2022年山東濟寧市兗州區公立醫院急需緊缺人才引進130人公告

來源：兗州區人民政府 2022-03-09 09:51:06

2022年濟寧市兗州區公立醫院急需緊缺人才引進公告

　　根據人才引進計劃和工作需要，經區委、區政府同意，濟寧市兗州區人民醫院、鐵路醫院、中醫醫院和口腔醫院公開引進130名急需緊缺專業人才。有關事項公告如下：

　　一、引進數量

　　130名（具體崗位需求見附件1）

　　二、引進條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

　　（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德；

　　（三）有較強的專業理論功底和實踐能力，能夠適應崗位需要，具備崗位所需的專業或技能條件；

　　（四）具有正常履行崗位職責的身體條件；

　　（五）應聘人員年齡應在40周歲以下（1981年3月15日以后出生）；

　　（六）具備崗位要求的其他資格條件。

　　根據《教育部辦公廳等五部門關于進一步做好非全日制研究生就業工作的通知》（教研廳函〔2019〕1號）文件精神及省委組織部、省人社廳要求，自2017年起，由國家統一下達招生計劃，考試招生執行相同政策和標準的非全日制研究生與全日制研究生，學歷學位證書具有同等效力。

　　具有濟寧常住戶口（2022年3月15日前落戶）的我省高級技工學校（技師學院）全日制畢業生，畢業時取得高級工、預備技師（含技師）職業資格的，可分別按照全日制高職（大專）、本科畢業生應聘符合條件的崗位。

　　在職人員應聘的，須經有用人權限部門（單位）同意；定向、委培畢業生應聘的，須經定向、委培單位同意；已簽訂就業協議的2022屆高校畢業生，須與簽約單位解除協議或經簽約單位同意。相關同意報名應聘或解除就業協議的證明材料，應于現場資格審查時提供。

　　取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民、香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。

　　現役軍人，在讀的非應屆畢業生，不得應聘。因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查調查尚未作出結論的人員，以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘。在讀全日制普通高校非應屆畢業生也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

　　應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）中應回避情形的崗位。

　　二、考務組織實施

　　（一）報名

　　1、個人報名

　　報名采取電子郵件形式進行，報名時間為2022年3月15日9:00－3月18日16:00。報名人員填寫《2022年濟寧市兗州區公立醫院急需緊缺人才報名登記表》（附件4）、《報名人員誠信承諾書》（附件5）并掃描（PDF格式），連同有效期內的二代身份證、學歷學位證、《2022年濟寧市兗州區公立醫院急需緊缺人才引進崗位匯總表》（附件1）“其他條件要求”中所列證書掃描件（PDF格式）、電子證件照上傳至報名郵箱：yzglyyzp@163.com，郵件名稱注明“姓名+公立醫院名稱+崗位+手機號碼”。國（境）外高校畢業生報名的，須提交國家教育部門的學歷學位認證。與國（境）內高校應屆畢業生同期畢業的國（境）外高校畢業生報名的，還需提供規定時間內（2022年7月31日）可取得學歷學位證書和學歷學位認證材料的承諾書；已取得國（境）外學歷學位證書、但未獲得教育部門認證的國（境）外高校畢業生報名的，還需提供國（境）外學歷學位證書及有資質的機構出具的翻譯資料，并作出規定時間內（2022年7月31日）可取得國（境）外學歷學位認證材料的承諾，對虛假承諾、認證不符的，取消相應資格，并按有關規定追究法律責任。每人限報一個崗位。

　　報名人員在引才期間的表現，將作為考察的重要內容。

　　2、單位初審

　　初審時間：2022年3月15日9：00－3月19日16：00

　　引才單位負責初審。對具備報名資格并符合應聘條件的，通過郵箱回復并電話告知應聘人員；對不符合應聘條件或需要考生完善補充的，要及時通過郵箱回復并電話告知應聘人員，并說明理由。報名期間，招聘單位主管部門公布咨詢電話并安排專人值班，提供咨詢服務。

　　（二）現場資格審查

　　引才單位對初審通過的人員進行現場資格審查，并對資格審查結果負責。現場資格審查時間、地點由資格審查單位確定并通知考生。

　　資格審查貫穿引才工作全過程。對出現不符合應聘資格或弄虛作假等各種違規問題的，不論哪個階段、哪個環節，一經查實，取消應聘或聘用資格。

　　報名人員應在規定時間內參加現場資格審查，并提供以下材料原件及復印件：

　　1、國家承認的學歷學位證書。全日制普通高校應屆畢業生應聘的，須提交學校核發的就業推薦表；其他人員應聘的，提交國家承認的學歷學位證書（須在2022年3月15日之前取得）；

　　2、本人身份證（須為有效期內的二代身份證或臨時身份證）；

　　3、《2022年濟寧市兗州區公立醫院急需緊缺人才報名登記表》《報名人員誠信承諾書》;

　　4、在職人員應聘的、須提交有用人權限的部門（單位）出具的《同意報考證明信》；已與用人單位簽訂就業協議的2022屆畢業生，還須提交解除協議證明或加蓋有用人權限部門（單位）公章的《同意報考證明信》；

　　5、國（境）外高校畢業生報名的，須提交國家教育部門的學歷學位認證。與國（境）內高校應屆畢業生同期畢業的國（境）外高校畢業生報名的，還需提供規定時間內（2022年7月31日）可取得學歷學位證書和學歷學位認證材料的承諾書；已取得國（境）外學歷學位證書、但未獲得教育部門認證的國（境）外高校畢業生報名的，還需提供國（境）外學歷學位證書及有資質的機構出具的翻譯資料，并作出規定時間內（2022年7月31日）可取得國（境）外學歷學位認證材料的承諾；

