校屬有關單位：

為深入貫徹落實人才強校戰略，匯聚一批具有先進水平的學術帶頭人，為省高校特聘教授等省級人才項目儲備優秀人才，不斷提高我校的學術地位和競爭實力。現將我校有關選聘工作事項通知如下：

一、校屬有關單位高度重視高層次人才隊伍建設，加強組織領導，積極采取措施，通過直接招聘、師生傳承、學術交流、專家推薦等多種渠道，切實加大海內外優秀人才引進力度，優先推薦海外應聘者。

二、雙一流創建學科學院推薦2-4名海外或省外人選(至少2名海外人選);博士點學院(含臨床醫學院)至少推薦1名海外人選;其他學院不限名額。各推薦單位要嚴把人選質量，切實做到優中選優、寧缺毋濫。直接從海外引進的人選應不少于推薦人選的50%。人選不能全職到崗工作的，原則上不推薦。

三、對于人文社會科學領域的校特聘教授候選人，單位黨委要嚴格掌握人選的政治標準，推薦時應附單位黨委對候選人的書面意見。

四、校特聘教授人選推薦材料應包含如下內容：

1.單位報送校特聘教授人選的正式報告。

2.河南科技大學校特聘教授候選人推薦表(附件1)紙質件5份，電子版1份。

3.2022年河南科技大學校特聘教授候選人申報匯總表(附件2)紙質件1份，電子版1份。

4.每名校特聘教授候選人附件材料1份(裝訂成一冊)。附件材料包括：

(1)附件材料目錄(須標注頁碼);

(2)校特聘教授候選人在海外取得的學歷、學位，應出具教育部學歷認證機構的學歷認證;

(3)海外校特聘教授候選人申報時應提供擔任高水平大學助理教授及以上職位或其他相應職位的任職證明;

(4)校特聘教授候選人推薦表中列舉的SCI、EI、SSCI、CSSCI收錄以及論文他引情況，應提供源證明(原件，須經有關檢索機構蓋章);

(5)推薦表中列舉的所有科研項目立項證書、獲獎及專利情況的證明復印件;

(6)5篇重要創新性論文的全文及其刊載雜志封面、目錄的復印件，以及推薦表中列舉的其他代表性著作封面、目錄和論文首頁復印件;

(7)在國際學術會議上擔任職務的證明以及作大會報告、特邀報告的邀請信或通知復印件;

(8)申報材料中的科研項目、論文均須標明主持人或參加人的順序，證明、證件材料復印件需加蓋推薦單位公章。

五、時間要求

請各推薦單位于4月15日前將所有推薦材料報送人事處(致遠樓206室)，逾期不再受理。

聯 系 人：劉鴻偉

聯系電話：64231760

電子信箱：szpx@haust.edu.cn

人事處

2022年3月9日

附件1：河南科技大學校特聘教授候選人推薦表.doc

附件2：河南科技大學2022年度校特聘教授候選人申報匯總表.doc

附件3：關于印發《河南科技大學校特聘教授聘任和管理暫行辦法》的通知.doc

附件4：關于印發《河南科技大學校特聘教授聘任與管理實施細則（暫行）》的通知.doc

附件5：河南科技大學2022年校特聘教授推薦名額分配表.xls