000元/月。（含“五險一金”個人繳納部分）

3、年度工作表現優秀的，當年獎勵不少于1個月的績效獎金。

4、工作期間服裝由用人單位免費提供，工作日可在人武部食堂就餐，每月按就餐天數繳納就餐費。

5、根據國家有關規定享受年休假，國家法定節假日值班根據工作情況安排調休。

五、其他事項

（一）應聘人員上交復印件等證明材料不予退還。

（二）招聘過程一律不收取任何費用，不委托第三方機構，不指定輔導用書，不收取任何報名考試費用，如有任何組織或個人以幫助介紹工作名義收取費用，請與碭山縣人民武裝部聯系。

聯系電話：0557-8022059。

六、聯系人

聯系人：胡參謀（13145610908）

韓干事（18697598025）

附件：碭山縣人武部招聘民兵教練員信息登記表.doc

碭山縣人民武裝部

2022年2月24日