　　6、與報名時一致的1寸同底版照片3張；

　　7、報考崗位要求“具有執業醫師資格證書”的，還需提交執業醫師資格證；

　　8、報考崗位要求“具有住院醫師規范化培訓合格證書”的，還需提交住院醫師規范化培訓合格證；

　　9、崗位資格條件需要的其他材料。

　　經審查不具備應聘條件的，取消其面試資格。在規定時間內未提交相關材料的，視為棄權。

　　（三）考試

　　本次考試不受報名比例限制，不設置筆試環節，采取面談面試的方式確定人選。如現場資格審查合格人數不超過崗位計劃數3倍的，現場資格審查合格人員全部進入面試人員名單。如現場資格審查合格人數超過崗位計劃數3倍以上的，則增加面談環節。面談由引才單位負責組織實施，經面談篩選后按1:3比例確定進入面試人員名單。面談結果由面談組織實施單位在面談結束后統一向參加面談人員宣布。面談成績不計入面試成績。面談時間地點由資格審查單位另行通知。進入面試人員名單按規定向社會公布。

　　面試由區衛生健康局統一組織實施，采取結構化面試的方式進行。面試成績由面試考官當場評判，在本場面試結束后統一向面試人員宣布。面試成績計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。根據面試成績和引進計劃，由高分到低分依次等額確定考察體檢人員名單。同一崗位面試成績相同的，組織加試，根據加試成績由高分到低分依次確定考察體檢人員名單。具休面試時間及地點見面試通知書。

　　面試滿分為100分，面試合格分數線為80分，面試成績低于80分的，不得進入考察體檢人員名單。

　　面試成績及擬進入考察體檢人員名單在兗州區政府門戶網站（http://www.yanzhou.gov.cn/）公布。

　　（四）考察體檢

　　根據面試成績和引進計劃，由高分到低分按1 : 1的比例等額組織考察體檢。考察體檢工作由區衛生健康局負責組織實施。

　　考察采取查閱檔案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行，主要考察內容為思想政治表現、道德品質以及業務能力和工作實績等，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核。重點審核“三齡兩歷一身份”等內容，同時還應考察是否有任職回避情形等。檔案審核從嚴肅把握，凡存在檔案涂改、有關信息不能認定、調查不清或本人負有相應責任的，不得辦理聘用手續。考察要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。

　　參照公務員錄用體檢標準，組織進入考察體檢人員在縣級以上綜合醫院進行體檢。國家另有規定的從其規定，體檢費用由應聘人員承擔。對按規定需要復檢的，不在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。

　　對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的崗位空缺，可從報考同一崗位實際參加面試且面試成績達到面試合格分數線的應聘人員中按面試成績從高分到低分的順序依次等額遞補。

　　博士研究生的報名應聘按有關政策和程序，組織考察體檢，合格的按規定辦理相關手續。

　　（五）公示聘用

　　對考察、體檢合格的擬聘用人員統一公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期間有異議的，區衛生健康局按照有關規定調查處理，作出結論。公示期滿，對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由引才單位主管部門提出聘用意見，辦理聘用手續；對2022屆高校畢業生，先簽訂普通高校畢業生就業協議書（本人、用人單位和學校三方簽字），待其正式畢業后再辦理相關手續，如未能在2022年7月31日前取得相應學歷學位證書的，取消其聘用資格。聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員最低服務年限5年。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　本次引進人員納入事業單位人員控制總量實名制管理。引進結果報濟寧市兗州區委機構編制委員會辦公室、濟寧市兗州區人力資源和社會保障局備案，按照《濟寧市實行人員控制總量備案管理事業單位人事管理試行意見》（濟人社發〔2018〕12號）的有關規定管理。

　　凡考生公示后自動放棄聘用資格的，將記入事業單位公開招聘違紀違規和誠信檔案庫。

　　三、其他

　　1、此次引才工作的有關通知、公告、公示將在兗州區政府門戶網站（http://www.yanzhou.gov.cn/）上公布，請考生隨時關注相關信息，報名時所留電話保持暢通。因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

　　2、此次引才考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。

　　3、在人才引進組織實施過程中，按照新冠肺炎常態化疫情防控有關規定，落實防疫措施。現場資格審查、考試和體檢時應聘人員須主動出示山東省健康通行碼綠碼、通信大數據行程卡綠卡、《應聘人員健康承諾書》和本人事前48小時內（依采樣時間計算）新冠病毒核酸檢測陰性證明，接受體溫測量，查驗合格后方可進入。受疫情影響，必要時將對有關工作安排進行適當調整，相關信息將及時在濟寧市兗州區政府門戶網站發布，請應聘人員理解、支持和配合。

　　4、政策咨詢電話：

　　濟寧市兗州區人民醫院

　　0537--3400711 聯系人：張老師

　　濟寧市兗州區鐵路醫院

　　0537-3497816 聯系人：吳老師

　　濟寧市兗州區中醫醫院

　　0537-3436159 聯系人：徐老師

　　濟寧市兗州區口腔醫院

　　0537-3652616 聯系人：謝老師

　　舉報監督電話：0537--3498813

　　附件1：2022年濟寧市兗州區公立醫院急需緊缺人才引進崗位匯總表.xlsx

　　附件2：報名須知.doc